【正文】 印設備，5個村接通了互聯(lián)網(wǎng)，辦公效率明顯提升，基本適應了工作需要。今后，我將向兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)虛心學習，強基固本，趕超先進，努力推動我鎮(zhèn)黨建工作再上新臺階，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強有力的組織保障。各支部也從實際出發(fā)，廣泛調研，集思廣益，制定了符合本村實際的發(fā)展思路，提出了具體的創(chuàng)先爭優(yōu)活動目標，形成了目標貼近實際，主題特色鮮明、競相比學趕超的生動局面?？疾靸浯寮壓髠涓刹?5名，繼續(xù)推行村?兩委?委員交叉任職和村干部兼任組干部模式，實行減員增薪，壓實工作責任，提高工作積極性，打造了精干團結、務實高效的組織形象。堅持把建設?品德優(yōu)，作風實，能力強?的堅強領導班子作為增強黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力的重要舉措，扎實推進村?兩委?換屆選舉工作。推行?四議兩公開?工作法，使各項事務的決策、落實程序更加規(guī)范，效果更加明顯。1二、強化兩委班子建設，打造組織形象健全機制提升服務。目前，按照?沿川高水平，山后中檔次?的標準要求，曲子鎮(zhèn)15個建制村和1個居委會已全部配備了電腦及打印設備，5個村接通了互聯(lián)網(wǎng)，辦公效率明顯提升，基本適應了工作需要。第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行基層黨建工作職責述職鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行基層黨建工作職責專項述職報告曲子鎮(zhèn)黨委書記王鵬（2011年12月）曲子鎮(zhèn)下設18個黨支部，現(xiàn)有黨員774人，其中：農村黨員659人，女黨員93人。全鎮(zhèn)15個村統(tǒng)一制作了黨建宣傳專欄，同時規(guī)范了14項業(yè)務簿冊。制定了《黨委工作規(guī)范》、《政府工作規(guī)范》、《人大工作規(guī)范》等規(guī)章制度，認真落實《曲子鎮(zhèn)首問責任制度》、《曲子鎮(zhèn)社情民意聯(lián)絡制度》。各村都建立了村級財務監(jiān)督小組、村民議事會等議事決策機構。我們按照?選人、育人、富民、強村?的用人基本思路和?三不用?（即不能開創(chuàng)新業(yè)績的干部不用，鬧不團結的干部不用，不廉潔的干部不用）的原則，進一步優(yōu)化村干部隊伍結構，注重發(fā)揮整體功能。三、強化干部隊伍建設，打造機關形象開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動?；钴S機關創(chuàng)建氛圍。第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行基層黨建工作職責述職（共）鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行基層黨建工作職責專項述職報告曲子鎮(zhèn)黨委書記 王鵬（2011年12月）曲子鎮(zhèn)下設18個黨支部，現(xiàn)有黨員774人，其中：農村黨員659人，女黨員93人。全鎮(zhèn)15個村統(tǒng)一制作了黨建宣傳專欄，同時規(guī)范了14項業(yè)務簿冊。在機關中認真組織開展了?樹形象、強素質、比服務；重品行、作表率、講奉獻?活動，舉辦了干部理論知識測試，辦公室人員公開選拔、計生干部崗位大練兵，普法知識講座、革命紅歌大家唱，大學生?村官論壇?演講，職工籃球聯(lián)誼賽和?首屆萬福杯農民運動會?等多項機關活動，營造了嚴肅活潑，求實上進的機關氛圍?，F(xiàn)作如下述職：一是統(tǒng)一標準，嚴格把關，做好政治理論學習工作。堅持狠抓黨委班子建設不放松，統(tǒng)一思想，提高認識，深入堅持民主集中制原則。同時，組織人員建立完善了各項規(guī)章制度，全面推行黨務政務公開工作，做到了陽光公開，廉潔從政。今年全鄉(xiāng)共發(fā)展黨員14名，其中農民黨員12名，為基層黨組織注入了新鮮血液。第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行基層黨建工作責任述職報告一、把握精神，理清思路，認真落實黨的建設工作。強化團結意識，打造“包容和諧型班子”；強化責任意識，打造“干事創(chuàng)業(yè)型班子”；強化廉政意識，打造“陽光施政型”班子；強化宗旨意識，打造“親民愛民型”班子。把一批致富本領強、工作能力強，能為群眾辦事和愿為群眾干事的優(yōu)秀黨員選拔到書記崗位或進入支部班子。上半年，我鎮(zhèn)考察了2名后備干部，聘請了4名優(yōu)秀青年在村“兩委”工作。鎮(zhèn)黨委去年集中為全鎮(zhèn)村干部辦理了養(yǎng)老保險，今年年初，根據(jù)各村工作情況和工作業(yè)績，提高村干部的工資待遇，有效激發(fā)了村干部工作的積極性和主動性。進一步加大村務、政務、財務和重大事項的公開力度，切實規(guī)范公開的內容、形式和程序。實行崗位動態(tài)管理制，對鎮(zhèn)所有的中層干部進行動態(tài)管，每年年底進行綜合考察，形成以工作取人的良好導向。重新整合干部力量，我提議打破原來的辦公室建制，確立以重點工作為中心來重新整合干部力量，同時，改變以前的包村辦法，班子成員由包村改為掛點，負責協(xié)調指導村（居）“兩委”工作，對各村（居）重大事情進行把關和督查，每村安排一名掛點干部，負責上傳下達和溝通聯(lián)絡。三、突出重點，力創(chuàng)特色，以黨建工作促和諧發(fā)展。四、常抓不懈，穩(wěn)步推進，不斷提升**黨建工作水平。二是健全制度、完善舉措，力促黨建工作規(guī)范化、制度化。一是抓龍頭帶全局，搞好黨委班子自身建設。采取“六抓”措施，強力推進村級黨組織規(guī)范化建設：抓班子，規(guī)范村“兩委”建設。為解決村干部“后繼乏人”的問題，我鎮(zhèn)推出“三推兩考”和聘用制培養(yǎng)農村后備干部，對村級后備干部實行動態(tài)管理，定期考核，擇優(yōu)汰劣，使村級后備干部隊伍始終保持生機和活力。抓待遇，提高村干部工作的積極性。抓公開，規(guī)范村務管理。采取雙向選擇的崗位競聘制，鎮(zhèn)機關干部和分管領導雙向選擇，落選的干部則進入待崗，目前我鎮(zhèn)有1名干部由于落選而進入待崗。鎮(zhèn)黨委對某村主任進行了誡勉談話。關心困難黨員的生產(chǎn)生活，上半年，鎮(zhèn)黨委為困難黨員發(fā)放近2萬元的錢物。通過活動，大大激發(fā)了黨員干部干事