【正文】 做好財務(wù)管理的安全防范工作。，做好會議記錄，上報給安全主管部門。，落實崗位責(zé)任制。責(zé)任部門簽字：日期：總經(jīng)理簽字：日期：生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書5為了使生產(chǎn)安全化，增強(qiáng)各部門安全生產(chǎn)的主動性和自覺性，防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動條件，保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康，為確保此工作取得實效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書。自覺履行法定義務(wù)，完成目標(biāo)；本部門未發(fā)生安全事故；無重大安全隱患，一般隱患整改及時；可評為消防安全工作先進(jìn)集體。萬元產(chǎn)值能源消耗近三年降低1%。加強(qiáng)對材料庫的管理工作，確保生產(chǎn)物資的安全與供應(yīng)。責(zé)任部門簽字： 日期：總經(jīng)理簽字： 日期：生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書4一、安全生產(chǎn)職責(zé)：認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。自覺履行法定義務(wù)，完成目標(biāo)；本部門未發(fā)生安全事故；無重大安全隱患，一般隱患整改及時；可評為消防安全工作先進(jìn)集體。二、目標(biāo)：事故發(fā)生率為零。安全生產(chǎn)管理部(設(shè)備物資部)負(fù)責(zé)人簽字：主要負(fù)責(zé)人簽字：生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書3一、安全生產(chǎn)職責(zé)：認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。%。(含2起)。，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況。 改建 擴(kuò)建和大修的計劃，并按規(guī)定報政府相關(guān)部門審批，參加工程驗收及試運(yùn)行工作。，做好記錄，并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。，組織自評。其主要職責(zé)是： 北京市安全法律法規(guī) 規(guī)章 國家標(biāo)準(zhǔn) 行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司安全生產(chǎn)管理制度。期間，乙方發(fā)生變動的，由繼任人繼續(xù)負(fù)責(zé)，不再另簽責(zé)任書。給予相應(yīng)行政處分，構(gòu)成犯罪的由司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。年終根據(jù)考核情況，給予通報表彰或處罰。本責(zé)任書簽定后，乙方要根據(jù)本責(zé)任書的控制指標(biāo)，落實責(zé)任。（2）合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)負(fù)責(zé)對外租車、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產(chǎn)理念和安全保證體系；對新到崗人員進(jìn)行部門級安全教育培訓(xùn)。對未達(dá)標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。不在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙,正確使用勞動防護(hù)用品。油漆技師請在指定區(qū)域內(nèi)打磨石膏,油漆技師在噴漆時要戴好口罩。二:責(zé)任區(qū)域劃分: 鈑噴車間所轄區(qū)域及事故車停車區(qū)三、負(fù)責(zé)人責(zé)任:著裝整潔,儀表大方,掛牌上崗。道路交通及其他財產(chǎn)損失的事故0人次。輕傷事故0人次、重傷事故0人次。責(zé)任區(qū)內(nèi)清掃干凈,在施工過程中做到有臟即除。在維修車輛時,工具箱、貨架要按規(guī)定擺放,嚴(yán)禁放在通道上。熟練掌握本崗位各項事故應(yīng)急措施,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處置,不延誤時機(jī)。對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。二、目標(biāo)合約部重傷事故為0；合約部火災(zāi)事故為0；合約部無責(zé)任交通事故；合約部事故隱患整改率98%；合約部安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100；三、獎懲考核辦法依據(jù)《安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對責(zé)三、考核說明本責(zé)任書所稱“安全”，包括生產(chǎn)安全、消防安全、環(huán)境安全、職業(yè)衛(wèi)生安全、交通安全等。本責(zé)任書按照安全環(huán)保工作目標(biāo)，實行百分制考核?？己私Y(jié)果與經(jīng)濟(jì)獎懲和年終綜合評比掛鉤。年終總評為安全不合格個人的，取消參加綜合評比先進(jìn)個人的資格。安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)解釋和考核，考核結(jié)果及獎懲意見經(jīng)廠安全生產(chǎn)委員會批準(zhǔn)后，報企財部實施。，編制安全生產(chǎn)資金投入計劃。，教育和培訓(xùn)工作。，協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)組織應(yīng)急預(yù)案的演練，并做好記錄。，催促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。% 一般事故隱患管理率98% 重大事故隱患監(jiān)控率100%。(3)職業(yè)健康目標(biāo)%。嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。萬元產(chǎn)值能源消耗近三年降低1%。，實行一票否決，公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。做好應(yīng)急材料的供應(yīng)工作，對于緊急情況下的應(yīng)急物資，應(yīng)根據(jù)實際情況和需要從快進(jìn)行采購，確保應(yīng)急材料及時到位。重大危險源按要求辨識率100%。對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。一、責(zé)任目標(biāo)依誰主管，誰負(fù)責(zé)原則，實行一崗雙責(zé)制，消除生產(chǎn)中的各類危險因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。、不斷進(jìn)取，積極創(chuàng)新、持續(xù)改進(jìn)，促進(jìn)公司安全發(fā)展。，做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作。，給予資金保證和落實，監(jiān)督安全生產(chǎn)資金專款專用。④勞動防護(hù)用品配備。、整改措施的費(fèi)用。資金財務(wù)部火災(zāi)事故為0。三、獎懲考核辦法依據(jù)《安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對責(zé)任制落實情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。二、責(zé)任要求與范圍宣傳貫徹上級部門及公司安全生產(chǎn)與治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策和工作要求，認(rèn)真落實和部署各項工作；檢查、督促本部門的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的39。二、安全環(huán)保主體責(zé)任組織實施本部門的職業(yè)健康、環(huán)境體系及安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，對本部門員工安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行月度考核；組織對本部門各級員工制定安全環(huán)保目標(biāo)，每考核一次，并進(jìn)行相應(yīng)獎懲；保證安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的落實并監(jiān)督其合理使用；審查勞動保護(hù)用品、保健食品和防暑降溫飲料的經(jīng)費(fèi)支出及合理使用情況；加強(qiáng)資金管理，嚴(yán)防現(xiàn)金、票據(jù)被盜、遺失，誤存、誤填造成資金流失；審查公司內(nèi)部各項安全款項的支出，認(rèn)真執(zhí)行國家和地方法律法規(guī)；加強(qiáng)對職工食堂的39。安全環(huán)保部、公司安全生產(chǎn)委員會將對財務(wù)部20xx內(nèi)的安全環(huán)保工作進(jìn)行考核：總分=安全環(huán)保目標(biāo)得分60%+年終安全環(huán)保主體責(zé)任得分40%總分低于70分，公司總經(jīng)理、公司安全生產(chǎn)委員會對此部門予以處罰。根據(jù)公司的消防工作計劃，負(fù)責(zé)消防設(shè)施、消防器材的購置、檢查和管理。按規(guī)定負(fù)責(zé)落實安全生產(chǎn)技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)，保證安全生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)和設(shè)備購置、事故隱患治理、安全教育費(fèi)用，確保資金到位，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查該安全措施費(fèi)用的專款開支狀況，做好統(tǒng)計工作?；馂?zāi)事故為零；爆炸事故為零觸電事故為零員工參與安全培訓(xùn)率為100%。嚴(yán)格執(zhí)行動火、電焊、用電安全，不得違章作業(yè)、違章指揮。凡安裝、修理、搬遷機(jī)器設(shè)備竣工時，須重新檢驗安全防護(hù)裝置是否完整有效，方可移交運(yùn)行。三、安全獎懲：安全獎勵基數(shù)：1600元/年。每次扣除特別獎勵50元。年終特別獎勵全部扣除。本安全生產(chǎn)責(zé)任書中所列必須做到的安全工作條款，每項未落實罰50元。五、本責(zé)任書自20xx年1月1日起執(zhí)行，至20xx月12月31日止。負(fù)責(zé)制定、組織并實施公司內(nèi)部員工的培訓(xùn)計劃，根據(jù)培訓(xùn)考核的結(jié)果決定是否上崗，收集和保存相關(guān)的教育培訓(xùn)記錄；負(fù)責(zé)對新員工上崗前SHE培訓(xùn)計劃的制定和實施。加強(qiáng)對辦公區(qū)域內(nèi)的安全管理，落實“四防”工作，確保行政部內(nèi)用火、用電的安全；維護(hù)和保持正常的辦公秩序，確保公司各部門工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。一、銷售部門安全生產(chǎn)職責(zé)：嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。向石油鉆井平臺提供安全性能高的后勤服務(wù)設(shè)備。二、安全生產(chǎn)責(zé)任書保存本安全生產(chǎn)責(zé)任書一式二份，公司、責(zé)任人各執(zhí)一份，簽字后生效。，落實崗位責(zé)任制。，做好會議記錄，上報給安全主管部門。(2)合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產(chǎn)理念和安全保證體系。合約部無責(zé)任交通事故。四、說明分管安全負(fù)責(zé)人和合約部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，合約部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo)，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。二、工作職責(zé)安全職責(zé)：1）認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方的安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和上級規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)。3）編制或修改工藝規(guī)程時，必須符合安全技術(shù)的要求。7）負(fù)責(zé)進(jìn)行對勞動保護(hù)、環(huán)境保護(hù)、工業(yè)衛(wèi)生的安全技術(shù)的科研工作，有計劃的解決各項工作的安全技術(shù)的重大問題。11）對企業(yè)的事故應(yīng)急救援預(yù)案的編制，提供有效的安全技術(shù)支持。15）分散生產(chǎn)（計劃）的人員，在檢查車間生產(chǎn)情況時，同時檢生產(chǎn)過程中的`安全、消防、衛(wèi)生及勞動防護(hù)的情況，確保安全生產(chǎn)。未熄滅的煙頭不得扔進(jìn)廢紙簍內(nèi)。發(fā)生各類人身傷亡、重大事故、火災(zāi)事故、重大交通事故和嚴(yán)重自然災(zāi)害事故等應(yīng)按規(guī)定程序和流程如實報告，及時趕赴事故現(xiàn)場指揮搶救，采取應(yīng)急救援措施，避免事故擴(kuò)大，并認(rèn)真做好善后工作和“四不放過”。安全目標(biāo)1）死亡及重傷（含交通責(zé)任））輕傷事故控制為3‰。四、責(zé)任期限為20xx年1月6日至20xx年1月5日止。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人： 品管部主管：年 月 日 年 月 日生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書2為了生產(chǎn)安全化，增強(qiáng)各部門安全生產(chǎn)的主動性和自覺性，消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危險因素，防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動條件，保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康，為確保此工作取得實效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書。負(fù)責(zé)本部門新入職員工“三級培訓(xùn)”中的39。參與制訂、修改公司的安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃，并認(rèn)真組織落實。負(fù)責(zé)本部門安全培訓(xùn)活動的組織與管理。營銷人員或業(yè)務(wù)關(guān)系人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域必須穿戴相應(yīng)的勞動防護(hù)用品并聽從安全管理人員的指揮?；馂?zāi)事故為零。三、考核說明本責(zé)任書所稱“安全”，包括生產(chǎn)安全、消防安全、環(huán)境安全、職業(yè)衛(wèi)生安全、交通安全等。本責(zé)任書按照安全環(huán)保工作目標(biāo)，實行百分制考核?？己私Y(jié)果與經(jīng)濟(jì)獎懲和年終綜合評比掛鉤。年終，從安全優(yōu)秀個人中評選安全先進(jìn)個人。本責(zé)任書有效期為20xx年1月1日至20xx年12月31日。、評價。嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。萬元產(chǎn)值能源消耗近三年降低1%。對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。一、責(zé)任目標(biāo)依誰主管，誰負(fù)責(zé)原則，實行一崗雙責(zé)制，消除生產(chǎn)中的各類危險因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)大檢查，跟進(jìn)安全隱患的整改情況。負(fù)責(zé)安全工作的人力需求調(diào)配工作，對工傷員工的安全復(fù)訓(xùn)教育進(jìn)行監(jiān)督，對工傷員工的休假、醫(yī)療補(bǔ)助和其它善后工作進(jìn)行審批。一、安全生產(chǎn)目標(biāo)：在分管范圍內(nèi)全年實現(xiàn)“三零”事故。負(fù)責(zé)工藝、設(shè)備事故的調(diào)查、分析和處理工作。由于專業(yè)管理不到位而導(dǎo)致的事故視情節(jié)扣500元~5000元。不按規(guī)定組織專業(yè)檢查扣部門負(fù)責(zé)人50～100元。五、本責(zé)任書一式二份，簽狀人一份，安全環(huán)保部一份。積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)工作，不斷提高安全服務(wù)意識和突發(fā)處理安全事故能力。例如，減壓撬、燃?xì)怆娊M、天然氣儲運(yùn)罐車、變壓器等。部門負(fù)責(zé)人簽字：日期：總經(jīng)理簽字：日期：生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書9一、職責(zé)(1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項活動中。，配合整改部門做好整改工作。 。 ，及時排查治理車輛存在的事故隱患。保障部輕傷和未遂事故小于等于1起。保障部安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作；協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作；參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化建議。生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理簽字：分管安全負(fù)責(zé)人簽字：年月日第四篇：安全生產(chǎn)責(zé)任書鈑金（推薦）鈑金工安全責(zé)任書甲方：昆明善呈善汽車維修有限公司（法人）乙方：昆明善呈善汽車維修有限公司鈑金組長根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商、意見一致，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。對乙方在生產(chǎn)作業(yè)活動中的違法、違規(guī)、違章行為有權(quán)進(jìn)行制止和糾正，并按相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行處理。對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和安全生產(chǎn)技能培訓(xùn)，對崗位可能存在的危險、危害告知乙方。甲方應(yīng)依法按照有關(guān)規(guī)定為乙方進(jìn)行工傷保險。對本單位安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素，有權(quán)要求本單位組織整改；對危及生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評、檢舉和控告，單位不得因此而降低其工資等待遇或解除勞動合同。根據(jù)有關(guān)規(guī)定有權(quán)享受工傷保險。熟悉與本崗位有關(guān)的安全、衛(wèi)生和消防設(shè)施、設(shè)備及器材部位，掌握其使用方法，并按規(guī)定進(jìn)行維護(hù)。事故調(diào)查應(yīng)按照國鈑金工安全責(zé)任書家、集團(tuán)公司、指揮部和本單位有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。（四）甲、乙方雙方共同違約造成的安全生產(chǎn)責(zé)任事故，根據(jù)雙方各自違約責(zé)任的大小，分別承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（七）乙方具有下列情況之一造成自身傷亡的，甲方將不予認(rèn)定乙方工傷和承擔(dān)賠償及其他相關(guān)責(zé)任：蓄意違章；酗酒、吸毒；自殺或自殘；法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。（二）本合同未盡事宜或與今后國家法律、法規(guī)及上級部門的有關(guān)政策、規(guī)定相悖的，按有關(guān)法律、法規(guī)、政策、規(guī)定執(zhí)行。造成的經(jīng)濟(jì)損失及責(zé)任由肇事者負(fù)全責(zé)。嚴(yán)禁開動的車輛有：剎車失效、轉(zhuǎn)向失效、前檔玻璃被遮擋、無法正常坐姿駕駛、機(jī)頭蓋升起、車門關(guān)不上、輪胎氣壓嚴(yán)重不足、底盤嚴(yán)重變形等車輛。車輛進(jìn)出車間時，實行出車間車輛優(yōu)先原則。1啟動發(fā)動機(jī)前應(yīng)檢查檔位、手剎、轉(zhuǎn)速表，防止出現(xiàn)誤操作。倒車時應(yīng)不斷從三個倒車鏡中觀察車后情況。1倒車時車后禁止有人，指揮人員應(yīng)在車輛右后部指揮。下車前應(yīng)熄火