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正文內(nèi)容

組織部長在“大學(xué)生村干部”培訓(xùn)班上的講話-wenkub

2024-11-09 12 本頁面
 

【正文】 及時(shí)向群眾提供政策、科技、市場等方面的信息,積極主動地為群眾解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題,引導(dǎo)農(nóng)民適應(yīng)市場需求,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),不斷增加農(nóng)民收入,著力發(fā)展新產(chǎn)業(yè);要結(jié)合全縣正在開展的“六城聯(lián)創(chuàng)”工作和“文明生態(tài)縣”建設(shè),積極帶領(lǐng)群眾綠化、美化村鎮(zhèn),不斷優(yōu)化農(nóng)村人居環(huán)境,提高農(nóng)民生活質(zhì)量,著力營造新環(huán)境;要善于利用科學(xué)知識,結(jié)合“八榮八恥”榮辱觀教育,引導(dǎo)農(nóng)民崇尚科學(xué)、抵制迷信、移風(fēng)易俗、破除陋習(xí),著力弘揚(yáng)農(nóng)村新風(fēng)尚,積極促進(jìn)農(nóng)村繁榮發(fā)展、和諧穩(wěn)定。要虛心學(xué)習(xí),熟練掌握農(nóng)村政策,學(xué)會(來源:秘114好范文 )靈活運(yùn)用政策解決農(nóng)村問題;要學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù),學(xué)會為群眾服務(wù)的本領(lǐng);要學(xué)習(xí)農(nóng)村工作基本方法,掌握化解各種糾紛矛盾的本事;要謙虛謹(jǐn)慎,注意積累經(jīng)驗(yàn),與所在村的干部搞好團(tuán)結(jié),切實(shí)增強(qiáng)農(nóng)村工作的能力。增進(jìn)對農(nóng)民群眾的感情,是做好農(nóng)村工作的基礎(chǔ)。全縣現(xiàn)有191個(gè)行政村,14個(gè)居委會,779個(gè)基層黨組織,黨員14100人,其中農(nóng)民黨員5781人。底,地方財(cái)政收入8810萬元,農(nóng)民人均純收入3842元,綜合實(shí)力在全省排名第51位。要理清頭緒,熟悉情況,了解農(nóng)村。其四,選聘大學(xué)生到村任職能夠?yàn)榇髮W(xué)生健康成長提供平臺支持。選聘大學(xué)生到村任職,有利于為農(nóng)村基層組織建設(shè)注入更多新鮮血液、充實(shí)年輕力量,使大學(xué)生成為新農(nóng)村建設(shè)的骨干和農(nóng)民發(fā)家致富的帶頭人;有利于優(yōu)化基層干部隊(duì)伍的知識、年齡結(jié)構(gòu),使農(nóng)村基層組織和干部隊(duì)伍始終保持旺盛生機(jī)和活力;有利于增強(qiáng)村級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,使之成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)農(nóng)民群眾建設(shè)新農(nóng)村的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。大家要從全局的高度,深刻認(rèn)識選聘大學(xué)生到村任職的重大意義,以高度責(zé)任感和使命感,積極投身新農(nóng)村建設(shè)偉大新征程。借此機(jī)會,我代表縣委、縣委組織部向你們表示熱烈的祝賀!走出校園,踏入社會,是人生的一次重要轉(zhuǎn)折,更是一個(gè)新的起點(diǎn)。在大家即將到村履職之前,組織部專門舉辦這次集中培訓(xùn)班,充分體現(xiàn)了縣委對“大學(xué)生村干部”工作的重視,同時(shí)也是幫助同志們進(jìn)一步了解熟悉新縣的經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展情況,掌握農(nóng)村基層工作的基本要求和方法,為大家盡快地轉(zhuǎn)換角色,更好地適應(yīng)今后的工作打下良好的基礎(chǔ)。首先,選聘大學(xué)生到村任職能夠?yàn)樯鐣髁x新農(nóng)村建設(shè)提供智力支持。其三,選聘大學(xué)生到村任職能夠?yàn)榻?jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供人才支持。選聘大學(xué)生到村任職,能夠讓大家認(rèn)識社會,了解廣大農(nóng)村的基本情況,了解群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題;通過幫助群眾解決實(shí)際困難和問題,增進(jìn)同人民群眾的感情;可以把向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)結(jié)合起來,不斷提高執(zhí)行政策的能力、加快發(fā)展的能力、服務(wù)群眾的能力、依法辦事的能力。熟知農(nóng)村基本情況,是搞好農(nóng)村工作的前提。今年全縣總體發(fā)展思路是,以“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,打造和諧魅力新縣”為總目標(biāo),突出“讓將軍之光永遠(yuǎn)輝煌新縣”主題,大力推進(jìn)工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和城鎮(zhèn)化進(jìn)程,大力發(fā)展旅游、工業(yè)、生態(tài)和勞務(wù)四大經(jīng)濟(jì),著力加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會和生態(tài)五大建設(shè)。稅費(fèi)改革后,農(nóng)村工作的重點(diǎn)主要是計(jì)劃生育、社會穩(wěn)定、新農(nóng)村建設(shè)三項(xiàng)內(nèi)容,當(dāng)前的中心是大力開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)。從今天起,大學(xué)生只是你們的歷史身份,選拔你們到農(nóng)村去,現(xiàn)在的職務(wù)就是農(nóng)村基層干部,你們要把自己當(dāng)成新時(shí)代的新農(nóng)民一分子,既要當(dāng)“村官”,更要當(dāng)村民。要大膽實(shí)踐,發(fā)揮所長,建設(shè)農(nóng)村。要堅(jiān)忍不拔,有所作為,服務(wù)農(nóng)村。通過持之以恒的努力,創(chuàng)造出實(shí)實(shí)在在的業(yè)績,力爭向黨和人民交上一份滿意的答卷。與其它村“兩委”干部要相互支持,相互配合,齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作搞好。大家在基層工作,在農(nóng)村任職,既要吃透上級政策的走向,又要探索下面執(zhí)行的路子,要讓群眾原原本本的享受黨中央的惠農(nóng)政策,做到不偏不頗,客觀公正;既要立足實(shí)際,辦好實(shí)事,又要拓寬視野,放眼全局,把當(dāng)前工作與長遠(yuǎn)發(fā)展結(jié)合起來。要多謀創(chuàng)新發(fā)展之策,多做開拓進(jìn)取之事,走出一條在實(shí)踐中接受鍛煉、增長才干的成功路子。要認(rèn)清自己的角色定位,不要認(rèn)為當(dāng)了“村官”就一定能夠成為官,不要把到基層工作、鍛煉當(dāng)成今后升遷的跳板,不要斤斤計(jì)較個(gè)人得失,要把干事創(chuàng)業(yè),錘煉自身能力放在首位,努力改造自己的人生觀、價(jià)值觀。同學(xué)之間也要發(fā)揚(yáng)民主討論的風(fēng)氣,加強(qiáng)交流,集思廣益,取長補(bǔ)短,共同提高。最后,預(yù)祝大家在培訓(xùn)和工作期間身體健康,永遠(yuǎn)進(jìn)步!祝培訓(xùn)班圓滿成功!第二篇:部長在大學(xué)生村干部培訓(xùn)班上的講話同志們:在大家即將到村履職之前,組織部專門舉辦這期培訓(xùn)班,目的就是要幫助大家了解我市農(nóng)村的基本情況,學(xué)習(xí)基層工作的必備知識,切實(shí)增強(qiáng)到村工作的信心決心,努力成為優(yōu)秀的農(nóng)村基層干部。推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè),人才是關(guān)鍵。市委、市政府下大決心公開選拔優(yōu)秀大學(xué)生,并將大家重點(diǎn)安排到小康先行村(社區(qū))。近年來,我們扎實(shí)推進(jìn)村干部素質(zhì)工程、“雙強(qiáng)”工程(帶頭創(chuàng)業(yè)能力強(qiáng)、帶民創(chuàng)業(yè)能力強(qiáng)),村干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)不斷增強(qiáng)。毛主席講得好:“農(nóng)村是個(gè)廣闊天地,在那里可以大有作為”。在農(nóng)村這個(gè) “練兵場”、“大熔爐”,大家只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力實(shí)踐,提升能力,才能更好地服務(wù)百姓,助推騰飛,更好地推進(jìn)全面小康建設(shè)。然而“眼睛一睜,忙到熄燈”,緊張繁忙之際,尤其需要我們增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,將之當(dāng)作一種政治責(zé)任、一種精神追求,擠時(shí)間學(xué),有針對性地學(xué),持之以恒地學(xué),不斷提高自身素質(zhì),不斷提高從容應(yīng)對復(fù)雜環(huán)境的本領(lǐng)。三是要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性。工作中遇到矛盾與難題,要多向同事請教,多向群眾問計(jì),多與大家交流。到村任職后,大家一定要迅速沉到基層,弄清村情民情,弄清所在村(社區(qū))經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路,弄清黨員干部隊(duì)伍狀況,弄清主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)及資源、地理優(yōu)勢等,明確工作努力方向,掌握群眾所思所盼,找準(zhǔn)工作的突破口,提高工作的針對性。要圍繞所學(xué)專業(yè),發(fā)揮自身優(yōu)勢,創(chuàng)造工作特色,培育工作亮點(diǎn)。與其它村“兩委”干部要相互支持,相互配合,工作上成為好伙伴,生活中成為好朋友,齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作搞好。群眾是我們的衣食父母,群眾是我們的服務(wù)對象,群眾是我們奮發(fā)進(jìn)取、健康成長的力量源泉。鎮(zhèn)黨委、村黨組織是我們的堅(jiān)強(qiáng)后盾。三是要在致富上幫助群眾。三、自加壓力,不斷進(jìn)步,自覺樹立大學(xué)生村(社區(qū))干部的良好形象選拔大學(xué)生村(社區(qū))干部,社會各界十分關(guān)注,這是一種光榮、一種驕傲,更是一種壓力、一種責(zé)任。為進(jìn)一步激勵(lì)大學(xué)生村(社區(qū))干部扎根農(nóng)村,建功立業(yè),市委組織部、人事局聯(lián)合出臺了《關(guān)于加強(qiáng)對大學(xué)生村(社區(qū))干部管理的意見》,對大家給予充分的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、政治激勵(lì)、精神鼓勵(lì)。我們要“每日三省吾身”,經(jīng)常想想制訂的工作目標(biāo)是不是高點(diǎn)定位的,推進(jìn)工作的辦法是不是注重創(chuàng)新的,完成的工作質(zhì)量是不是屬于一流的,力爭在平凡的崗位上取得不平凡的業(yè)績。要善于做好“結(jié)合”文章,自覺地把上級的路線方針政策與本地的實(shí)際結(jié)合起來,把所學(xué)的知識與工作的崗位結(jié)合起來,腳踏實(shí)地地開展工作,決不能紙上談兵,搞形式主義、搞花架子。大學(xué)生到農(nóng)村工作,雖然組織上考慮了大家的食宿等生活問題,但難免會遇到各種各樣的困難和挫折,比如交通不便、信息閉塞、物質(zhì)生活貧乏、精神生活單調(diào)、工作壓力較大等等。大家比較年輕,發(fā)展?jié)摿Υ?,也正處在人生觀、世界觀形成的關(guān)鍵時(shí)期,大家必須嚴(yán)格要求。為辦好這期培訓(xùn)班,我們從課程的安排、授課老師的挑選以及培訓(xùn)活動的組織等方面都作了精心安排,目的只有一個(gè),就是使大家通過培訓(xùn),能盡快進(jìn)入角色,做稱職的村干部。希望我們培訓(xùn)班的工作人員要堅(jiān)守崗位,認(rèn)真履行好自己的職責(zé),加強(qiáng)管理。最終做到學(xué)用結(jié)合,學(xué)以致用,把自己所學(xué)知識轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,服務(wù)于當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)建設(shè),努力成為社會主義新農(nóng)村建設(shè)中生產(chǎn)發(fā)展的領(lǐng)路人,生活寬裕的實(shí)現(xiàn)人,鄉(xiāng)風(fēng)文明的帶頭人,村容整潔的引導(dǎo)人和管理民主的踐行人。一、農(nóng)村黨的建設(shè)的指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求(詳見《農(nóng)村基層干部實(shí)用讀本》299302頁、神組通[XX]4號文件)二、如何加強(qiáng)農(nóng)村基層組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)(詳見《農(nóng)村基層干部實(shí)用讀本》312314頁)三、向劉銀昌、孫開林等模范村黨支部書記學(xué)習(xí)什么(詳見《農(nóng)村基層干部實(shí)用讀本》3143316頁、《發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)典型案例選編》)四、如何當(dāng)好村黨支部書記(詳見《農(nóng)村基層干部實(shí)用讀本》316317頁)五、村委會黨支部建設(shè)三大問題村委會黨支部是我黨在農(nóng)村最基層的組織,加強(qiáng)村委會黨支部建設(shè),是我黨固本強(qiáng)基工程的重中之重。所以,雖然農(nóng)村大多數(shù)黨員政治素質(zhì)都較好,主觀上都想做好工作。這是帶有普遍性的問題。這是一項(xiàng)長期艱巨的任務(wù),必須長抓不懈。再其次是從機(jī)關(guān)選派優(yōu)秀的年輕干部到村委會支部任職鍛煉。同時(shí)由于集體經(jīng)濟(jì)薄弱,無法給農(nóng)民看得見的利益和實(shí)惠。正如xx同志所說:“基礎(chǔ)不牢,地動山搖”。一是要為群眾多辦實(shí)事,多干好事,多解難,多服務(wù);二是要樹立“三心”,即辦事有公心,工作有責(zé)任心,精神上有信心;三是要規(guī)范村務(wù)管理。使村委會黨支部有經(jīng)濟(jì)能力為群眾辦實(shí)事、辦好事,解決群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。這就客觀上在體制中產(chǎn)生了“領(lǐng)導(dǎo)”與“自治”的矛盾,村委會黨支部建設(shè)面臨著如何處理好黨的核心作用和村民自治關(guān)系的新挑戰(zhàn)。因此,這個(gè)體制矛盾不解決,會直接影響農(nóng)村基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,動搖基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位,使黨的方針、路線和政策在農(nóng)村的落實(shí)失去體制保證和支撐。區(qū)鎮(zhèn)兩極黨委要改變只重經(jīng)濟(jì)發(fā)展投入不重黨建投入的傾向,認(rèn)真解決黨建經(jīng)費(fèi)的合法來源。選派優(yōu)秀年輕干部到基層任職鍛煉,是我們黨培養(yǎng)干部的一個(gè)傳統(tǒng),具有基層工作經(jīng)驗(yàn)成為優(yōu)秀青年干部成長的重要環(huán)節(jié)。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展
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