【正文】 路，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗，與黨中央保持高度一致。三是要立足于工作進步和自身全面發(fā)展，廣泛學習一切有益知識。四、整改措施和今后努力方向一是要加強學習，特別是對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學習，積極投身到保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中來，進一步改造自己的人生觀、世界觀、價值觀，樹立遠大目標，堅定社會主義信念，努力學習現(xiàn)代科學文化及專業(yè)救援知識和業(yè)務(wù)技能，提高自身素質(zhì)，緊密聯(lián)系群眾，調(diào)整心態(tài)，制訂可行計劃，努力工作，不斷提高工作和管理水平，提高為礦井安全服務(wù)水平，充分展示自己的能力和水平。具體的學習計劃也不清晰，沒有從自己的整體素質(zhì)發(fā)展上考慮，沒有從工作的整體發(fā)展去考慮。歸到根本，這其實是人生觀、世界觀模糊的問題，對許多事物存在模糊認識，對社會的發(fā)展沒有十分準確的認識，對客觀存在沒有正確的分析的結(jié)果，這也是放松自己的學習的后果。應(yīng)該說，我是滿腔熱情地投入到礦山救護工作的，也一直對工作是負責的，但我總感到自己有些放松。在平時工作中，我只管工作，而不管與人交流，不生動活潑，特別是與領(lǐng)導及部分同志的溝通少了，與社會的溶合度也不夠，認為只要工作做好，就萬事大吉了，這樣造成有時工作不細致。對待困難有畏難情緒，滿足于領(lǐng)導叫干啥就干啥，積極主動性不夠強，缺乏創(chuàng)新意識，創(chuàng)造性的開展工作，缺乏年輕人那種朝氣蓬勃、斗志昂揚的工作熱情，缺乏靈活機動，過于死板，解放思想、創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。工作的標準要求不夠高。認為目前整個大氣候也就如此，認真開展批評與自我批評也不 一定就解決問題。在思想上對救護指揮員應(yīng)具備全面的素質(zhì)，掌握更多知識的重要性認識不足，認為自己是從事礦山救護工作的，只要有一定的政治理論功底就行，其他方面的知識多少知道點就可以過得去。在工作中，對社會主義初級階段理論、市場經(jīng)濟理論、“三個代表”重要思想的學習沒的提到應(yīng)有的高度。一年來，我先后參加處理了合陽西卓“”墜罐等事故，在事故處理過程中，我都能以身作則，和小隊人員們戰(zhàn)斗在一起，克服了新隊員 多，戰(zhàn)斗力較弱等因素，帶領(lǐng)中隊人員安全圓滿地完成了救援任務(wù)，通過事故處理，為我今后的工作和事故處理積累了經(jīng)驗，以便更好的為礦井安全生產(chǎn)做出應(yīng)有的貢獻。應(yīng)急演練工作是對推進救護隊的日常工作、檢驗應(yīng)對突發(fā)事故得應(yīng)急救援能力和應(yīng)急響應(yīng)能力與處置能力及鍛煉隊伍具有十分重要的意義。（二）、戰(zhàn)訓方面2010年3月份，因馮隊長調(diào)離了工作崗位，我主動地擔負起中隊戰(zhàn)訓工作。內(nèi)務(wù)管理是救護隊工作的一部分，它充分體現(xiàn)了隊容、隊貌。第一篇：黨員個人爭先創(chuàng)優(yōu)活動自查報告[本站推薦]黨員自查報告敬愛的黨組織：民主評議黨員是黨內(nèi)的一項基本制度，是從嚴治黨、提高黨員素質(zhì)、增強基層黨組織戰(zhàn)斗力的一項重要措施。2010年，隨著兩堂一舍的改造，我積極配合大隊總務(wù)科，制定和修改了“兩堂一舍”管理制度，使內(nèi)務(wù)管理制度化，同時加大了內(nèi)務(wù)檢查考核力度，采用每周不定期檢查和月末考核相結(jié)合的方法進行考核，每月對內(nèi)務(wù)優(yōu)秀的宿舍和小隊，掛流動紅旗并按大隊有關(guān)制度進行獎勵，在會上大力表揚，對衛(wèi)生較差宿舍的人員進行談心，使他們充分認識內(nèi)務(wù)工作的重要性，改掉了以前懶惰思想，宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生得到了徹底改變。一年來，我能用心干好戰(zhàn)備訓練、隊員業(yè)務(wù)培訓和事故處理工作，做好質(zhì)量達標驗收準備工作，深入開展崗位練兵活動，不斷提高隊伍的整體素質(zhì)。2010年，我?guī)ьI(lǐng)中隊人員分別參加了董東礦、王斜、二礦、等礦井的火災(zāi)、停電、水災(zāi)、透水、瓦斯、煤塵爆炸等事故應(yīng)急救援演練工作，都圓滿的完成了各項任務(wù)。（三）、工會方面2010年10月份，經(jīng)職工選舉，由大隊工會任命為西區(qū)中隊工會委員會主席，在此工作期間，我能積極配合大隊工會完成各項工作，在國慶、元旦期間開展了形式多樣的文化娛樂活動，不斷豐富職工文化生活。特別是業(yè)務(wù)理論知識的學習還不夠系統(tǒng)，學習還浮在表面，還沒有達到應(yīng)有的深度。開展批評與自我批評做得還不夠。工作方法有時不夠恰當，不夠策略，特別是對室同志的批評和對的同事的指導、批評及個人言行方面，有時不夠講究方法，結(jié)果使同志們有時候出現(xiàn)比較勉強的現(xiàn)象。滿足于干完干成，求數(shù)量與求質(zhì)量沒能有機地結(jié)合起來，沒有把自己的工作與管理質(zhì)量緊密聯(lián)系起來。協(xié)調(diào)能力不強，與部分職工溝通少，有時工作不細致。三、存在上述問題的根源經(jīng)過分析以上缺點，在深入解剖自我之后，我認識到了問題的嚴重性。特別是沒有能好好反思自己，及時調(diào)整好心態(tài)，對外界的因素也看得太重，從而造成了上進心、進取心比先前減弱。不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發(fā)，來認識自我，來改造自我，而強調(diào)客觀世界對自己的影響，強調(diào)其不可改變性，存在一種畏懼心理，存在無力回天的意識，從而在生活生產(chǎn)過程中產(chǎn)生一種消極的心態(tài)。平時對自己的剖析不夠，對事物認識不夠深刻，沒有挖到心靈深處，只是很膚淺地憂郁與后悔。二是要嚴格要求自己，嚴厲約束自己，時刻警示自己。加強對經(jīng)濟、政治、文化、科技、法律、管理、歷史等基本知識的學習，加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習，并把這些方面的學習同深刻領(lǐng)會和靈活運用馬克思主義理論緊密結(jié)合起來。具有正確的世界觀、人生觀和價值觀，牢記“兩個務(wù)必”，能夠吃苦在前、享受在后，腳踏實地、甘于奉獻，耐得住清貧、受得住寂寞，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。牢記黨員身份，在各項工作中起模范帶頭作用。要能坐得下來，踏下心來，要耐得住清貧和寂寞，敬業(yè)愛崗，勇于吃苦，甘于奉獻，正確對待榮譽、地位，自覺抵制各種不良風氣的侵蝕，做到清正廉潔，拒腐防變。自查人：殷書華二〇一一年五月一日 第十三次民主評議黨員自查報告殷書華二〇一一年五月一日第二篇：【精品】黨員個人爭先創(chuàng)優(yōu)活動總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)掘進一區(qū)黨支部 王廣建在礦黨委的正確領(lǐng)導和部門的親切指導幫助下，在爭先創(chuàng)優(yōu)活動中，以黨委“創(chuàng)先爭優(yōu)”好的總體要求為依托，按照黨支部黨建工作規(guī)劃，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，充分發(fā)揮黨支部書記的模范帶頭作用，不斷增強黨組織的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力，進一步提高了黨支部組織建設(shè)的整體水平，帶領(lǐng)黨支部班子和全體黨員積極創(chuàng)先爭優(yōu)，立足本職崗位，努力拼搏，奉獻在一線，嚴格把好安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量關(guān)，團接帶領(lǐng)全體職工圓滿完成生產(chǎn)任務(wù)，消滅了破皮傷、杜絕了輕傷及以上人身事故，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)，為我礦的經(jīng)濟發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。為此及時召開黨支部委員會議，就黨支部開展此項工作進行了深入細致的研究、部署。確定開展爭先創(chuàng)優(yōu)好的的目的和意義，明確黨支部爭先創(chuàng)優(yōu)活動工作思路和具體的活動方案。爭先創(chuàng)優(yōu)活動進展如何，關(guān)鍵看黨支部書記在好的中能否抓住關(guān)鍵，為此在活動中首先注重加強政治理論學習提高黨員干部的素質(zhì)，發(fā)揮黨員干部的先鋒作用，在安全生產(chǎn)上遵章作業(yè)在前，困難面前、艱險時刻沖在前，做出讓全區(qū)職工摸得著、看得見、學得會的實際行動，為全區(qū)的安全生產(chǎn)做出黨員干部應(yīng)有的貢獻。為保證創(chuàng)先爭優(yōu)工作有效推進，黨支部建立了《黨員參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動制度》、《黨員幫扶活動制度》等制度。三是全區(qū)超額完成生產(chǎn)任務(wù)。三是工作不夠深入細致，缺乏交流和溝通。三是做好深入細致的思想政治工作，落實好“走訪、談心、交友、結(jié)對子”“四項制度”，加強與職工的思想交流，做好一人一事的思想工作，做好知人、知事、知情工作。長期以來，我都把學習擺在首位，做到了學習有計劃、有記載、有體會、有實踐。既向同事學、同行學，又向老同志學，向先進典型學。(如：向老干部宣傳黨的老干部政策。一年來，我辛勤工作在服務(wù)老干部這個工作崗位上，做到接受任務(wù)不講價錢，完成任務(wù)不打折扣，對待工作盡全心、傾全力，高標準、嚴要求。堅守崗位，以局為家。四是比能力，看辦事效率。深入調(diào)查研究、探索新形勢下老干部工作的新途徑，新方法。超級秘書網(wǎng)六是比業(yè)績，看爭先進位。