【正文】 公開工作步入規(guī)范化軌道。一、以“教代會”為載體，切實(shí)維護(hù)教職工的合法權(quán)益，促進(jìn)了我院民主政治建設(shè)完善了教代會的制度建設(shè)。當(dāng)我們捧起已收獲的果實(shí)，展望更加美好的未來！關(guān)于模范職工之家申報(bào)事跡材料3x市教科院是由原市教研室、教科所、電教館合并成立的教育教學(xué)研究指導(dǎo)機(jī)構(gòu)。xx項(xiàng)目部共消除缺陷xxx項(xiàng)，其中MIS缺陷xxx項(xiàng)，自查缺陷xxx項(xiàng)，消缺率及時(shí)率達(dá)到xx%。并且因地制宜，在的院子里發(fā)展綠色食品，種上蔬菜。這些活動的開展既陶冶了項(xiàng)目部職工的情操，又提升了項(xiàng)目部的文化品位，得到了項(xiàng)目部職工的一致認(rèn)可。工會始終把豐富職工的精神文化生活，調(diào)動職工工作積極性，充分發(fā)揚(yáng)職工的主人翁精神當(dāng)成一件大事來落實(shí)，從而力爭為職工營造和諧、奮進(jìn)的工作氛圍，使項(xiàng)目部物質(zhì)文明、精神文明、政治文明能夠全面健康、協(xié)調(diào)的發(fā)展。自從獨(dú)立承包后，通過近半年的努力，進(jìn)一步提高了服務(wù)意識。為工作的順利開展，為項(xiàng)目部的可持續(xù)發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。三、履行職責(zé)，構(gòu)建以人為本的和諧項(xiàng)目部。二、不斷完善工作和生活環(huán)境通過三年的努力，項(xiàng)目部從開始的沒有地方住，直到xxxx年10月，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和電廠方面的大力支持下，住x到電廠廠內(nèi)。因此，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)工會以抓職工的思想教育入手，通過多種模式，穩(wěn)定人員情緒，提高人員工作積極性。通過不斷的探索，我們的體會有以下幾個(gè)方面：一、加強(qiáng)職工的思想教育，建立一支穩(wěn)定的職工隊(duì)伍。xx發(fā)電廠xx項(xiàng)目部是xx工程有限公司“占領(lǐng)市場，立足x，面向華東”的戰(zhàn)略舉措。進(jìn)行義捐，充分顯示了廣大缷曠班全體人員在大災(zāi)面前獻(xiàn)愛心的決心。充分發(fā)揮先民主后集中的辦法。所以要求大家認(rèn)真學(xué)習(xí)《崗位技術(shù)操作規(guī)程》，提高自己的業(yè)務(wù)水平和操作能力。舉行的班組培訓(xùn)中達(dá)到良好的效果。積極創(chuàng)建‘職工小家’不斷寬開拓建家活動為指導(dǎo)，在工作中不斷探索新的工作方法，建家活動為指導(dǎo)，在工作中不斷探索新的工作方法“建家”活動取得了新的成效。正文：模范職工之家申報(bào)事跡材料關(guān)于模范職工之家申報(bào)事跡材料1選礦廠選礦車間缷礦班有會員17人，擔(dān)負(fù)著公司的鐵精礦外銷任務(wù)。一、建設(shè)學(xué)習(xí)型班組、提高職工全員素質(zhì)我們缷礦班在廠工會和車間的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展創(chuàng)建“文明窗口”的活動、全員參與、對客戶反映的問題會認(rèn)真對待，做到“百問不煩，耐心解答”讓客戶滿意為止。二、今年選礦車間組織生產(chǎn)勞動競賽中，我們缷礦班以調(diào)度為龍頭，認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)有關(guān)科室及部門下達(dá)的鐵精外銷任務(wù)要求全體員工面對客戶要有耐心，客戶要求每車裝重量時(shí)，我們缷曠班員工都要認(rèn)真對待達(dá)到客戶滿意為止，所以在平日的工作中，要進(jìn)行崗位大練兵，要求裝車要均勻，不超量，上下差距0。積極參加了20xx年選礦車間五一拔河比賽，并取得了第四名的好成績，同時(shí)提高了廣大員工的文化生活，陶冶了職工情操，增強(qiáng)了班組與班組的交流學(xué)習(xí)。如果大家有不明白的地方并認(rèn)真解釋說明，盡量做到以理服人，才能催進(jìn)民主管理和民主監(jiān)督工作的落實(shí)，做好廣大員工的堅(jiān)強(qiáng)后盾，履行好困難面前第一知情人，工會組長經(jīng)常和職工談心，積極主動了解職工家庭情況，誰家有困難，我們得知后，第一反應(yīng)該到家去探望，去安慰，讓他們從困難中享受到工會小組溫暖，并把實(shí)際問題向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，給幫助。四、充分發(fā)揮工會職責(zé)，做好職工的安全橋梁作用認(rèn)真履行好工會職責(zé)，特別是在廠車間舉行的每一項(xiàng)活動中，要求廣大員工認(rèn)真對待，在工作中更要帶好頭、查不足，找原因，時(shí)時(shí)刻刻注意安全及車輛安全，規(guī)范勞防用品，減少違章作業(yè)和習(xí)慣性違章作業(yè)行為，并結(jié)合選礦廠下發(fā)的《事故案例》為教材，吸取血的教訓(xùn)，只要規(guī)范操作，才能強(qiáng)有力的保持安全長周期的安全生產(chǎn)、才能更好為選礦實(shí)現(xiàn)安全事故為零的目標(biāo)。項(xiàng)目部現(xiàn)有員工x人，黨員x人，技師以上職稱x人，助工以上技術(shù)職稱x人，大專以上學(xué)歷x人。項(xiàng)目部的建立順應(yīng)了工程公司“立足x，面向華東”的戰(zhàn)略目標(biāo)，經(jīng)過大量調(diào)研、充分的準(zhǔn)備和動員工作。讓本公司職工們從大局著眼，充分認(rèn)識現(xiàn)階段公司的戰(zhàn)略方向，讓外聘人員擁有合理的收入，讓本地員工提高工作技能?，F(xiàn)在x人一個(gè)房間，每個(gè)房間有一臺電視。自今年8月份以來，由于人員來自不同地方，有著不同的生活習(xí)慣。項(xiàng)目部非常關(guān)心職工的利益，構(gòu)建和諧的工作關(guān)系，對人事派遣人員的思想動態(tài)、生活、工作，與其他職工同等對待。讓甲方認(rèn)可，讓公司放心，已逐步形成項(xiàng)目部的工作理念。項(xiàng)目部開辟出專門的娛樂活動室。今年在堅(jiān)持貫徹執(zhí)行落實(shí)“三項(xiàng)責(zé)任制”方面，無一起職工違法違紀(jì)的事件發(fā)生。這期間，職工們吃到了自己種植的瓜果蔬菜。世博期間不發(fā)生機(jī)組“非?！笔鹿?，確保世博保電工作圓滿完成。教科院成立伊始，院黨委就把建設(shè)市級“模范教工之家”列入了黨委的工作日程，并把“建家”活動作為推進(jìn)我院工作，增強(qiáng)教職工凝聚力，提高教職工業(yè)務(wù)水平的重要工作來抓。根據(jù)我院事業(yè)發(fā)展和院首屆教代會的討論意見，院工會對教代會工作實(shí)施細(xì)則等文件進(jìn)行了修改、補(bǔ)充和完善；對教代會各專門小組的職責(zé)分工作出了進(jìn)一步的明確規(guī)定。另外，工會還積極參與全市校務(wù)公開工作理論研討活動，學(xué)習(xí)借鑒其他單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我院實(shí)際，深入探索適合我院事業(yè)發(fā)展的工作機(jī)制，提高了全院教職工對院務(wù)公開工作的滿意度。在維護(hù)教職工經(jīng)濟(jì)利益、扶貧解困方面，工會切實(shí)承擔(dān)起第一責(zé)任人的職責(zé)。積極做好“送教下鄉(xiāng)”，并把此活動作為我院的特色性常規(guī)工作來抓。三、以創(chuàng)建市級“模范教工之家”為目標(biāo)，促進(jìn)了院工會工作規(guī)范化、制度化和特色化，全面增強(qiáng)了工會組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和吸引力加強(qiáng)硬件建設(shè)。包括工會制度建設(shè)，工會工作的檔案管理建設(shè)，教工之家的管理及其制度建設(shè)，以及工會干部的隊(duì)伍建設(shè)等。依據(jù)有關(guān)文件，制定了我院工會工作達(dá)標(biāo)細(xì)則，全面規(guī)范了工會組織建設(shè)。②提高人文修養(yǎng)。⑴抓好常規(guī)活動。在院黨委和院行政的大力支持下，充分利用教科院的人才優(yōu)勢，舉辦了具有教科院特色的各項(xiàng)活動。他們負(fù)責(zé)著三套8通道甚高頻通信公用系統(tǒng)，5套短波通信設(shè)備，以及覆蓋全省的5套甚高頻通信遙控系統(tǒng)，涉及xx機(jī)場、東航西北分公司、x航空公司、日本佳速航空公司等多家單位的對空通信設(shè)備的日常管理和維護(hù)維修，近24個(gè)對空通信頻率的通信保障工作。以教育檢查，形成安全工作制度化、規(guī)范化。通過這些富有特色的交流學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了職工的安全責(zé)任意識，提高了職工的設(shè)備維護(hù)能力，營造了關(guān)注安全、關(guān)愛生命的工作氛圍，夯實(shí)了安全基礎(chǔ)。20xx年5月，通信站在確保通信設(shè)備運(yùn)行正常的同時(shí)，順利完成了設(shè)備機(jī)房地板更新和地溝內(nèi)線纜的整理清除工作，并利用這次機(jī)會重新檢測加裝了地線接地系統(tǒng)，從而提高了設(shè)備機(jī)房環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)，為設(shè)備的正常運(yùn)行提供了可靠保證。通信站堅(jiān)持和完善政務(wù)公開制度，切實(shí)履行民主管理和民主監(jiān)督職責(zé)，保障廣大職工群眾的民主參政議政和主人翁地位。通信站通過關(guān)心困難職工生活、特殊節(jié)日慰問以及建立職工流動圖書等方式，以及參加了希望工程、職工及親屬重病等募捐活動，努力加強(qiáng)文民溫暖的職工小家創(chuàng)建工作。”通信站利用“中秋節(jié)”“春節(jié)”等特殊節(jié)日，慰問和探望職工家屬，幫助職工解決實(shí)際困難，增進(jìn)了職工之間的感情。現(xiàn)在王波遠(yuǎn)在x，不僅安心工作，而且成績突出，還主動擔(dān)負(fù)了援藏人員聯(lián)絡(luò)員的工作。近年來，我局工會堅(jiān)持指導(dǎo)職工之家建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)工會總體工作思路，突出維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，在局黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下，積極發(fā)動和依靠廣大會員，凝聚全員之心，調(diào)動全員之力，緊緊圍繞國土資源事業(yè)發(fā)展大局，精心制定具體建家方案，使建家活動成為推動國土資源工會發(fā)展和建設(shè)的主要力量之一，在全局形成了政治上支持建家、精神上鼓勵建家、思想上關(guān)心建家、物質(zhì)上幫助建家。工會小組8個(gè)，工會委員會委員6人，每年經(jīng)費(fèi)收入3萬元，職工活動中心300平方米，職工教育中心80平方米。我們堅(jiān)持每年召開兩次職代會。三、積極開展送溫暖活動，多方位幫扶困難職工群體，維護(hù)職工合法權(quán)益。特別是近年來，實(shí)行醫(yī)療保險(xiǎn)社會化后，退體職工因年老體弱，對醫(yī)療保險(xiǎn)程序不了解，住院、報(bào)銷有一定困難，工會出面同縣醫(yī)保中心協(xié)調(diào)，簡化單位職工住院程