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鈑噴部安全目標生產(chǎn)責任書-wenkub

2024-10-28 22 本頁面
 

【正文】 做好財務管理的安全防范工作。,做好會議記錄,上報給安全主管部門。,落實崗位責任制。責任部門簽字:日期:總經(jīng)理簽字:日期:生產(chǎn)部安全目標責任書5為了使生產(chǎn)安全化,增強各部門安全生產(chǎn)的主動性和自覺性,防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,創(chuàng)造安全舒適的勞動條件,保護從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康,為確保此工作取得實效,公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標責任書。自覺履行法定義務,完成目標;本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為消防安全工作先進集體。萬元產(chǎn)值能源消耗近三年降低1%。加強對材料庫的管理工作,確保生產(chǎn)物資的安全與供應。責任部門簽字: 日期:總經(jīng)理簽字: 日期:生產(chǎn)部安全目標責任書4一、安全生產(chǎn)職責:認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。自覺履行法定義務,完成目標;本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為消防安全工作先進集體。二、目標:事故發(fā)生率為零。安全生產(chǎn)管理部(設備物資部)負責人簽字:主要負責人簽字:生產(chǎn)部安全目標責任書3一、安全生產(chǎn)職責:認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。%。(含2起)。,如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況。 改建 擴建和大修的計劃,并按規(guī)定報政府相關部門審批,參加工程驗收及試運行工作。,做好記錄,并向主管領導匯報。,組織自評。其主要職責是: 北京市安全法律法規(guī) 規(guī)章 國家標準 行業(yè)標準及公司安全生產(chǎn)管理制度。期間,乙方發(fā)生變動的,由繼任人繼續(xù)負責,不再另簽責任書。給予相應行政處分,構成犯罪的由司法機關追究刑事責任。年終根據(jù)考核情況,給予通報表彰或處罰。本責任書簽定后,乙方要根據(jù)本責任書的控制指標,落實責任。(2)合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責負責對外租車、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產(chǎn)理念和安全保證體系;對新到崗人員進行部門級安全教育培訓。對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。不在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙,正確使用勞動防護用品。油漆技師請在指定區(qū)域內(nèi)打磨石膏,油漆技師在噴漆時要戴好口罩。二:責任區(qū)域劃分: 鈑噴車間所轄區(qū)域及事故車停車區(qū)三、負責人責任:著裝整潔,儀表大方,掛牌上崗。道路交通及其他財產(chǎn)損失的事故0人次。輕傷事故0人次、重傷事故0人次。責任區(qū)內(nèi)清掃干凈,在施工過程中做到有臟即除。在維修車輛時,工具箱、貨架要按規(guī)定擺放,嚴禁放在通道上。熟練掌握本崗位各項事故應急措施,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處置,不延誤時機。對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。二、目標合約部重傷事故為0;合約部火災事故為0;合約部無責任交通事故;合約部事故隱患整改率98%;合約部安全生產(chǎn)培訓率100;三、獎懲考核辦法依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責三、考核說明本責任書所稱“安全”,包括生產(chǎn)安全、消防安全、環(huán)境安全、職業(yè)衛(wèi)生安全、交通安全等。本責任書按照安全環(huán)保工作目標,實行百分制考核??己私Y果與經(jīng)濟獎懲和年終綜合評比掛鉤。年終總評為安全不合格個人的,取消參加綜合評比先進個人的資格。安全生產(chǎn)委員會負責解釋和考核,考核結果及獎懲意見經(jīng)廠安全生產(chǎn)委員會批準后,報企財部實施。,編制安全生產(chǎn)資金投入計劃。,教育和培訓工作。,協(xié)助主管領導組織應急預案的演練,并做好記錄。,催促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。% 一般事故隱患管理率98% 重大事故隱患監(jiān)控率100%。(3)職業(yè)健康目標%。嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。萬元產(chǎn)值能源消耗近三年降低1%。,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。做好應急材料的供應工作,對于緊急情況下的應急物資,應根據(jù)實際情況和需要從快進行采購,確保應急材料及時到位。重大危險源按要求辨識率100%。對未達標的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。一、責任目標依誰主管,誰負責原則,實行一崗雙責制,消除生產(chǎn)中的各類危險因素,避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生,實現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。、不斷進取,積極創(chuàng)新、持續(xù)改進,促進公司安全發(fā)展。,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓工作。,給予資金保證和落實,監(jiān)督安全生產(chǎn)資金專款專用。④勞動防護用品配備。、整改措施的費用。資金財務部火災事故為0。三、獎懲考核辦法依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行考核,考核采取打分制,考核結果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。二、責任要求與范圍宣傳貫徹上級部門及公司安全生產(chǎn)與治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策和工作要求,認真落實和部署各項工作;檢查、督促本部門的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的39。二、安全環(huán)保主體責任組織實施本部門的職業(yè)健康、環(huán)境體系及安全標準化工作,對本部門員工安全生產(chǎn)責任制進行月度考核;組織對本部門各級員工制定安全環(huán)保目標,每考核一次,并進行相應獎懲;保證安全技術措施經(jīng)費的落實并監(jiān)督其合理使用;審查勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的經(jīng)費支出及合理使用情況;加強資金管理,嚴防現(xiàn)金、票據(jù)被盜、遺失,誤存、誤填造成資金流失;審查公司內(nèi)部各項安全款項的支出,認真執(zhí)行國家和地方法律法規(guī);加強對職工食堂的39。安全環(huán)保部、公司安全生產(chǎn)委員會將對財務部20xx內(nèi)的安全環(huán)保工作進行考核:總分=安全環(huán)保目標得分60%+年終安全環(huán)保主體責任得分40%總分低于70分,公司總經(jīng)理、公司安全生產(chǎn)委員會對此部門予以處罰。根據(jù)公司的消防工作計劃,負責消防設施、消防器材的購置、檢查和管理。按規(guī)定負責落實安全生產(chǎn)技術措施經(jīng)費,保證安全生產(chǎn)設施建設和設備購置、事故隱患治理、安全教育費用,確保資金到位,并負責監(jiān)督、檢查該安全措施費用的專款開支狀況,做好統(tǒng)計工作?;馂氖鹿蕿榱悖槐ㄊ鹿蕿榱阌|電事故為零員工參與安全培訓率為100%。嚴格執(zhí)行動火、電焊、用電安全,不得違章作業(yè)、違章指揮。凡安裝、修理、搬遷機器設備竣工時,須重新檢驗安全防護裝置是否完整有效,方可移交運行。三、安全獎懲:安全獎勵基數(shù):1600元/年。每次扣除特別獎勵50元。年終特別獎勵全部扣除。本安全生產(chǎn)責任書中所列必須做到的安全工作條款,每項未落實罰50元。五、本責任書自20xx年1月1日起執(zhí)行,至20xx月12月31日止。負責制定、組織并實施公司內(nèi)部員工的培訓計劃,根據(jù)培訓考核的結果決定是否上崗,收集和保存相關的教育培訓記錄;負責對新員工上崗前SHE培訓計劃的制定和實施。加強對辦公區(qū)域內(nèi)的安全管理,落實“四防”工作,確保行政部內(nèi)用火、用電的安全;維護和保持正常的辦公秩序,確保公司各部門工作正常運轉。危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。對未達標的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。一、銷售部門安全生產(chǎn)職責:嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。向石油鉆井平臺提供安全性能高的后勤服務設備。二、安全生產(chǎn)責任書保存本安全生產(chǎn)責任書一式二份,公司、責任人各執(zhí)一份,簽字后生效。,落實崗位責任制。,做好會議記錄,上報給安全主管部門。(2)合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產(chǎn)理念和安全保證體系。合約部無責任交通事故。四、說明分管安全負責人和合約部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責任書,合約部經(jīng)理逐條完成履職和目標,由安全生產(chǎn)領導小組年終進行考核。二、工作職責安全職責:1)認真貫徹執(zhí)行國家、地方的安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和上級規(guī)定、標準。3)編制或修改工藝規(guī)程時,必須符合安全技術的要求。7)負責進行對勞動保護、環(huán)境保護、工業(yè)衛(wèi)生的安全技術的科研工作,有計劃的解決各項工作的安全技術的重大問題。11)對企業(yè)的事故應急救援預案的編制,提供有效的安全技術支持。15)分散生產(chǎn)(計劃)的人員,在檢查車間生產(chǎn)情況時,同時檢生產(chǎn)過程中的`安全、消防、衛(wèi)生及勞動防護的情況,確保安全生產(chǎn)。未熄滅的煙頭不得扔進廢紙簍內(nèi)。發(fā)生各類人身傷亡、重大事故、火災事故、重大交通事故和嚴重自然災害事故等應按規(guī)定程序和流程如實報告,及時趕赴事故現(xiàn)場指揮搶救,采取應急救援措施,避免事故擴大,并認真做好善后工作和“四不放過”。安全目標1)死亡及重傷(含交通責任))輕傷事故控制為3‰。四、責任期限為20xx年1月6日至20xx年1月5日止。企業(yè)主要負責人: 品管部主管:年 月 日 年 月 日生產(chǎn)部安全目標責任書2為了生產(chǎn)安全化,增強各部門安全生產(chǎn)的主動性和自覺性,消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危險因素,防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,創(chuàng)造安全舒適的勞動條件,保護從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康,為確保此工作取得實效,公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標責任書。負責本部門新入職員工“三級培訓”中的39。參與制訂、修改公司的安全規(guī)章制度、安全技術規(guī)程和安全技術措施計劃,并認真組織落實。負責本部門安全培訓活動的組織與管理。營銷人員或業(yè)務關系人員進入生產(chǎn)區(qū)域必須穿戴相應的勞動防護用品并聽從安全管理人員的指揮。火災事故為零。三、考核說明本責任書所稱“安全”,包括生產(chǎn)安全、消防安全、環(huán)境安全、職業(yè)衛(wèi)生安全、交通安全等。本責任書按照安全環(huán)保工作目標,實行百分制考核??己私Y果與經(jīng)濟獎懲和年終綜合評比掛鉤。年終,從安全優(yōu)秀個人中評選安全先進個人。本責任書有效期為20xx年1月1日至20xx年12月31日。、評價。嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。萬元產(chǎn)值能源消耗近三年降低1%。對未達標的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。一、責任目標依誰主管,誰負責原則,實行一崗雙責制,消除生產(chǎn)中的各類危險因素,避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生,實現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。負責組織安全生產(chǎn)大檢查,跟進安全隱患的整改情況。負責安全工作的人力需求調(diào)配工作,對工傷員工的安全復訓教育進行監(jiān)督,對工傷員工的休假、醫(yī)療補助和其它善后工作進行審批。一、安全生產(chǎn)目標:在分管范圍內(nèi)全年實現(xiàn)“三零”事故。負責工藝、設備事故的調(diào)查、分析和處理工作。由于專業(yè)管理不到位而導致的事故視情節(jié)扣500元~5000元。不按規(guī)定組織專業(yè)檢查扣部門負責人50~100元。五、本責任書一式二份,簽狀人一份,安全環(huán)保部一份。積極參加公司組織的各類安全培訓工作,不斷提高安全服務意識和突發(fā)處理安全事故能力。例如,減壓撬、燃氣電組、天然氣儲運罐車、變壓器等。部門負責人簽字:日期:總經(jīng)理簽字:日期:生產(chǎn)部安全目標責任書9一、職責(1)通用安全生產(chǎn)職責“以人為本、遵章守紀、關愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務各項活動中。,配合整改部門做好整改工作。 。 ,及時排查治理車輛存在的事故隱患。保障部輕傷和未遂事故小于等于1起。保障部安全生產(chǎn)培訓率100。安全生產(chǎn)教育培訓工作;協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化建議。生產(chǎn)技術部經(jīng)理簽字:分管安全負責人簽字:年月日第四篇:安全生產(chǎn)責任書鈑金(推薦)鈑金工安全責任書甲方:昆明善呈善汽車維修有限公司(法人)乙方:昆明善呈善汽車維修有限公司鈑金組長根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定》,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商、意見一致,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。對乙方在生產(chǎn)作業(yè)活動中的違法、違規(guī)、違章行為有權進行制止和糾正,并按相應規(guī)定進行處理。對乙方進行安全生產(chǎn)教育和安全生產(chǎn)技能培訓,對崗位可能存在的危險、危害告知乙方。甲方應依法按照有關規(guī)定為乙方進行工傷保險。對本單位安全生產(chǎn)狀況進行監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素,有權要求本單位組織整改;對危及生命安全和身體健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告,單位不得因此而降低其工資等待遇或解除勞動合同。根據(jù)有關規(guī)定有權享受工傷保險。熟悉與本崗位有關的安全、衛(wèi)生和消防設施、設備及器材部位,掌握其使用方法,并按規(guī)定進行維護。事故調(diào)查應按照國鈑金工安全責任書家、集團公司、指揮部和本單位有關規(guī)定進行,構成犯罪的,依法追究刑事責任。(四)甲、乙方雙方共同違約造成的安全生產(chǎn)責任事故,根據(jù)雙方各自違約責任的大小,分別承擔相應的責任。(七)乙方具有下列情況之一造成自身傷亡的,甲方將不予認定乙方工傷和承擔賠償及其他相關責任:蓄意違章;酗酒、吸毒;自殺或自殘;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(二)本合同未盡事宜或與今后國家法律、法規(guī)及上級部門的有關政策、規(guī)定相悖的,按有關法律、法規(guī)、政策、規(guī)定執(zhí)行。造成的經(jīng)濟損失及責任由肇事者負全責。嚴禁開動的車輛有:剎車失效、轉向失效、前檔玻璃被遮擋、無法正常坐姿駕駛、機頭蓋升起、車門關不上、輪胎氣壓嚴重不足、底盤嚴重變形等車輛。車輛進出車間時,實行出車間車輛優(yōu)先原則。1啟動發(fā)動機前應檢查檔位、手剎、轉速表,防止出現(xiàn)誤操作。倒車時應不斷從三個倒車鏡中觀察車后情況。1倒車時車后禁止有人,指揮人員應在車輛右后部指揮。下車前應熄火
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