總工程師崗位職責(zé)說明書-wenkub
2024-11-09 05 本頁面
【正文】 的工作（七）完成上級(jí)委派的其他任務(wù)四、總工程師工作績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)（一）新品和技術(shù)的開發(fā)要符合公司戰(zhàn)略的總體安排，研制的產(chǎn)品必須達(dá)到規(guī)范的技術(shù)成熟度；（二）及時(shí)對(duì)要采購的設(shè)備進(jìn)行前期調(diào)研與分析工作，并隨時(shí)為采購部門提供技術(shù)支持與指導(dǎo)；（三）合理制定部門內(nèi)部的工作流程與制度，合理分派任務(wù)；（四）及時(shí)監(jiān)控下屬員工的工作業(yè)績(jī)與工作能力。第一篇：總工程師崗位職責(zé)說明書總工程師崗位職責(zé)總工程師工作說明書及任職要求一、總工程師基本資料：崗位名稱： 總工程師總工程師隸屬部門： 新產(chǎn)品開發(fā)部總工程師崗位編碼：NC010008總工程師直接上級(jí)： 總經(jīng)理總工程師工資等級(jí)：28級(jí)總工程師直接下級(jí)： 新品項(xiàng)目組長(zhǎng)、新品開發(fā)工程師總工程師可輪換崗位：無總工程師分析日期：2010年5月8日二、總工程師崗位工作概述在公司質(zhì)量方針指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品與新技術(shù)的研究與開發(fā)工作，全面負(fù)責(zé)新設(shè)備的引進(jìn)工作，參與解決公司生產(chǎn)和技術(shù)方面的重大疑難問題。五、總工程師崗位工作關(guān)系（一）內(nèi)部關(guān)系1．所受監(jiān)督：在公司總體規(guī)劃、重大決策及重要文件審批方面，接受總經(jīng)理的指示和監(jiān)督；2．所施監(jiān)督：在向部門內(nèi)部人員下達(dá)工作任務(wù)和文件審批方面，對(duì)新品開發(fā)工程師和設(shè)備改造工程師實(shí)施監(jiān)督；3．合作關(guān)系：在新技術(shù)與新產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)備采購等方面，與制造系統(tǒng)副總經(jīng)理發(fā)生協(xié)作關(guān)系；在獲取市場(chǎng)需求信息等方面，與市場(chǎng)系統(tǒng)副總經(jīng)理發(fā)生協(xié)作關(guān)系；在對(duì)設(shè)備的采購提供前期技術(shù)支持方面，與采購部發(fā)生協(xié)作關(guān)系；后期安裝和調(diào)試、使用方面與行政、制造、品保等部門發(fā)生協(xié)作關(guān)系。八、總工程師崗位工作環(huán)境大部分時(shí)間在室內(nèi)工作，溫度、濕度適宜，無噪音、無粉塵等污染，照明條件良好，一般無相關(guān)職業(yè)病發(fā)生；工作時(shí)有時(shí)需要到車間，會(huì)接觸到酸堿等有刺激性的氣體。十二、總工程師其他素質(zhì)要求任職者需具有健康的體魄，充沛的精力；強(qiáng)烈的責(zé)任心與開拓創(chuàng)新精神；無特殊性別與年齡要求。4．參與項(xiàng)目重大事件的決策。7．組織技術(shù)人員經(jīng)常性的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和項(xiàng)目培訓(xùn)工作，提高業(yè)務(wù)水平和工作效率。負(fù)責(zé)組織竣工資料的編制、整理和移交。13．及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外施工技術(shù)發(fā)展方向及科技動(dòng)態(tài)，促進(jìn)本項(xiàng)目的技術(shù)進(jìn)步。負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目技術(shù)人員對(duì)工程施工圖紙的會(huì)審，主抓關(guān)鍵項(xiàng)目的管理及重大技術(shù)方案的制定。負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目和技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)工程進(jìn)行常態(tài)巡查，并對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目深入督察、檢查，對(duì)技術(shù)問題、管理質(zhì)量問題提出改進(jìn)措施，指導(dǎo)各項(xiàng)目間開展創(chuàng)優(yōu)競(jìng)賽活動(dòng)。1檢查指導(dǎo)項(xiàng)目、技術(shù)兩部負(fù)責(zé)人做好調(diào)查、研究、審理、總結(jié)各自分管工作，及時(shí)為總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)行管理及相關(guān)決策提供依據(jù)或建議。、設(shè)計(jì)單位的比選工作，并與之進(jìn)行接洽、談判、聯(lián)系和配合工作。根據(jù)具體技術(shù)指標(biāo)提出和落實(shí)限額設(shè)計(jì)指標(biāo)。組織審查施工方案的研討、分析工作，監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)、解決有關(guān)技術(shù)問題和協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系。調(diào)查、研究、審理、總結(jié)分管工作，及時(shí)為經(jīng)理提供強(qiáng)化管理和決策的建議。1完成經(jīng)理交辦的其它工作。，編制新產(chǎn)品試制計(jì)劃和生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備綜合計(jì)劃，定期組織召開生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備會(huì)議，檢查督促并組織確保新產(chǎn)品計(jì)劃為生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)，以加速產(chǎn)品的更新?lián)Q代。主持公司內(nèi)各項(xiàng)技術(shù)鑒定會(huì)議。，保證生產(chǎn)或項(xiàng)目的正常實(shí)施。、竣工驗(yàn)收和環(huán)保方面工作計(jì)劃安排、協(xié)調(diào)組織、檢查工作。、監(jiān)理規(guī)程的制定、補(bǔ)充和修改工作。負(fù)責(zé)制定公司各職能業(yè)務(wù)版塊工作范圍、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)成果審查確認(rèn)工作。審查確認(rèn)與工程相關(guān)的合同支付、合同結(jié)算的合法性、準(zhǔn)確性。3)組織認(rèn)證風(fēng)險(xiǎn)（問題）的研究與控制；4)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、組織接受外部監(jiān)督、評(píng)審（包括辦公室評(píng)審的見證審核項(xiàng)目）工作及處理相應(yīng)問題。8)負(fù)責(zé)管理評(píng)審的準(zhǔn)備，及監(jiān)督和驗(yàn)證有關(guān)改進(jìn)措施的實(shí)施。12)負(fù)責(zé)對(duì)體系不合格及糾正/預(yù)防措施的管理。16)組織批準(zhǔn)專業(yè)審核作業(yè)指導(dǎo)文件。20)組織撰寫論文，并向有關(guān)媒體推薦。24)實(shí)施與職責(zé)相關(guān)的內(nèi)外部溝通，包括信息傳遞。總工辦職責(zé)、方針、政策，國(guó)家法律法規(guī)，工程建設(shè)技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)經(jīng)濟(jì)管理知識(shí)，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)；；；，促進(jìn)項(xiàng)目監(jiān)理水平的提高；、晉升、降級(jí)等進(jìn)行考核和考評(píng)；；；；掌握在監(jiān)項(xiàng)目的工程進(jìn)展動(dòng)態(tài)，定期向公司總經(jīng)理報(bào)告；；組織處理工程項(xiàng)目建
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