【正文】 論遇到何種情況，不喪失原則，不圖謀私利。（2）在建立一套系統(tǒng)之職業(yè)道德規(guī)范之同時，特別要加大對違反職業(yè)道德規(guī)范之處理力度，以此來約束和管制會計人員之職業(yè)行為。當會計人員受到強令、脅迫、指使和授意下做假帳時，將面臨來自法律和單位負責人之雙重壓力，如不服從，可能遭致報復，如果服從，就是實施違法行為。同時，它對健全會計基礎工作，規(guī)范會計工作秩序，提高會計核算和管理工作水平等均具有十分重要之作用。會計監(jiān)督是會計之基本職能之一，是我國社會主義經(jīng)濟監(jiān)督體系之重要組成部分，第一它是對會計核算所反映之單位內部之經(jīng)濟活動進行監(jiān)督和控制，以保證其合法性、合規(guī)性和有效性；第二是對會計核算和管理工作本身進行監(jiān)督和控制，以保證會計核算過程和結果之真實性、合法性和準確性。加強內部會計管理制度建設是完善會計管理制度體系之重要舉措，它能夠有效地維護會計管理制度體系之完整性和協(xié)調性，確保會計管理制度之有效性。，即定期對財產(chǎn)物資進行清點、盤查，以保證賬實相符。它之功能有：及時發(fā)現(xiàn)、糾正可能出現(xiàn)之偏差，防范財務造假，避免把潛在之危機轉變?yōu)楝F(xiàn)實之損失；能使憑證有效、記錄完整、正確，稽核有力；能有效地堵塞漏洞、防止或減少損失，防止和查處貪污盜竊等違法亂紀行為。因此，治理造假，應從原始憑證這一源頭抓起。那些膽敢造假者，必將付出沉重之代價。新《會計法》不僅要求對違反《會計法》之單位領導人和會計人員進行行政處分、承擔刑事責任，增加了經(jīng)濟處罰之內容，而且相應規(guī)定了違法行為之具體處罰標準，有利于根據(jù)違法情節(jié)予以量刑，使法律責任落到實處。承擔法律責任方面，新《會計法》在以下方面做了明確規(guī)定：(一)明確規(guī)定了對單位違法行為之處罰。新《會計法》第四條明確規(guī)定：“單位負責人對本單位之會計工作和會計資料之真實性、完整性負責”。本人認為主要從以下幾個方面進行綜合治理。微觀利益與宏觀利益之差異，在很大程度上誘發(fā)了會計造假之產(chǎn)生。其實這種內部審計機構，往往不能被企業(yè)真正所接納，基本上起不到監(jiān)督之作用。況且目前會計監(jiān)督、財政監(jiān)督、審計監(jiān)督．稅 務監(jiān)督等監(jiān)督標準又不統(tǒng)一，各部們在管理上各自為政，功能上相互交叉，造成各種監(jiān)督不能有機結合，不能從整體上有效地發(fā)揮監(jiān)督作用。他們既談不上遵紀守法，更不能依法辦事了。在個人利益之驅使下，不顧一切地故意偽造、變造、隱匿、毀損會計資料，他們利用職務之便監(jiān)守自盜，大肆貪污、挪用公款，最終以身試法，甚至走向斷頭臺。一些地方政府為了出政績，搞花架子，盲目地下達經(jīng)濟增長指標，或者國有企業(yè)扭虧任務，或其他任務，逼著企業(yè)為了完成上級下達之任務而不得不編造虛假之會計報表。如國內聞名之“銀廣廈”案、“藍田股份”案等等，都是企業(yè)負責人直接指使和策劃下造假之。單位負責人為了達到某種利益往往會向會計人員施壓,致使會計人員違背現(xiàn)有會計法規(guī)，在會計工作中弄虛作假。那么，是什么原因導致做假帳呢？究其原因是多方面之：屈從領導之壓力，被動做假這主要是受單位負責人之不良道德影響。但同時，會計造假、會計信息失真之現(xiàn)象也越來越嚴重，幾乎成為一種較為普遍之現(xiàn)象?！安蛔黾儋~”是會計從業(yè)人員基本之職業(yè)道德和行為準則。這也就是說，會計行業(yè)它本身之性質決定了所有會計人員必須以誠信為本，操守為重，遵循準則，不做假賬，保證會計信息之真實、可靠。一、其主要表現(xiàn)在：會計法制觀念淡薄，違法干預會計工作；授意、指使、強令篡改會計數(shù)據(jù)，假造憑證、帳表進行假審計、假評估；帳外設帳；轉移國有資產(chǎn)、偷逃稅收、粉飾業(yè)績；會計人員執(zhí)法環(huán)境差，會計監(jiān)督嚴重弱化，單位會計基礎工作和內部控制制度薄弱；違法違紀手段隱藏，做假技術不斷發(fā)展；會計工作中有法不依，違法不究之現(xiàn)象比較嚴重。在目前之經(jīng)濟社會中，會計人員與單位負責人在地位上屬從屬關系，也就是說單位負責人對他們之工作完全擁有領導權和管理權。因為這種從屬性往往不以會計人員之主觀愿望為轉移，所以，要恪守職業(yè)道德，不少會計人員是很難做到之。這些曾號稱是中國績優(yōu)股之企業(yè)，竟然統(tǒng)統(tǒng)是造假大王。會計人員缺乏職業(yè)道德。業(yè)務不精，法律意識不強。法律監(jiān)督機制不完備，會計規(guī)范體系不完善。雖然有關部門每年都要進行稅收財務物價檢查，會計師事務所每年都要對會計報表審計驗證，但其經(jīng)常性．規(guī)范性以及廣度、深度、力度都不能給企業(yè)內部會計監(jiān)督提供有力之支持，進而難以形成有效之再監(jiān)督機制。同時，滿足國家宏觀調控和市場運行需要之會計管理體系還沒有形成，會計規(guī)范體系也不完善，而企業(yè)又是社會各方利益之聯(lián)結點：即投資者從中獲取投資報酬，管理人員從中獲取薪金，政府從中獲取稅金。而我們國家對違反會計職業(yè)道德之處罰力度不大，使得違反會計法規(guī)之成本低廉且能給違法者帶來巨大之利益，一定程度上助漲了造假之氣焰。一、以法治假，規(guī)范性防范以法治假，是一種行之有效之辦法，新《會計法》為防假、治假提供了有力之法律武器。明確了單位負責人為會計信息真實性、完整性之第一責任人，加大了單位負責人之責任。(二)為了便于量刑處罰，新《會計法》明確規(guī)定了對會計核算管理中十項違法行為之處罰。如鄭百文公司原董事長因造假，被判刑。二、抓原始憑證，從源頭上防止造假。按照《會計法》《會計基礎工作規(guī)范》之要求填制原始憑證，對發(fā)生之經(jīng)濟業(yè)務事項，必須填制或取得原始憑證并及時送交會計機構，而會計機構、會計人員按國家統(tǒng)一之會計制度之規(guī)定對原始憑證進行審核，其中對于完全符合要求之原始憑證，應及時據(jù)以編制記帳憑證入帳；對于不真實、不合法之原始憑證，會計機構、會計人員有權不予接受，并向單位負責人報告；對于真實、合法、合理但內容不夠完整之、填寫有錯誤之原始憑證，應退回給有關經(jīng)辦人員，由其負責將有關憑證補充完整、更正錯誤或重開后，再辦理正式會計手續(xù)。內部控制系統(tǒng)是遏止做假之重要工具，是實施自動防錯、查錯和糾錯，實現(xiàn)自我約束、自我控制之重要手段。即會計人員工作崗位之設置,各個會計工作崗位之職責和工作標準；各會計工作崗位之人員和具體分工；對會計工作崗位之考核辦法等。即內部牽制制度之原則、職務分離、錢賬分離、物賬分離等；對出納等崗位之職責和限制性規(guī)定；有關部門或領導對限制性崗位之定期檢查辦法。即對原始憑證之開具、接收、傳遞、使用、保管等進行規(guī)范管理之制度。，即確認財務收支審批范圍、審批人員、審批權限、審批程序及其責任之制度。是改善單位經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益之重要策略。隨著改革開放之深入，企業(yè)擁有了更廣泛、更全面之自主權。六、加強會計隊伍建設，全面提高會計人員素質（1）提高會計人員之法律意識和思想道德品質。如果會計人員不具備較高之道德素質，那么就會按單位負責人之意愿去做。新《會計法》對會計人員之職業(yè)道德提出了嚴格之要求，對于那些因提供虛假財務會計報告，做假賬，隱匿或者故意銷毀會計憑證、賬簿、會計報告，等違法行為而被追究刑事責任之人員，不得取得或者重新取得會計從業(yè)資格證書。否則，將受到法律之制裁。嚴格履行法定責任，忠于職守，堅持原則，堅決不做假帳。只有這樣，會計信息的質量才能得到保證，會計信息的作用才能得到充分的發(fā)揮，才能真正起到促進社會主義市場經(jīng)濟的健康發(fā)展的作用。關鍵詞:出納 財務管理 地位 作用Abstract：Along with our country economic system reform, the development of the market economy and the accelerated process of economic globalization, accounting system reform is cashier as first hand accounting information collector, it plays a more and more important role in modern financial management, despise the cashier work, is a big mistake of enterprise financial on the analysis of the importance of the cashier work at the same time, puts forward some ideas, purpose is to improve the quality of cashier, make it play its due role in the enterprise financial word：Cashier Financial management Position Effect緒論過去有一種傾向認為出納人員只管錢，整個財務管理中沒有會計員重要，也往往把出納員置于比較次要的地位?！稌嫽A工作規(guī)范》中對會計人員配備、會計崗位設置的原則作了規(guī)定?！痹趯嶋H工作中，盡管會計監(jiān)督在前，但每一筆資金業(yè)務的發(fā)生，或者說現(xiàn)金與票據(jù)、票據(jù)與票據(jù)交換手段的實現(xiàn)，都是由出納一手完成的。所以,任何有獨立資金的單位,都要設置一個專職的崗位和人員專門負責管好、用好貨幣資金,掌握其變化情況,控制資金的來源去向,并保證資金的安全完整。具體地講，出納是按照有關規(guī)定和制度，辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結算及有關賬務，保管庫存現(xiàn)金、有價證券、財務印章及有關票據(jù)等工作的總稱。出納員與會計員都是一個獨立核算單位的要害崗位上的工作人員，二者的地位應當是平等的，相互制約的，只不過現(xiàn)金日常流動性很大，是具有特殊財富功能的貨幣符號，需要有專人管理，而會計員專管賬務，二者分工協(xié)作，相互配合、相互制約，是共同搞好財務管理的有機整體。《會計基礎工作規(guī)范》對出納崗位、職責也有限制性規(guī)定，譬如：單位領導人的直系親屬不得擔任本單位會計機構負責人、會計主管人員的直系親屬不得在本單位會計機構中擔任出納工作。（二）出納的工作內容。日常收支業(yè)務包括現(xiàn)金的收支，銀行存款結算業(yè)務的辦理負責保管庫存現(xiàn)金、各種有價證券、支票、結算憑證、空白收據(jù)和有關印章，發(fā)票的開具，其他與貨幣資金有關的行政事宜。出納監(jiān)督是依據(jù)國家有關的法律法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，在維護財經(jīng)紀律、執(zhí)行會計制度的工作權限內，堅決抵制不合法的收支和弄虛作假的行為。下面就從工作職能入手逐步分析其地位與重要性作用。一個單位的經(jīng)營、投資、籌姿活動少不了對購買貨物價款的收付、經(jīng)營業(yè)務往來款項的收付，也少不了各種有價證券以及金融業(yè)務往來的辦理，這些業(yè)務往來的廣義現(xiàn)金、票據(jù)和金融證券的辦理，以及銀行存款收付業(yè)務的辦理，以及新會計制度與準則中可靠計量的非貨幣性交易的現(xiàn)金收付（如資產(chǎn)確認信息卡），都必經(jīng)過出納員之手。這是為會計核算分析提供了原始的數(shù)據(jù)源泉。第四，最后就是具有一定的據(jù)實管理特點。（1）現(xiàn)金是企業(yè)的血液。因此，現(xiàn)金是企業(yè)的血液，出納員則是管理員。同樣的道理，資產(chǎn)負債表和利潤表基本上可以如實反映企業(yè)的財務狀況及生產(chǎn)經(jīng)營成果，但由于社會經(jīng)濟生活中，企業(yè)管理當局及其他利益相關者，常常由于各種不同的動機和目的，實施著或多或少的會計造假的行為，直接導致了會計報表使用人對資產(chǎn)負債表和利潤表失去了應有的信任度。現(xiàn)金持有量充足，企業(yè)就能夠從容應對各種正常現(xiàn)金需要，反之，如果企業(yè)現(xiàn)金持有量過低，不能滿足資金周轉的最低需求，就極可能致使企業(yè)陷入財務危機。三、出納的工作現(xiàn)狀我國市場經(jīng)濟的進一步發(fā)展以及健全、完普的市場體系的逐步形成?國內市場必然要融于世界市場體系。我國新頒布的《會計法》第十九條規(guī)定:單位提供的擔保、未訴訟等有關事項?應當按照國家統(tǒng)一的會計出納制度的規(guī)定?在財務報告中予以說明。強化企業(yè)會計出納在管理中的作用。這表明如何強化會計出納制度執(zhí)行的約束和機制?確保會計出納制度應有的嚴肅性?是深化企業(yè)會計出納制度改革的一項重要內容。其次，還要有較強的數(shù)字運算能力。所以說出納人員要有很強的數(shù)字運算能力，不管你用計算機、算盤、計算器，還是別的什么運算工具，都必須具備較快的速度和非常高的準確性。即嚴格按照現(xiàn)行《銀行結算辦法》的規(guī)定，自覺堅持下述二條結算原則：第一，恪守信用，履行付款。根據(jù)結算制度規(guī)定，收、付雙方實現(xiàn)商品交易或完成勞務服務后，主債權人有權決定應收款項進入誰的帳戶，其合法收入不得干涉。二是自覺執(zhí)行制度，使現(xiàn)金管理落實到實處。執(zhí)行現(xiàn)金管理制度過程中往往遇到難解的問題，財務人員特別是出納員要以清醒頭腦正視現(xiàn)實，用積極態(tài)度堅持原則的同時要想方設法去解決所遇到的各種疑難問題。會計工作規(guī)范化的要求是，健全內部各項會計管理制度建立良好的會計工作秩序使記帳、算帳、報帳工作符合國家統(tǒng)一會計制度的要求，逐步實現(xiàn)會計基礎工作規(guī)范化，制度化，科學化，不斷提高會計工作水平，進一步發(fā)揮會計在經(jīng)濟管理中的作用。二是票據(jù)的整理，出納人員應當本著負責的態(tài)度，認真整理每一張單據(jù)，三是日清月結登記賬簿。首先，規(guī)范應當從原始憑證做起，發(fā)票是否合法，發(fā)票的出具人是否發(fā)票的合法使用者，有無轉借，變造，涂改等，持票人是否與業(yè)務內容有關。為全面實現(xiàn)會計工作規(guī)范化而努力。出納與會計職務分離。庫存現(xiàn)金的保管與盤點清查。（六）做好出納員選派工作思想端正，自律在先，兩袖清風，一身正氣。不弄虛作假，不欺上瞞下，不為利益所誘惑，信守諾言，保守秘密。結束語加強出納基礎工作，是提高財務管理工作的需要，出納工作作為財務工作的重要承擔者，其道德水平的優(yōu)劣、業(yè)務素質的高低，直接影響著單位財務工作的開展。我們在日常工作可以很清醒地看到出納工作在整個會計工作中的重要作用，隨著財政稅收體制改革的進一步深入和公共財政體系的不斷完善，出納人員的作用將進一步提高。一、公允價值計量的特征及優(yōu)點公允價值，英文為Fair Valve亦稱Market Valve或Mark to Market，所謂公允價值是指以市場價值作為資產(chǎn)和負債的主要計量屬性。近年來，國際會計準則及美國等一些市場經(jīng)濟發(fā)達國家頒布的會計準則，紛紛將公允價值作為重要甚至是首選的計量屬性來加以運用，特別是對于可以取得公允價值的交易或者事項中，以提高社會公眾對于會計信息的相關性。首先，在交易市場的交易行為很難界定該交易行為是否公平，因為交易的雙方最終結果有盈虧，對哪方是公平難以確定；其次，交易的雙方也很難界定是熟知交易對象，事實上，市場總是存在信息不對稱性，一方總比另一方要知道多的信息，另外熟知