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正文內(nèi)容

公司各部門(mén)的工作職責(zé)-wenkub

2024-10-29 01 本頁(yè)面
 

【正文】 的薪酬與績(jī)效管理等相關(guān)制度的執(zhí)行。積極有效執(zhí)行公司的薪酬與績(jī)效管理等相關(guān)制度執(zhí)行。積極有效執(zhí)行公司的薪酬與績(jī)效管理等相關(guān)制度的執(zhí)行。企業(yè)適用的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等法律法規(guī)性文件、客戶的需求信息與技術(shù)革新要積極配合公司的以有資產(chǎn)的管理與產(chǎn)權(quán)的管理及時(shí)與有關(guān)部門(mén)的溝通積極有效配合執(zhí)行公司的薪酬與績(jī)效管理等相關(guān)的制度。技術(shù)部職責(zé)新產(chǎn)品、特殊產(chǎn)品的質(zhì)量檢測(cè)與評(píng)估;直到達(dá)到客戶的要求。做到每月對(duì)本部門(mén)資產(chǎn)的 統(tǒng)計(jì)工作,做好臺(tái)賬,每月要臺(tái)賬上報(bào)公司。對(duì)本部門(mén)的設(shè)備操作安全與品質(zhì),定期培訓(xùn)到每一位員工每一位員工都要知道安全與品質(zhì)的重要性。要做到對(duì)每一個(gè)產(chǎn)品,在各加工環(huán)節(jié)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行標(biāo)識(shí)記錄;掉標(biāo)跟蹤。對(duì)設(shè)備進(jìn)行操作優(yōu)化加以防護(hù)操作,便于環(huán)境的整理整頓及地面的整潔衛(wèi)生。新產(chǎn)品,特殊產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)工作;同時(shí)對(duì)相關(guān)的資料歸檔。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)要求辦理的其它事項(xiàng)。1上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)要求辦理的其它事項(xiàng)。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)要求辦理的其它事項(xiàng)。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)要求辦理的其它事項(xiàng)。,制定最終資金計(jì)劃。,并與社會(huì)各公共部門(mén)保持良好的關(guān)系。行政部職責(zé)管理權(quán)限:行使對(duì)公司人事,公司后勤生活、維護(hù)內(nèi)部管理等權(quán)限,承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章制度規(guī)程及工作指令的義務(wù)。,處理員工獎(jiǎng)懲事宜。,定時(shí)檢查和維護(hù),確保正常使用。建立和完善營(yíng)銷(xiāo)信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。做出銷(xiāo)售預(yù)測(cè),提出未來(lái)市場(chǎng)的分析、發(fā)展方向的拓展市場(chǎng)需求的策略,保護(hù)市場(chǎng)品牌發(fā)展。1上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其它工作任務(wù)。收集整理與研發(fā)相關(guān)的行業(yè)信息,掌控行業(yè)發(fā)展的智高點(diǎn)。1上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其它工作任務(wù)。人力資源管理部工作職責(zé)i、負(fù)責(zé)對(duì)市行管理干部的調(diào)配、任免、考核、交流、獎(jiǎng)懲;負(fù)責(zé)對(duì)下級(jí)行中層職數(shù)的配里、審查、審批;負(fù)責(zé)對(duì)全行員工的管理、調(diào)配、使用;負(fù)責(zé)全行各類(lèi)機(jī)構(gòu)的名稱、職能、級(jí)別、設(shè)立、撤并等事項(xiàng)的管理;負(fù)責(zé)全行員工工資管理、職稱考(評(píng))聘;負(fù)責(zé)全行系統(tǒng)黨建工作和員工培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)全行老干部管理、服務(wù)工作;負(fù)責(zé)全行各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)工作;負(fù)責(zé)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。負(fù)責(zé)組織制定全行或階段性監(jiān)察工作計(jì)劃及有關(guān)制度、辦法,并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)指導(dǎo)和檢查全行監(jiān)察工作,檢查、指導(dǎo)全行各級(jí)組織和員工貫徹國(guó)家的方針、政策、決議,遵守國(guó)家法律、法規(guī)、法令,執(zhí)行銀行內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制定的情況;負(fù)責(zé)召集并主持召開(kāi)監(jiān)察室主任辦公會(huì)議、監(jiān)察室室務(wù)會(huì)議、監(jiān)察室全體人員會(huì)議等,研究議定重要事項(xiàng);負(fù)責(zé)全行系統(tǒng)各部門(mén)及員工違法違紀(jì)案件的管理、查處、審理;負(fù)責(zé)簽署和批閱上級(jí)來(lái)文及信訪件,負(fù)貴組織對(duì)部門(mén)、員工的審訴及信訪件的核查和處理;負(fù)責(zé)審查執(zhí)法監(jiān)察的立項(xiàng),經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;負(fù)責(zé)主持討論、擬定對(duì)違法違紀(jì)人員和有關(guān)責(zé)任人員的政紀(jì)處分意見(jiàn),經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)貴落實(shí);負(fù)責(zé)及時(shí)了解和掌握本部門(mén)人員思想、工作和生活狀況,并組織政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高監(jiān)察室人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì);負(fù)責(zé)搞好部門(mén)協(xié)調(diào),及時(shí)向上級(jí)監(jiān)察部門(mén)和本行領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作;1負(fù)責(zé)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。工會(huì)辦公室主任工作職責(zé)負(fù)責(zé)制定全行工會(huì)工作總體目標(biāo)和年底工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后積極組織實(shí)施;負(fù)責(zé)組織制定各項(xiàng)工作制度和管理辦法、措施,認(rèn)真檢查執(zhí)行效果;負(fù)責(zé)指導(dǎo)下級(jí)行工會(huì)組織開(kāi)展工作,積極協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系,為下級(jí)行工會(huì)組織創(chuàng)造良好的工作條件;經(jīng)常深人基層調(diào)查研究,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),樹(shù)立典型,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,制定改進(jìn)措施;負(fù)責(zé)各類(lèi)文件和材料的審定工作,組織重要文件和材料的集體討論、定稿工作;負(fù)責(zé)工會(huì)財(cái)務(wù)開(kāi)支的預(yù)算、決算工作,認(rèn)真執(zhí)行“工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)”的決議,按程序組織好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支和運(yùn)用;負(fù)責(zé)工會(huì)辦人員的思想政治教育,組織開(kāi)展好群眾的思想政治工作,關(guān)心職工的物質(zhì)、文化生活;負(fù)責(zé)工會(huì)干部的教育培養(yǎng)工作,對(duì)工會(huì)干部的職務(wù)、職稱、獎(jiǎng)勵(lì)、晉級(jí)等提出建議,積極向行領(lǐng)導(dǎo)和人事部門(mén)推薦優(yōu)秀青年干部;負(fù)責(zé)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。開(kāi)展經(jīng)常性檢查,確保機(jī)關(guān)大樓和家屬院的設(shè)施安全運(yùn)轉(zhuǎn),消除各類(lèi)隱患;負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)后勤管理人員,做好階段性、突擊性的工作?,F(xiàn)金調(diào)運(yùn)中心工作職責(zé)負(fù)責(zé)中心金庫(kù)現(xiàn)金業(yè)務(wù)管理工作;負(fù)責(zé)金庫(kù)、監(jiān)控、押運(yùn)的安全管理工作;負(fù)責(zé)運(yùn)鈔車(chē)輛的使用及安全管理工作;負(fù)責(zé)守庫(kù)、押運(yùn)槍支使用及安全管理工作;1負(fù)責(zé)代理憑證式國(guó)債的發(fā)行工作;1負(fù)貴全行各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)和分析、預(yù)測(cè),并依法進(jìn)行統(tǒng)計(jì)管理和統(tǒng)計(jì)檢查;1負(fù)貴制定全行的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)考評(píng)辦法,并定期通報(bào)各支行的業(yè)務(wù)考評(píng)結(jié)果;1負(fù)貴協(xié)調(diào)落實(shí)銀監(jiān)局、人民銀行等有關(guān)全行資產(chǎn)負(fù)債綜合監(jiān)管事項(xiàng);1負(fù)責(zé)全行大額現(xiàn)金審批、備案及權(quán)限管理;1負(fù)責(zé)全行資產(chǎn)負(fù)債管理委員會(huì)辦公室的日常工作;1負(fù)責(zé)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。法律事務(wù)部工作職責(zé)l、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針、政策,在市行和省行法律事務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)下,以法律、法規(guī)為依據(jù),以服務(wù)業(yè)務(wù)工作為中心,突出工作重點(diǎn),切實(shí)履行崗位職責(zé);負(fù)責(zé)按照省、市行的部署,認(rèn)真組織、管理、指導(dǎo)全市農(nóng)行法律事務(wù)工作;負(fù)責(zé)全行普法教育和法制宜傳工作;負(fù)責(zé)組織實(shí)施法律審查制度,規(guī)范各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)。資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理部經(jīng)理職責(zé)負(fù)責(zé)全行資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)的總體分析、評(píng)價(jià)、管理和監(jiān)控,制定資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警辦法,建立健全全行資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)控制體系;負(fù)責(zé)信貸資產(chǎn)質(zhì)量監(jiān)測(cè)、分析、考核和通報(bào);負(fù)責(zé)全行不良資產(chǎn)的綜合管理,以降低風(fēng)險(xiǎn)、減少損失為目的,指導(dǎo)和開(kāi)展各類(lèi)不良資產(chǎn)的處置;4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理次級(jí)類(lèi)、可疑類(lèi)和損失類(lèi)貸款及其相對(duì)應(yīng)的表內(nèi)、外應(yīng)收未收利息的清收、盤(pán)活和處置工作;負(fù)責(zé)全行抵債資產(chǎn)的接收、管理和處置工作;負(fù)責(zé)非信貸類(lèi)和表外資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)分析和管理以及損失認(rèn)定工作;負(fù)責(zé)承辦各類(lèi)資產(chǎn)損失的核銷(xiāo)事宜;負(fù)責(zé)資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)辦公室日常工作;負(fù)責(zé)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作??蛻舳抗ぷ髀氊?zé)負(fù)責(zé)全行機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)運(yùn)作的組織與管理及業(yè)務(wù)培訓(xùn);負(fù)責(zé)制定全行機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),并組織實(shí)施;3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施對(duì)高等級(jí)優(yōu)良客戶的營(yíng)銷(xiāo)會(huì)商制度,協(xié)調(diào)轄內(nèi)各行機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)的聯(lián)合營(yíng)銷(xiāo);負(fù)責(zé)對(duì)客戶經(jīng)理檔案不定期進(jìn)行檢查;5、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶項(xiàng)目貸款的申報(bào);負(fù)責(zé)全行同業(yè)存款的管理和考核;負(fù)責(zé)組織研究機(jī)構(gòu)類(lèi)客戶和市場(chǎng)需求,提出開(kāi)發(fā)金融產(chǎn)品建議,參與新產(chǎn)品的需求設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和側(cè)試,并向新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)委員會(huì)提交立項(xiàng)申請(qǐng);負(fù)責(zé)組織機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)信息的采集、整理和分析,向系統(tǒng)內(nèi)提供信息支持和服務(wù),并向有關(guān)部門(mén)提供共享信息;9、負(fù)責(zé)對(duì)下級(jí)行機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部門(mén)的自律監(jiān)管書(shū)負(fù)責(zé)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。個(gè)人業(yè)務(wù)部工作職責(zé)負(fù)責(zé)對(duì)全行個(gè)人業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)研、總結(jié),負(fù)責(zé)個(gè)人業(yè)務(wù)整體工作思路及措施的擬定;負(fù)責(zé)對(duì)全行個(gè)人存款業(yè)務(wù)的指導(dǎo)、管理;負(fù)責(zé)全行個(gè)人存款任務(wù)的分配和考核工作、個(gè)人存款業(yè)務(wù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)工作;負(fù)責(zé)全行個(gè)人消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)的指導(dǎo)、管理,負(fù)責(zé)建立個(gè)貸不良貸款臺(tái)帳;負(fù)責(zé)個(gè)人消費(fèi)貸欲報(bào)表統(tǒng)計(jì)及信息數(shù)據(jù)的收集、整理和分析,負(fù)貴個(gè)人消費(fèi)信貸新產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)及管理工作;負(fù)責(zé)指導(dǎo)個(gè)人消費(fèi)貸款前臺(tái)服務(wù)的規(guī)范化運(yùn)作,指導(dǎo)全行個(gè)人消費(fèi)貸款發(fā)放及管理;負(fù)責(zé)全行個(gè)人業(yè)務(wù)的自律監(jiān)管檢查;8、負(fù)責(zé)對(duì)全行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)檢查和監(jiān)管,負(fù)責(zé)處理個(gè)人業(yè)務(wù)方面的人民來(lái)信來(lái)訪工作;9、負(fù)責(zé)債券柜臺(tái)交易、基金代銷(xiāo)業(yè)務(wù)指導(dǎo)、宜傳及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo);負(fù)責(zé)開(kāi)放式荃金業(yè)務(wù)的統(tǒng)計(jì)分析工作;1負(fù)貴個(gè)人銀行業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)引進(jìn)工作,以及對(duì)新產(chǎn)品的跟進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)和監(jiān)管工作;1負(fù)責(zé)個(gè)人業(yè)務(wù)的形象宣傳和策劃工作;1負(fù)責(zé)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。國(guó)際業(yè)務(wù)部工作職責(zé)i、負(fù)責(zé)擬定全行外匯業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,組織落實(shí)外匯業(yè)鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)劃,監(jiān)督發(fā)展規(guī)劃執(zhí)行情況;負(fù)責(zé)全行國(guó)際結(jié)算、外匯資金結(jié)算、外匯資金運(yùn)營(yíng)的集中操作和管理,負(fù)責(zé)國(guó)際收支申報(bào)、結(jié)售匯業(yè)務(wù)操作與管理;負(fù)責(zé)全行外資管理,外資項(xiàng)目的上報(bào)、檢查、指導(dǎo)、盤(pán)活及風(fēng)險(xiǎn)控制,負(fù)責(zé)國(guó)際貿(mào)易融資的上報(bào)與審批;負(fù)責(zé)組織國(guó)際業(yè)務(wù)部門(mén)的各項(xiàng)管理活動(dòng),負(fù)責(zé)外匯業(yè)務(wù)的電子化建設(shè),bibs系統(tǒng)的維護(hù)、升級(jí)改造和管理;負(fù)責(zé)指導(dǎo)全行外匯業(yè)務(wù)的開(kāi)展,包括市場(chǎng)準(zhǔn)人與退出的管理,履行國(guó)際業(yè)務(wù)部門(mén)自律監(jiān)管職能,保證外匯業(yè)務(wù)的健康、迅速發(fā)展;負(fù)責(zé)外匯業(yè)務(wù)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)與推廣,密切關(guān)注外匯產(chǎn)品及相關(guān)法律法規(guī)及政策變動(dòng),保證產(chǎn)品合規(guī)合法,定期向上級(jí)行或在系統(tǒng)內(nèi)發(fā)布外匯產(chǎn)品市場(chǎng)變動(dòng)情況,開(kāi)展外匯產(chǎn)品的推廣和培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)外匯業(yè)務(wù)從業(yè)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。在本部門(mén)實(shí)行科學(xué)民主決策,人員分工達(dá)到既分工又合作;負(fù)責(zé)按照黨委各個(gè)時(shí)期的工作計(jì)劃,組織制訂安全防范設(shè)施計(jì)劃的編制和落實(shí);負(fù)責(zé)組織全轄安全防范檢查工作的開(kāi)展,總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),協(xié)調(diào)處理和解決工作中存在的問(wèn)題,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)安全運(yùn)營(yíng);負(fù)責(zé)定期召開(kāi)本部門(mén)工作會(huì)議,及時(shí)對(duì)上一階段工作進(jìn)行總結(jié)和下一步工作安排;負(fù)貴加強(qiáng)與上下級(jí)行和社會(huì)有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)和聯(lián)系;負(fù)責(zé)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。本文件自發(fā)布之日起實(shí)施。3公司領(lǐng)導(dǎo)工作職責(zé) ,對(duì)公司的質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系的有效運(yùn)行起決定性的領(lǐng)導(dǎo)和核心作用,并承擔(dān)公司職業(yè)健康安全管理的最終責(zé)任。,安全、職業(yè)衛(wèi)生、消防管理第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全面工作,分管計(jì)劃財(cái)務(wù)部、人力資源部。、指標(biāo)及環(huán)境/職業(yè)健康安全管理方案。;負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程執(zhí)行工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、原料標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)性文件。、組織職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行控制,認(rèn)真組織貫徹執(zhí)行各項(xiàng)生產(chǎn)安全法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn),組織制定、審定公司的安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程、安全技術(shù)措施計(jì)劃。確保施工質(zhì)量。、環(huán)保管理、行政管理和黨工團(tuán)管理工作,協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)黨務(wù)、人力資源工作,分管公司辦公室、企業(yè)管理部。、組織籌備公司董事會(huì)、股東大會(huì)和職代會(huì)等大型會(huì)議活動(dòng)。 負(fù)責(zé)策劃、組織所采購(gòu)物資供方的評(píng)價(jià)、選擇、招標(biāo)及監(jiān)督、管理,確保采購(gòu)物資的質(zhì)量。、法規(guī)、制度,組織計(jì)劃財(cái)務(wù)部人員依法行使職權(quán),保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)和利益。負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)資金的支出進(jìn)行審核。,處理好與稅務(wù)、財(cái)政、保險(xiǎn)、金融、統(tǒng)計(jì)等部門(mén)的業(yè)務(wù)關(guān)系。、供、產(chǎn)的平衡、協(xié)調(diào)與指揮,保證生產(chǎn)所需水、電、汽、風(fēng)、氮?dú)?、燃料氣等的正常提供及其使用過(guò)程中應(yīng)急情況和Q/BY ZZ 12014節(jié)能降耗情況的規(guī)范管理、監(jiān)督。、部門(mén)之間水、電、汽等能源的調(diào)度,生產(chǎn)方式的調(diào)度及產(chǎn)銷(xiāo)平衡。,各類(lèi)庫(kù)存的記錄及初步統(tǒng)計(jì)工作。,貫徹落實(shí)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系要求,不斷實(shí)現(xiàn)可持續(xù)改進(jìn)。負(fù)責(zé)各車(chē)間轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備、電器設(shè)備、各裝置控制系統(tǒng)的維修、維護(hù)、保養(yǎng)的協(xié)調(diào)及監(jiān)督考核工作。、發(fā)放及物資管理信息系統(tǒng)的運(yùn)行、物資編碼的維護(hù)工作。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部是公司生產(chǎn)物資供應(yīng)和產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)的業(yè)務(wù)部門(mén),中心任務(wù)是開(kāi)拓產(chǎn)品市場(chǎng),保障生產(chǎn)物資供應(yīng),做好產(chǎn)品銷(xiāo)售及服務(wù)工作,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷(xiāo)平衡,爭(zhēng)取最大利潤(rùn)。應(yīng)用統(tǒng)計(jì)方法進(jìn)行市場(chǎng)分析和預(yù)測(cè);接洽顧客投訴,參與售后產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的處理。 負(fù)責(zé)所銷(xiāo)售產(chǎn)品的日?qǐng)?bào)、周報(bào)。確保采購(gòu)物資的質(zhì)量符合質(zhì)量要求。、顧客和市場(chǎng)信息,進(jìn)行市場(chǎng)分析和預(yù)測(cè)。、周報(bào)。 負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)、職業(yè)衛(wèi)生管理委員會(huì)的日常管理工作,組織簽訂公司安全生產(chǎn)責(zé)任制,并對(duì)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制分解及執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督考核。,職業(yè)衛(wèi)生查體工作。、系統(tǒng)維護(hù)和檢查工作。負(fù)責(zé)組織公司主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員的安全管理資格培訓(xùn)工作。負(fù)責(zé)公司各類(lèi)作業(yè)票證的監(jiān)督管理工作。、消防設(shè)施的建設(shè),治安保衛(wèi)隊(duì)伍的建設(shè),使其滿足公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要。負(fù)責(zé)辦理外來(lái)人員和車(chē)輛出入生產(chǎn)區(qū)的相關(guān)手續(xù)以及有關(guān)物資的出廠手續(xù),負(fù)責(zé)外來(lái)施工隊(duì)伍、人員的培訓(xùn)工作。 技術(shù)改造與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā) 負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)改造與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃,將重大技術(shù)改造方案和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案提交公司領(lǐng)導(dǎo)裁定。 負(fù)責(zé)組織所批復(fù)的技改項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收。負(fù)責(zé)A類(lèi)工藝技術(shù)指標(biāo)的審核和考核管理,負(fù)責(zé)B類(lèi)工藝指標(biāo)的監(jiān)督管理。負(fù)責(zé)標(biāo)定數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、分析,編寫(xiě)標(biāo)定報(bào)告。質(zhì)量計(jì)量部是公司產(chǎn)品質(zhì)量、計(jì)量、能源工作管理的主管部門(mén),負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)、計(jì)量管理、能源管理等工作,下轄化驗(yàn)車(chē)間。負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量事故的確定、調(diào)查、處理。,負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、原料標(biāo)準(zhǔn)的組織起草、編制、修訂與組織審核。、實(shí)施及監(jiān)測(cè)結(jié)果的反饋。負(fù)責(zé)公司計(jì)量糾紛的調(diào)查及解決方案的確定。,負(fù)責(zé)維修專業(yè)技術(shù)的確認(rèn)。、指標(biāo)的進(jìn)一步分解、統(tǒng)計(jì)和監(jiān)督。,組織能源審計(jì)、能源利用狀況報(bào)告的填報(bào),節(jié)能目標(biāo)完成情況的自查和上報(bào)Q/BY ZZ 12014等工作。負(fù)責(zé)公司工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證認(rèn)證及管理工作。,推廣設(shè)備管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),做好設(shè)備狀況技術(shù)分析和設(shè)備管理工作總結(jié)。、管、修工作提供技術(shù)支持,并按設(shè)備管理制度的要求進(jìn)行監(jiān)督檢查。,督促生產(chǎn)車(chē)間建立生產(chǎn)設(shè)備密封檔案。、修訂、審核、發(fā)布與組織實(shí)施。﹑消除公司鍋爐、壓力容器﹑壓力管道等特種設(shè)備及其它設(shè)備的不安全因素。﹑資金﹑進(jìn)度等項(xiàng)工作計(jì)劃的執(zhí)行情況,及時(shí)糾正出現(xiàn)的問(wèn)題。、擴(kuò)建項(xiàng)目的施工管理、擴(kuò)建項(xiàng)目中施工管理工作制度的建立、評(píng)審評(píng)價(jià)和監(jiān)督執(zhí)行。,參加新建、擴(kuò)建項(xiàng)目的設(shè)計(jì)評(píng)審,組織所承擔(dān)項(xiàng)目的工程驗(yàn)收,協(xié)助試車(chē)工作,參加竣工驗(yàn)收。 制度管理,組織員工崗位職責(zé)的編制、發(fā)布。、考核及落實(shí)工作。、周邊環(huán)境組織等相關(guān)方進(jìn)行溝通,對(duì)涉及重大環(huán)境因素的外部信息進(jìn)行接收、成文處理及答復(fù)。、綠化管理、考核細(xì)則、衛(wèi)生區(qū)劃分,組織、監(jiān)督各單位的現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生管理情況。,做好各部門(mén)管理體系目標(biāo)指標(biāo)分解及實(shí)施情況的監(jiān)督管理及考核工作,并對(duì)工作計(jì)劃實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督。,報(bào)公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組審批。人力資源部是公司人事、教育、勞動(dòng)、工資、職稱的管理部門(mén),負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)的法律、法規(guī),組織、協(xié)調(diào)好勞動(dòng)用工,做好員工培訓(xùn)。 按照勞動(dòng)政策和法規(guī),做好勞動(dòng)合同的審核、簽訂
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