【正文】 掛點(diǎn)督導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生清潔等各項(xiàng)中心工作都順利完成階段性目標(biāo)任務(wù)。大力推進(jìn)政務(wù)公開，主動接受群眾監(jiān)督。狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不放松。舉辦了全市發(fā)改系統(tǒng)首期理論研討班，全面提升了干部職工業(yè)務(wù)水平。爭取中央、省民生方面投資8596萬元，重點(diǎn)改善教育、衛(wèi)生、文化、計(jì)生、廣電、民政等關(guān)系人民群眾切身利益的公共設(shè)施條件。嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目開工建設(shè)“六項(xiàng)必要條件”，落實(shí)節(jié)能措施，推進(jìn)貴雅照明、世紀(jì)陽光節(jié)能燈等一批重大項(xiàng)目的實(shí)施。依據(jù)經(jīng)濟(jì)適用住房價(jià)格管理辦法核定了經(jīng)濟(jì)適用房價(jià)格。加強(qiáng)了居民消費(fèi)價(jià)格走勢的監(jiān)測與分析，連續(xù)兩年獲得全省價(jià)格宣傳先進(jìn)單位。四是認(rèn)真做好項(xiàng)目核準(zhǔn)備案工作，尤其是幫助宏磊銅業(yè)等項(xiàng)目完成了核準(zhǔn)工作，得到了企業(yè)的好評。三是全力推進(jìn)企業(yè)上市工作。去年在新增1000億中央預(yù)算內(nèi)資金中，我市共獲扶持資金9985萬元，涉及14類62個(gè)項(xiàng)目。第三、在抓調(diào)度、強(qiáng)服務(wù)方面塑造主動。緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，圍繞“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略，加強(qiáng)了調(diào)查研究工作，完成了十多篇具有較高決策參考價(jià)值的調(diào)研文章，其中，《如何在完善我市社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制上進(jìn)一步解放思想》、《推進(jìn)新型工業(yè)化 實(shí)現(xiàn)工業(yè)強(qiáng)市發(fā)展戰(zhàn)略》、《價(jià)格改革三十年的成就與經(jīng)驗(yàn)》等3篇文章在全市紀(jì)念改革開放30周年理論研討會上分獲一等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)、優(yōu)秀獎(jiǎng)。一是抓規(guī)劃。按照市委、市政府的部署，積極配合華能核電開發(fā)有限公司開展華能江西**核電項(xiàng)目前期工作，并取得階段性成果，省發(fā)改委已函復(fù)我委給予我市開展核電站選址工作“路條”。比上年翻一番。二是爭取上級項(xiàng)目支持取得重大突破。十二個(gè)項(xiàng)目列入了省重點(diǎn)工程。一是爭取上級政策支持取得重大突破。繼續(xù)開展人才工作調(diào)研，為編制人才規(guī)劃提供依據(jù)。二、存在的主要問題主要是委機(jī)關(guān)部分干部對國家宏觀戰(zhàn)略和政策研究不夠，對全局、行業(yè)形勢把握不準(zhǔn)，科學(xué)決策水平不高，在簡政放權(quán)、經(jīng)濟(jì)形勢分析、金融、節(jié)能等方面的業(yè)務(wù)知識與新時(shí)期的發(fā)改工作要求還有差距。去年按照《關(guān)于縣直單位科級以下干部實(shí)行定期交流的規(guī)定》、《XX縣公務(wù)員交流暫行辦法》，我委積極響應(yīng)。履行職責(zé)，認(rèn)真落實(shí)。三是加強(qiáng)在崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升工作能力和工作水平。一是以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，注重政治理論學(xué)習(xí)，全面提升干部的政治理論修養(yǎng)。廣大干部進(jìn)一步明確了人才隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)思想、原則目標(biāo)和主要任務(wù)。第一篇：縣發(fā)改委人才工作述職報(bào)告XX縣人才工作述職報(bào)告縣發(fā)改委按照會議安排和要求，現(xiàn)將人才工作情況報(bào)告如下：一、主要工作及成效加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)。加強(qiáng)培訓(xùn)，精深業(yè)務(wù)。在認(rèn)真組織全體干部政治理論學(xué)習(xí)，加深對黨和國家方針政策的理解的同時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大黨的十八大和十八屆三中、四 1 中、五中全會精神和貫徹落實(shí)新發(fā)展理念活動，按照縣委組織部、宣傳部的統(tǒng)一部署和要求，全年有9人次參加縣委黨校和市級省級有關(guān)部門組織的政治理論、黨風(fēng)廉政建設(shè)、法律法規(guī)等培訓(xùn)。在規(guī)定的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外，加強(qiáng)在崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是認(rèn)真落實(shí)黨政干部任用條例。二是做好人才 2 規(guī)劃，將人才強(qiáng)縣列入我縣十三五規(guī)劃范圍。發(fā)改委承擔(dān)全縣項(xiàng)目編報(bào)和爭資工作，編制項(xiàng)目可研報(bào)告是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)的工作，但全縣在項(xiàng)目編報(bào)、謀劃、審批、監(jiān)管等方面的業(yè)務(wù)人才缺乏，有些項(xiàng)目編制的不科學(xué)、不具有發(fā)展?jié)摿涂刹僮餍?，對上爭取?xiàng)目資金和對外招商沒有針對性和有效性，影響了全縣的經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展。繼續(xù)加強(qiáng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)及人才建設(shè)方面的項(xiàng)目申報(bào)和資金爭取工作，全力支持和改善教育教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施，為培養(yǎng)技能型人才創(chuàng)造硬件條件，推進(jìn)全縣人才工作加快發(fā)展。兩大產(chǎn)業(yè)列入省重大項(xiàng)目調(diào)度會。今年?duì)幦〉劫F電“上大壓小”、夏埠城市防洪、鷹西大道、龍虎山道文化博覽園等12個(gè)項(xiàng)目列入省重點(diǎn)工程，項(xiàng)目數(shù)、投資總量、解決用地指標(biāo)均為歷年之最。爭取國家、省發(fā)改委核準(zhǔn)了我市信江大橋、龍虎山大橋、龍虎山自然遺產(chǎn)地保護(hù)、無水港等一批重大項(xiàng)目。尤其是在高新產(chǎn)業(yè)重大項(xiàng)目方面，連續(xù)兩年成為獲省政府扶持項(xiàng)目和資金最多的設(shè)區(qū)市之一。正好趕上國家編制新能源產(chǎn)業(yè)振興和發(fā)展規(guī)劃的大好機(jī)遇，目前省發(fā)改委已將**核電項(xiàng)目規(guī)劃上報(bào)國家發(fā)改委，項(xiàng)目總投資700億元，有望成為我市有史以來投資最大的項(xiàng)目。目前鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)總體規(guī)劃已納入國家審批程序，即將作為國家戰(zhàn)略予以實(shí)施，為推進(jìn)我市全面融入工作，按照產(chǎn)業(yè)對接、項(xiàng)目對接、政策對接的要求，我委提出了**全面融入鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的初步設(shè)想，我市已初步被確定為鄱陽湖城市群重要節(jié)點(diǎn)城市、區(qū)域物流中心和道教文化生態(tài)旅游城市。三是抓預(yù)測。一是全力抓好重大項(xiàng)目調(diào)度。為使項(xiàng)目盡早開工，形成實(shí)物量，市擴(kuò)大內(nèi)需辦公室建立了部門聯(lián)動、分塊負(fù)責(zé)的工作機(jī)制，堅(jiān)持每半月對每個(gè)項(xiàng)目完成投資和實(shí)物工作量情況進(jìn)行調(diào)度，協(xié)調(diào)解決各類問題，目前項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展順利。提出了《**市關(guān)于加快推進(jìn)企業(yè)上市工作的實(shí)施意見》。為外商投資項(xiàng)目爭取進(jìn)口設(shè)備免稅和采購國產(chǎn)設(shè)備退稅2249萬元，是我省首個(gè)分廠獲得退稅優(yōu)惠的企業(yè)。開展了農(nóng)戶種植意向、農(nóng)資購買、農(nóng)戶存糧售糧、糧食蔬菜生豬成本收益專項(xiàng)常規(guī)直報(bào)調(diào)查，委屬成本隊(duì)連續(xù)兩年被評為全國農(nóng)產(chǎn)品成本調(diào)查優(yōu)秀集體。加大了對成品油、教育、醫(yī)療、液化氣等與人民生活密切相關(guān)的商品服務(wù)價(jià)格專項(xiàng)檢查力度，查處價(jià)格違法案件39件。編制了《全市20xx20xx年污水處理設(shè)施及污水管網(wǎng)建設(shè)規(guī)劃》，積極推進(jìn)全市污水處理設(shè)施建設(shè)，貴溪、余江兩個(gè)污水處理設(shè)施項(xiàng)目的建設(shè)進(jìn)度和工程質(zhì)量得到了省污建辦的好評。二、機(jī)關(guān)自身建設(shè)情況委領(lǐng)導(dǎo)班子始終按照“政治上高標(biāo)準(zhǔn)、思想上新境界、業(yè)務(wù)上高水平、工作上新成效”的目標(biāo)，突出“五個(gè)狠抓”，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)，著力提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。特別是金融危機(jī)以來，多次召開專題會議研究、討論當(dāng)前的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢，學(xué)習(xí)中央和省擴(kuò)大內(nèi)需的政策和措施，不斷提高全委干部的理解力、執(zhí)行力和操作力。全面加強(qiáng)干部職工反腐倡廉教育，通過上黨課、收看警示教育片、開展典型案例大討論等多種形式進(jìn)一步筑牢干部拒腐防變的思想道德防線。采取公布監(jiān)督電話、在發(fā)改委門戶網(wǎng)站開辟專欄、設(shè)立征求意見箱和不定期征求人大代表、政協(xié)委員意見等方式進(jìn)行社會調(diào)查，聽取社會各界的意見和建議，重點(diǎn)了解全市發(fā)改委系統(tǒng)在提高機(jī)關(guān)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、加快項(xiàng)目建設(shè)等方面存在的突出問題，并及時(shí)整改，取得了實(shí)實(shí)在在的成效。20xx年我委先后被評為新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)幫扶單位、市直部門定點(diǎn)包村工作先進(jìn)單位、全市政府系統(tǒng)政務(wù)信息工作先進(jìn)單位。對這些問題，我們將高度重視，認(rèn)真解決，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和機(jī)關(guān)效能年活動為契機(jī)，進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識、創(chuàng)新意識、服務(wù)意識，圍繞擴(kuò)大內(nèi)需政策措施的落實(shí)，圍繞全面融入鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)，圍繞“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略，積極爭取國家和省里的政策、資金、項(xiàng)目支持，推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè)，為促進(jìn)社會和諧、打造獨(dú)具**特色的經(jīng)濟(jì)“小巨人”作出新的更大貢獻(xiàn)！第三篇：人才工作述職報(bào)告人才工作述職報(bào)告范文3篇人才工作述職報(bào)告怎么寫下面是整理的關(guān)于人才述職報(bào)告范文，歡迎借鑒!人才工作述職報(bào)告范文一回顧20XX年，在總公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下、在各部門的支持配合下，人力部的工作有了很大的提高。崗位職責(zé)是干好工作的標(biāo)準(zhǔn)，因此我部按要求認(rèn)真履行人力部工作職責(zé)，對總公司各部門員工的檔案、聘用合同書、員工個(gè)人資料進(jìn)行收集、整理、保管，并做好相應(yīng)的保密工作。規(guī)范入、離職程序，作好經(jīng)手物品的交接工作，既保障了員工的個(gè)人利益，又避免了公司財(cái)產(chǎn)及相關(guān)資料的流失。按照總公司第xxx號文件《關(guān)于加強(qiáng)職工崗前培訓(xùn)的通知》要求，我部圍繞著《xxx公司規(guī)章制度匯編》一、二冊及《xxx公司崗位培訓(xùn)教材》為基礎(chǔ)內(nèi)容，以貫徹總公司勤奮務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、以人為本、規(guī)范服務(wù)方針為指導(dǎo)思想，對各部門員工進(jìn)行崗前、在崗培訓(xùn)。定期或不定期到各部門監(jiān)督檢查，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，經(jīng)總公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，以通報(bào)的形式下發(fā)至各部門。舊的一頁總會過去，時(shí)間不會停下它的腳步。進(jìn)一步完善各項(xiàng)人事制度，加強(qiáng)工作的嚴(yán)密性，提高工作的實(shí)效性，學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念與管理思想，學(xué)習(xí)時(shí)事新聞及文明服務(wù)、禮儀禮貌等與各部門相關(guān)的專業(yè)知識，進(jìn)一步提高本部門管理水平，使人力部的工作提高一個(gè)層次。面向全國公開引進(jìn)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)人才和高層次專業(yè)人才166名，涉及教育、衛(wèi)生、社區(qū)和其它機(jī)關(guān)事業(yè)單位的69個(gè)職位。目前，全區(qū)累計(jì)建立創(chuàng)業(yè)孵化基地13個(gè)，扶持創(chuàng)業(yè)成功766人，培育創(chuàng)業(yè)典型235個(gè)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)3702人。新增就業(yè)完成比例居全市第一。充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作全市領(lǐng)先。其中，為1198名“零保障”家庭人員辦理助保貸款，政府貼息率100%。新農(nóng)保參保率、發(fā)放率在各縣區(qū)率先達(dá)“雙百”。二、堅(jiān)持以廉為榮，嚴(yán)守黨風(fēng)政紀(jì)，努力清廉從政一年來，我始終堅(jiān)持以黨性原則鍛煉自己，以黨紀(jì)法規(guī)約束自己，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，爭做廉潔自律、勤政為民的表率。同時(shí)也注重從身邊的反面典型案件中，剖析根源、汲取教訓(xùn)，時(shí)時(shí)警示自己。能認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，帶頭執(zhí)行廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定。沒有參與賭博。沒有利用公款搞大吃大喝或參加高消費(fèi)娛樂和健身活動。對上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定能夠及時(shí)研究、及時(shí)部署、及時(shí)落實(shí)。堅(jiān)持民主集中制原則，做到任人唯賢、論功選拔，著力培養(yǎng)品德好、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)實(shí)、素質(zhì)高、肯干事、能干事、干成事的優(yōu)秀干部。注重向同行學(xué)，赴蘇州、無錫、昆山等發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)人才工作等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，借鑒其好的做法并為我所用。二是組織大家學(xué)。積極組織參加全局學(xué)法、法律培訓(xùn)考試和普法活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《公務(wù)員考核規(guī)定》、《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定(試行)》及《勞動合同法》、《社會保險(xiǎn)法》等法律法規(guī)。全年沒有造成一起行政復(fù)議、行政訴訟案件和信訪事件。依法落實(shí)工作責(zé)任制，做到辦事程序規(guī)范，辦事時(shí)限符合法定要求，辦事公開、公平、公正，沒有違法辦事引起信訪事件和造成不良影響的情形。人才工作述職報(bào)告范文三新形勢下，社會主義新農(nóng)村建設(shè)中人才工作顯得更加突出。今年，我鎮(zhèn)及時(shí)調(diào)整了鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的成員，在人才工作中不斷探索新思路，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了有力的人才保障。人才素質(zhì)不斷提高鎮(zhèn)黨委高度重視人才培養(yǎng)，注重教育培訓(xùn)，提升能力素質(zhì)。開展農(nóng)業(yè)科技入戶示范活動，先后邀請西充農(nóng)業(yè)土專家及我鎮(zhèn)農(nóng)林、畜牧專技人員共60余人深入產(chǎn)業(yè)基地和規(guī)模種養(yǎng)殖村培訓(xùn)指導(dǎo)，講解技術(shù)要點(diǎn)、進(jìn)行現(xiàn)場示范，我鎮(zhèn)農(nóng)村適用人才種植水平和思想素質(zhì)進(jìn)一步提高。我鎮(zhèn)蜜桃產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)量和品質(zhì)“雙突破”，蜜桃總產(chǎn)量達(dá)到400萬公斤，總產(chǎn)值達(dá)到1600萬元，實(shí)現(xiàn)純收入1000萬元。了解農(nóng)村人才現(xiàn)狀，虛心聽取各類人才的意見和建議，把對村民的技術(shù)培訓(xùn)擺在首位，開展了各類實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班?！?+5”人才幫扶工程。農(nóng)技骨干深入村、社，深入到農(nóng)民家中，為種植大戶免費(fèi)提供農(nóng)用物資6000元，幫助發(fā)展生產(chǎn)。二是鎮(zhèn)黨委書記現(xiàn)身說法催奮進(jìn)。當(dāng)好涉農(nóng)政策“宣傳員”、矛盾糾紛“調(diào)解員”、村民致富“信息員”、基礎(chǔ)建設(shè)“設(shè)計(jì)員”。協(xié)同村“兩委”向上級成功申報(bào)維修公路、整治山坪塘等9個(gè)“一事一議”項(xiàng)目。二是人才的培訓(xùn)、激勵(lì)、保障等機(jī)制還須進(jìn)一步健全。區(qū)發(fā)改委結(jié)合工作實(shí)際，積極配合組織、人社等部