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黨員個人爭先創(chuàng)優(yōu)活動自查報告-免費閱讀

2024-11-14 18:04 上一頁面

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【正文】 下一步要針對存在問題,認真抓整改,還將適時組織黨員、職工進行評議;加強對基層黨組織和黨員開展創(chuàng)先活動情況的考核。深入基層調(diào)研不夠。黨組織在群眾中有較高威信,黨員在群眾中有良好形象,黨群干群關(guān)系密切。進一步轉(zhuǎn)變企業(yè)機關(guān)作風(fēng),服務(wù)基層,服務(wù)職工,不斷提升不同層次員工的滿意度,以滿意的員工實現(xiàn)客戶滿意。(四)黨組織、黨員按創(chuàng)先要求,達到目標(biāo)要求。出臺一系列辦法有效減輕職工生產(chǎn)壓力,通過鼓勵員工休假、組織一線員工短期修養(yǎng)以及組織參與籃球賽、運動會、紅歌賽等業(yè)余活動,使得員工身心得以放松。通過此次活動,進一步增強了員工的企業(yè)責(zé)任感和使命感,提升了員工努力創(chuàng)先爭優(yōu)的激情和動力,服務(wù)作風(fēng)進一步改進,服務(wù)效能進一步提高,服務(wù)能力進一步提升。同時,我局下發(fā)《關(guān)于在全局開展“晉江郵政如何加快發(fā)展”大討論活動的通知》(晉郵[2011]局字26號),通過在全局范圍內(nèi)掀起大討論熱潮,吸收來自基層各層面職工的寶貴意見和建議,在全局進一步形成發(fā)展共識,有效推動了各項經(jīng)營工作的快速發(fā)展。全年各類成本費用節(jié)約近100萬元,實現(xiàn)了年初制定的管控目標(biāo)。二是專業(yè)化改革工作不斷深化。同時,我局被泉州市局評為經(jīng)營管理一等獎。建委年以來連續(xù)幾年建設(shè)工作獲市建委的一等獎,規(guī)劃工作獲市規(guī)劃局的一、二等獎。建委三個文明建設(shè)實現(xiàn)了一年一個臺階,一年一個面貌。三是結(jié)合行業(yè)特點,把行評作為精神文明的重要工作來抓,把行評工作與推進建委系統(tǒng)整體形象建設(shè)有機結(jié)合。二是牢牢把握新時期精神文明建設(shè)的總要求,以“四有”職工隊伍建設(shè)為著眼點,在實踐中積極探索新時期職工思想政治工作。開展每一最佳職工評選活動。在工作中班子團結(jié)協(xié)作,較好的貫徹落實了民主集中制原則。對于新形勢下的老干部工作不能積極探索、研究,只是被動地完成上級安排的工作任務(wù)。用科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)老干部工作,突出“以人為本”,“以老干部為本”的理念。忠實履行職責(zé)。對離退休干部關(guān)心的改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中的重大問題和熱點問題,認真做好解疑釋惑工作,教育廣大離退休干部自覺在思想上、行動上與黨的方針政策保持一致,不斷用最新理論成果武裝離退休老干部。注重學(xué)習(xí)黨的重大政治理論、現(xiàn)行方針政策、本職業(yè)務(wù)知識及與提高自身能力素質(zhì)的相關(guān)知識。工作上與同志溝通交流較少,坐下來談心少,在知人、知事、知情方面還不夠全面,還有一定的差距。通過這些制度的制定,使得創(chuàng)先爭優(yōu)活動更加規(guī)范。三是把好方案關(guān),在方案設(shè)計上,組織全體黨員參加的座談會,深入分析影響黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)的不利因素,廣泛征求黨員的意見和建議,將征集上來的影響創(chuàng)先爭優(yōu)的不利因素進行匯總,再次召開支委會,制定出可行的爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案。我支部校爭先創(chuàng)優(yōu)工作總結(jié)如下:一、扎扎實實做好爭先創(chuàng)優(yōu)活動在爭先創(chuàng)優(yōu)活動中,結(jié)合工區(qū)實際工作,重點把好“七關(guān)”:一是把好重視關(guān)。應(yīng)該牢記自己共產(chǎn)黨員的身份,不把自己混同與普通群眾,不能滿足于過得去,而應(yīng)高標(biāo)準,嚴要求,處處起到模范帶頭作用。既學(xué)習(xí)與自己的業(yè)務(wù)有關(guān)的專業(yè)知識,也要廣泛涉獵多方面的知識,多學(xué)習(xí)一些反映當(dāng)今世界文明進步的新知識、新經(jīng)驗,做到“?!迸c“博”相結(jié)合,求知與修身共進步,使知識結(jié)構(gòu)更加合理,個人素質(zhì)全面提高。這也說明了我在價值觀方面,也存在一定的問題,還有遇事有抓大不抓小的心理。以前我對自己缺點的認識是不夠到位,知道缺點,也總給自己找借口擺脫,甚至拒絕承認,不加悔改。這一點與我的性格有很大關(guān)系,我是一個不善交際的人,也沒有往這方面做過努力。對工作方法,處事藝術(shù)的重要性認識不夠,總認為自己的指導(dǎo)思想是好的,方法問題欠缺一些,同志們都會相互諒解的。有時只顧忙于一些具體的工作,自覺主動在擠時間學(xué)習(xí)不夠,閑時學(xué)一陣子,忙時學(xué)的少,有時看報紙也是看看大標(biāo)題,結(jié)果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。2010年先后參加了五個礦井,共計6次反風(fēng)演習(xí),在反風(fēng)演習(xí)中,中隊都能按照上級領(lǐng)導(dǎo)和礦方的要求,圓滿地完成各項工作任務(wù),并得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的高度好評。加強車輛管理,保障戰(zhàn)備需要。根據(jù)公司(局)黨委《關(guān)于開展關(guān)于開展第十三次民主評議黨員和民主評議黨支部活動的通知》和大隊黨總支的要求,現(xiàn)將我兩年來的工作及存在的主要問題、思想根源和今后的努力方向總結(jié)如下:一、近兩年來的工作總結(jié)(一)、后勤方面:兩年來,我能盡職盡責(zé)地干好分管的后勤管理工作,2010年大隊對大院環(huán)境進行綠化、美化、刷新,對大院重新鋪設(shè)了地磚、對球場鋪設(shè)上了塑膠,對兩堂一舍及健身房進行了裝修、改造,給大家創(chuàng)造了良好的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。在日常工作中,我始終堅持到小隊指導(dǎo)訓(xùn)練工作,我利用春季安全培訓(xùn)和日常學(xué)習(xí)時間,對儀器裝備進行培訓(xùn),利用晚自習(xí)時間對業(yè)務(wù)復(fù)習(xí)題進行輔導(dǎo)講解,通過輔導(dǎo)、訓(xùn)練,全隊的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)有了明顯提高,在大隊的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在大家的共同努力下,順利通過了省、國家局達標(biāo)驗收,繼續(xù)保持“特級救護大隊”稱號。二、自己存在的一些問題學(xué)習(xí)上還不夠,特別是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)還不夠注重。批評別人打不開情面,不夠大膽,怕傷害同志間感情,不利于工作的順利開展。在工作創(chuàng)新上。若長期如此,對自己不加以嚴格約束,不采取取長補短的措施的話,前景不堪設(shè)想。人生目標(biāo)不明確,更不夠遠大,沒有與國家的快速發(fā)展、社會的不斷進步相結(jié)合??朔尚感睦?,樹立生活、工作目標(biāo),化劣勢、失敗為前進的動力,在任何困難和復(fù)雜的工作中,不說多余的話,努力工作,保持旺盛的戰(zhàn)斗力,永遠保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優(yōu)點。只有樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,吃苦在前,享受在后,才能在廣大人民群眾中樹立起共產(chǎn)黨員的先進形象。在今后工作中,我愿和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓,保持積極進取的良好精神狀態(tài),恪盡職守,奮發(fā)有為,以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。二是把好學(xué)習(xí)關(guān)。在活動開展過程中,積極向兄弟單位學(xué)習(xí)請教,學(xué)習(xí)借鑒他們在爭先創(chuàng)優(yōu)活動中好的做法,“它山之石,可以攻玉”,更好的促進了活動的順利開展。五是全區(qū)消除了破皮傷及以上人身事故,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。在全系統(tǒng)廣泛開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,我認為這個活動的開展,有重大意義,很及時、很有必要,是黨委工作實際作出的科學(xué)安排,充分體現(xiàn)了黨委以人為本和求真務(wù)實的思想理念,我堅決擁護。我先后自學(xué)了。在工作中遇到有的老同志因年齡大了或因疾病,有時看問題有偏激、甚至偏執(zhí),易怒,發(fā)無名火。五是比創(chuàng)新,看觀念轉(zhuǎn)變。多年來,能夠順利完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),與各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和認可分不開,與各位同事的關(guān)心和幫助分不開。第四篇:爭先創(chuàng)優(yōu)活動自查報告爭先創(chuàng)優(yōu)活動自查報告爭先創(chuàng)優(yōu)活動自查報告縣文明辦:年縣建委以“三個代表”重要思想、黨的十六大及十六屆四中全會精神為指導(dǎo)堅持“兩手抓,兩手都要硬”的戰(zhàn)略方針,在大力推進城市規(guī)劃建設(shè)管理工作的同時,花大力氣狠抓精神文明建設(shè)。建好一個陣地,即職工之家。在全系統(tǒng)廣泛開展以全國、市以及本系統(tǒng)的先進人物為榜樣活動,在全系統(tǒng)掀起學(xué)先進、趕先進,立足崗位建功立業(yè)的熱潮。舉辦施工員、質(zhì)檢員、安全員、材料員等上崗培訓(xùn)共人次,還選派一部分職工到市及國內(nèi)外學(xué)習(xí)。二是對外形象求好,努力樹立建委系統(tǒng)依法行政、高效廉潔的整體形象,發(fā)揮建委職能,多為民辦好事、辦實事,努力為全社會服務(wù),為縣域經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的軟環(huán)境積極工作,以規(guī)范辦事程序為著力點,把依法行政與簡化辦事結(jié)合起來,把為民服務(wù)與真誠奉獻結(jié)合起來,牢固樹立“人人都是投資環(huán)境,事事關(guān)系建委形象”的意識,以“接好每個電話,待好每位來客,辦好每件公文,做好每項工作”為標(biāo)準,以“讓群眾滿意”為宗旨,開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,將辦事程序、辦事內(nèi)容、辦事人員、辦事結(jié)果以及收費依據(jù)、收費標(biāo)準公布于眾,接受社會各界廣泛監(jiān)督,努力做到當(dāng)天的事當(dāng)天辦。建筑管理規(guī)范有序,建立了建筑施工企業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的“質(zhì)量安全例會制”,健全了從報
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