【正文】 科室負責有危害因素的 作業(yè)場所、崗位警示標識的設置和監(jiān)督檢查工作。對發(fā)現有職業(yè)禁忌的職工要及時調離原工作崗位，對疑似職業(yè)病的職工，公司必須及時安排診斷、治療，使其盡快恢復健康。各單位管理人員負責組織對本單位員工進行培訓和考試，對于考試成績不及格的員工，進行再培訓、再考試，直到合格，并將培訓記錄和考試成績上報安全生產部備案。安全生產部將對各單位的實施情況進行抽查。四、具體要求（一）制度建設方面。負責職業(yè)病危害防治日常工作。職工個體防護用品發(fā)放及合格率達到100％，正確使用率達 99％；職業(yè)病危害防護設施完好率為96%，投用及維檢修率達到98%。建立健全職業(yè)健康工作要求的各類檔案及臺賬做好職工就業(yè)前、離崗前的體檢工作。第一篇：職業(yè)健康防治計劃和實施方案陜西龍門煤化工有限責任公司 2014年職業(yè)健康工作計劃及實施方案各部、室、組、廠：為了加強職業(yè)病防治，預防、控制、減少和消除職業(yè)病危害，保護全體員工的身體健康，確保公司持續(xù)、穩(wěn)定地發(fā)展，堅持“以人為本”的管理理念和“預防為主，防治結合”的工作方針，結合公司實際，特制定本計劃和實施方案。每年有針對性地對有職業(yè)病危害因素崗位的在崗職工進行健康體檢。第四季度焦化廠達到職業(yè)危害項目申報條件并申報。領導小組職責: 主要負責公司職業(yè)危害防治保障的組織安排和檢查指導工作；負責協調、解決在職業(yè)危害防治工作中人、財、物的投入問題。結合公司安全生產標準化建設要求，由安全生產部牽頭，相關單位配合，對公司職業(yè)健康管理制度進行修訂和完善，確保制度的可行性、合理性。第二季度由安全生產部組織對各單位管理人員進行觸電、創(chuàng)傷急救等職業(yè)病危害應急救援知識培訓。（三）職工健康監(jiān)護和職業(yè)危害因素檢測措施企管部負責職工上崗前、離崗時的職業(yè)健康體檢工作。安全生產部負責日常各種危害因素的檢查監(jiān)督工作，對嚴重危害勞動者健康的督促相關單位限期進行整改。各單位在有毒有害氣體作業(yè)場所設置氣體檢測、報警裝置和風向標。安全生產部不定期對生產崗位作業(yè)環(huán)境及衛(wèi)生狀況進行檢查，對不符合要求的進行整改，使生產環(huán)境、工人休息室等場所符合職業(yè)健康標準。網上申報由企業(yè)直接通過“作業(yè)場所職業(yè)危害申報與備案管理系統”進行電子數據申報；書面申報要提交下列書面資料和電子版：①《作業(yè)場所職業(yè)危害申報表》；②公司的基本情況；③產生職業(yè)危害的生產技術、工藝和材料的情況； ④作業(yè)場所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強度的情況； ⑤作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數及分布情況； ⑥對接觸職業(yè)危害因素作業(yè)人員的管理情況； ⑦職業(yè)危害防護設施及個人防護用品的配備情況； ⑧其他要求提供的資料。定期健康檢查便于早期發(fā)現病人，及時處理，防止職業(yè)危害的發(fā)展、為制定預防對策提供依據。消除職業(yè)危害，改善勞動條件(1)改進作業(yè)方式，改善作業(yè)環(huán)境，減少有害物質散發(fā)。注意個人衛(wèi)生，合理安排勞動和休息，注意勞逸結合。(3)對可能發(fā)生急性損傷的有毒、有害工作場所；用人單位應當設置報警裝置，配置現場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的泄險區(qū)。公司在招聘每位員工時，要求應聘者出示一份近期的身體全面檢查材料，做到招聘人員，身體健康在先，保證所有招聘來的員工身體適合工作崗位的要求，同時便于對員工身體的跟蹤監(jiān)護。公司每年請具有監(jiān)測資質的檢測部門對空氣、水進行檢測；公司每月對各個車間進行一次設備、安全、職業(yè)衛(wèi)生方面的檢查。給對配備了防塵口罩；給工作人員發(fā)放了防噪音式耳塞；加強了可能產生職業(yè)性侵害崗位工作人員對職業(yè)病的防范，保證他們的身體健康。一、職業(yè)病危害防治工作目的職業(yè)病危害防治工作的目的是研究和評價生產勞動過程中勞動條件對勞動者健康的影響，提高改善勞動條件的措施，積極控制和預防職業(yè)病的發(fā)生。完善制度，落實責任。做好體檢及相關檔案保存工作。（三）依法參加工傷社會保險，確保勞動者依法享受工傷社會保險按照勞動保障行政部門的有關規(guī)定，如實上報本單位的人數、工資總額、繳費情況以及財務會計帳冊等有關情況，按時繳納工傷社會保險金，積極配合相關部門作好工傷社會保險工作，使在本公司職業(yè)活動中所發(fā)生的工傷、職業(yè)病防治以及因此而死亡，造成勞動者暫時或永久喪失勞動能力時，勞動者或其家屬能夠從社會得到必要的物質補償和服務的社會保障，保證勞動者或其家屬的基本生活，為勞動者提供必要的醫(yī)療救治和康復服務等。（七）完善職業(yè)危害防治管理(1)落實職業(yè)危害防治計劃和實施方案；(2)建立職業(yè)衛(wèi)生檔案（內容有：全公司職工人數、男女職工人數、從事接觸職業(yè)危害防治危害因素作業(yè)的男女人數、患各種職業(yè)病危害人數；全公司存在的職業(yè)危害因素的種類數、職業(yè)危害因素作業(yè)點數、各職業(yè)危害因素作業(yè)點的濃度或強度及評價；各種職業(yè)衛(wèi)生防護設施設備的名稱、數量、運行狀況、防護效果及對存在問題的治理；個人防護用品的種類、發(fā)放數量、是否有職業(yè)衛(wèi)生檢驗報告書、實際配帶情況等）和勞動者健康監(jiān)護檔案（內容有：勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)危害接觸史；相應作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結果；職業(yè)健康檢查結果及處理情況；職業(yè)危害防治診療等勞動者健康資料）；(3)做好工作場所職業(yè)危害因素監(jiān)測（公司實施由專人負責的職業(yè)危害因素日常監(jiān)測，并確保監(jiān)測系統處于正常運行狀態(tài)）及檢測評價（定期檢測、評價必須由取得上級衛(wèi)生行政部門資質認證的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構承擔）工作。②凡有死亡或同時發(fā)生三名以上急性職業(yè)中毒以及發(fā)生一名職業(yè)性炭疽，企業(yè)及其新安縣疾控中心立即電話報告衛(wèi)生行政主管部門或衛(wèi)生監(jiān)督機構。③對確認的非急性職業(yè)病患者如塵肺和其他慢性職業(yè)病，應及時按衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定的程序逐級上報。(2)對產生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，在其醒目位置，設置警示標識和中文警示說明。（十二）職業(yè)衛(wèi)生培訓《職業(yè)病防治法》第三十五條規(guī)定的培訓對象包括：公司的主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員、勞動者。（十三）加強勞動防護用品的購置和發(fā)放管理 嚴格執(zhí)行《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護用品配備標準（AQ1051）規(guī)定，為職工配備符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品。公司下屬單位（項目部）必須采用有效的職業(yè)病防護設施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品； 公司下屬單位（項目部）為勞動者個人提供的職業(yè)病防護用品必須符合防治職業(yè)病的要求；不符合要求的，不得使用；公司下屬單位（項目部）應當優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護勞動者健康的新技術、新工藝、新材料，逐步替代職業(yè)病危害嚴重的技術、工藝、材料；如果產生職業(yè)病危害的施工場所，應當在醒目位置設置公告欄，公布有關職業(yè)病防治