大走訪大討論活動總結-wenkub
2024-11-09 03 本頁面
【正文】 全體黨員干部中開展集中學習和討論。目前，大走訪大討論活動已接近尾聲，現(xiàn)對開展情況作如下匯報。一、傳達及時，制定方案根據(jù)《中共xx省委辦公廳關于開展以“訪民情、匯民智、釋民惑、解民憂、惠民生”為主題的“五級書記帶頭大走訪”活動的通知》（皖辦發(fā)?2011?33號）、xx省群眾工作電視電話會議精神，結合我單位工作實際，我單位及時傳達大走訪大討論活動精神意旨，制定并下發(fā)了活動方案，了解活動的目的，掌握活動的要求，明白活動的重要。通過學習，強化發(fā)展意識、標桿意識、創(chuàng)新意識、服務意識和全意識，提高了工作水平和能力。各部門要采取座談、走訪、發(fā)放問卷調查等多種方式，廣泛征求意見，深入開展討論和查擺活動。屬各單位、各股室把梳理出的問題綜合上報，并在適當范圍內公示，接受領導和群眾的監(jiān)督。利用這次機會，我們針對找出的問題進行交流、討論。這些問題和不足，我將在今后的工作中認真加以改進和克服，要從以下幾方面抓好落實：一是繼續(xù)抓好學習，注重調查研究，做到政治上更加成熟，思想上更加堅定，業(yè)務上更加精通?？傊?，開展大走訪、大討論活動，是時代的要求，是實現(xiàn)經濟社會又好又快發(fā)展的迫切需要。自開展“大走訪”活動以來，我礦領導班子和基層科區(qū)主要領導以身作則、率先垂范，紛紛進科區(qū)班組、進生產一線、進“兩堂一舍”、進社區(qū)，全面開展以“訪民情、匯民智、釋民惑、解民憂、惠民生”為主題的大走訪活動。妥善處理好推進大走訪活動與日常工作的關系，切實做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”。在此次大走訪活動中，各級走訪人員本著不圖形式、不走過場、帶任務走訪的原則，問計于職工，共接收職工在礦井安全生產、經濟政策、后勤服務等方面的意見、建議40余條：保運一區(qū)高級技師在與礦領導交流時提出礦上應加強師帶徒工作力度，強化現(xiàn)場實訓，以及加大“模擬”訓練操作設備的投入，以進一步增強職工培訓的針對性和實踐效果；煤管科職工先建議礦上在煤質管理中要加強煤質管理的落實力度，不能當老好人，對于違反煤質管理規(guī)定的單位和個人要嚴格按照有關規(guī)定進行處罰；職工陳愛昌建議礦上實行煤質風險抵押制度，對相關單位和煤管科職工，實行抵押金制度，將個人收益與煤質掛鉤，提高各單位抓煤質的積極性和責任心；防突區(qū)職工在區(qū)隊領導登門走訪中提出瓦斯泵站距離井口路途近，人員充足，沒有必要上連班。在因經常性曠工而面臨生活困難的綜掘區(qū)職工家中，黨委書記首先了解他經常性曠工的原因，為他算“安全帳、親情帳、經濟賬”，在知道曠工原因是因為本人與妻子結合，母親不同意，已與其斷絕了母子關系時，記立即站在家長的角度為韓柱子和妻子分析老人與其斷絕母子關系的緣由，并出謀劃策，讓他們帶著老人還未謀面的八個月大的小孫子當“和事佬”緩和關系，進而解決問題。大走訪活動開展以來，全礦各級單位、人員堅持把大走訪活動同保持黨員先進性相結合、與黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)相結合、與月進一家門相結合、與家訪談心相結合、與送溫暖獻愛心相結合，涉及面廣，訪問量大，真正走成了一條線，訪出了一個面，關心了一個人，溫暖了一個家，影響了一方群眾。大走訪活動，充分體現(xiàn)了消防中隊在為民服務意識和態(tài)度上的轉變，這是一次質的飛躍。深入企業(yè)、學校、農村、社區(qū)、家庭，親手摸、親眼看、親耳聽，用第一感官與群眾拉近距離、建立感情，向群眾征求對公安消防工作的意見和建議。借大走訪良機，我們中隊虛心聽取群眾的心聲，通過“訪”能了解群眾最期盼的是什么，大走訪的出發(fā)點就是重塑整隊新形象，融洽警民關系，以人民群眾的需要為第一選擇，以人民群眾的利益為第一考慮、以人民群眾的滿意度為第一標準，只有這樣此次活動才會得到應有的效果。有利于加強消防安全宣傳教育與“五進”、實戰(zhàn)演練、六熟悉相結合，創(chuàng)新消防安全宣傳教育形式。中隊領導和全體官兵利用“五進”的機會關注民生，了解民情，傾聽民聲，改進工作。只要態(tài)度誠心誠意，他們才會說出真話實話。不辜負黨和
法律信息相關推薦
鄂ICP備17016276號-1