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正文內(nèi)容

榕江縣20xx年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員-wenkub

2024-10-25 10 本頁(yè)面
 

【正文】 運(yùn)用能力及適應(yīng)擬招聘職位工作的能力情況。本職位計(jì)劃招聘人數(shù)因筆試出現(xiàn)缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使面試人員達(dá)不到1:3比例的,考生筆試成績(jī)分?jǐn)?shù)為60分及以上的,可進(jìn)入面試,但面試成績(jī)須達(dá)到本次面試所有考生(不含放棄面試考生)面試平均成績(jī)及以上才能按規(guī)定比例進(jìn)入體檢;參加面試人員因缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使面試人員達(dá)不到1:3的,考生面試成績(jī)分?jǐn)?shù)需達(dá)到本次面試所有考生(不含放棄面試考生)面試平均成績(jī)及以上才能按規(guī)定比例進(jìn)入體檢;如參加面試考生面試成績(jī)達(dá)到本次面試所有考生面試平均成績(jī)及以上的人數(shù)超過(guò)本職位計(jì)劃招聘人數(shù)的,按總成績(jī)從高分到低分順序確定體檢人員。(二)面試面試人員按照各招聘職位人數(shù)1:3的比例限額,從筆試成績(jī)高分到低分確定。筆試時(shí)間為2011年3月13日。應(yīng)聘工勤人員崗位的人員先進(jìn)行面試后再參加 “汽車駕駛業(yè)務(wù)理論”(報(bào)考駕駛員的)、“廚師的相關(guān)理論”(報(bào)考廚師的)筆試考試??荚嚢垂芾砣藛T、專業(yè)技術(shù)人員和工勤人員三類崗位實(shí)行分類考試。報(bào)考駕駛工勤崗的不明確到用人單位,實(shí)行一條龍報(bào)名和考試,待考試、考核、體檢等結(jié)束后,符合聘用的,實(shí)行用人單位和考生雙向選擇。每一位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)聘用單位的一個(gè)職位。報(bào)考工勤人員職位的,還需持有效機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照原件及復(fù)印件一份報(bào)名。報(bào)考工勤人員職位的要熟練掌握駕駛技術(shù),并具有相應(yīng)有效的機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照(“C”照以上),連續(xù)從事駕駛工作2年以上(退伍軍人連續(xù)從事駕駛工作滿1年以上)。(二)招聘條件擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,有事業(yè)心,服從組織分配。為做好招考聘用工作,特制定本簡(jiǎn)章。一、招聘對(duì)象及條件(一)招聘對(duì)象專業(yè)技術(shù)人員和管理人員崗位招聘對(duì)象為:(1)戶籍或生源系黔東南州的應(yīng)、往屆中專以上(中專生僅限2010年1月30日前本縣戶籍或生源)未就業(yè)的畢業(yè)生和非財(cái)政開(kāi)支的已就業(yè)人員(不含委培生)。具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷,并具備擬招聘職位規(guī)定所需的資格條件。獲得三等功及其以上的復(fù)退軍人年齡放寬到36周歲(1974年12月1日以后出生)。經(jīng)審查符合報(bào)考條件者(身體條件待體檢階段進(jìn)行審查),填寫報(bào)名登記表(此表由考生本人填寫,表格內(nèi)容必須實(shí)事求是,如果填寫的內(nèi)容不真實(shí)或虛假以及與報(bào)考職位不相符的,所造成的后果由考生自負(fù)),交近期同底免冠一寸照片3張,報(bào)名考務(wù)費(fèi)按物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)收取(每人100元)。一個(gè)職位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1:3以上方能開(kāi)考,達(dá)不到比例的,則相應(yīng)調(diào)減或取消該職位招聘計(jì)劃。雙向選擇后,未獲選的考生,用人單位由人事部門按用人單位申報(bào)招考計(jì)劃的情況指定安排。應(yīng)聘管理崗位的人員參加《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試;其中《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》占筆試成績(jī)的50%,《公共基礎(chǔ)知識(shí)》占筆試成績(jī)的50%。面試后按照招考計(jì)劃人數(shù)的1:3比例從高分到底分確定進(jìn)入筆試人員。具體安排為:上午9:00—11:30《專業(yè)知識(shí)》或《公共基礎(chǔ)知識(shí)》或《汽車駕駛業(yè)務(wù)理論》、“廚師的相關(guān)理論”。如遇某職位進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績(jī)并列的,同時(shí)參加面試。面試工作由縣人事局和有關(guān)單位、部門共同組織實(shí)施,面試時(shí)間由縣人事局另行確定并通知考生。工勤人員面試主要測(cè)試擬聘用工種的實(shí)際操作能力和水平。根據(jù)考試總成績(jī),以各招聘職位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人員(同一職位考生總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績(jī)高的考生列為體檢對(duì)象;如筆試成績(jī)也相同則重新對(duì)其進(jìn)行面試,以面試成績(jī)高的列為體檢對(duì)象)。體檢工作由縣人事局統(tǒng)一安排在指定的醫(yī)院進(jìn)行。由縣人事局會(huì)同用人單位主管部門對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、廉潔奉公等情況進(jìn)行考核。六、聘用審批經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格人員,確定為擬聘用人員。在職人員與原工作單位有錄(聘)用(勞動(dòng))合同的,在新單位正式聘用前,須與原單位解除或終止合同關(guān)系。試用期間考核不合格的,按規(guī)定程序和批準(zhǔn)權(quán)限解除聘用。(三)對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員,視其情節(jié)輕重,要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。今天的面試就是通過(guò)交談進(jìn)一步加深對(duì)你全方位的了解,希望你能取得好的成績(jī)。好我們現(xiàn)在開(kāi)始。注意:這個(gè)定義強(qiáng)調(diào)的是:旅游是一種社會(huì)交往活動(dòng)。團(tuán)結(jié)合作。四、你對(duì)葉城旅游了解嗎?葉城主要有哪些景區(qū)(點(diǎn))?(也可以講你比較熟悉的景區(qū)(點(diǎn)))葉城縣地處祖國(guó)西北邊陲,位于新疆維吾爾自治區(qū)西南部,縣轄26個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)區(qū)、總?cè)丝?4余萬(wàn)人,與巴基斯坦、印控克什米爾地區(qū)接壤,邊境線長(zhǎng)達(dá)80多公里。五、應(yīng)變能力測(cè)試一、如果在旅游途中游客走失你應(yīng)該如何處理?,迅速尋找。在經(jīng)過(guò)認(rèn)真尋找仍然找不到走失者后,應(yīng)立即向游覽地的派出所和管理部門求助,特別是在面積大、范圍廣、進(jìn)出口多的游覽點(diǎn),因?qū)ふ夜ぷ麟y度較大,爭(zhēng)取當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門的幫助尤其必要。如采取了以上措施仍找不到走失的旅游者,應(yīng)向旅行社及時(shí)報(bào)告并請(qǐng)求幫助,必要時(shí)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo),向公安部門報(bào)案。二、由于客觀原因,旅游團(tuán)要提前離開(kāi)本地。(2)向旅行社報(bào)告與飯店車隊(duì)聯(lián)系,及時(shí)辦理退房、退餐。(2)核實(shí)交通工具到達(dá)的準(zhǔn)確時(shí)間。同時(shí)與司機(jī)聯(lián)系,求得他的協(xié)助。如患者處于昏迷不醒狀態(tài),則應(yīng)立即送往就近醫(yī)院搶救。三、報(bào)名條件;、法律、法規(guī)。:2013年1月14日至1月18日(上午8:00—12:00,下午14:30—18:00)。:報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)職位報(bào)名,并填寫《陽(yáng)城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試報(bào)名表》一式兩份(考生可通過(guò)縣人社局網(wǎng)站直接下載填寫,也可現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取填寫,報(bào)名表編號(hào)由工作人員負(fù)責(zé)填寫)。每個(gè)職位通過(guò)資格審查的報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例達(dá)到3:1以上方可開(kāi)考,達(dá)不到該比例的,相
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