工廠門衛(wèi)崗位職責(zé)[范文大全]-wenkub
2024-10-21 00 本頁面
【正文】 放行。對工廠大門區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生負責(zé)。工廠門衛(wèi)崗位職責(zé)上班百期間，對出廠員工需憑各部門主管開具的放行條方可放行并做好回廠登記，所有放行條必須有主管以上領(lǐng)導(dǎo)簽字方有效，員工放行條需交人事部備查。工作時間集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達室當(dāng)作娛樂場所。指揮入廠的自行車、摩托車停放在指定位置，要求先下車，后入廠。忠于職守，做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。下班后禁止無送貨任務(wù)車輛出廠，特殊情況應(yīng)開廂檢查，經(jīng)值班人員同意方可出廠，并做好記錄。嚴格執(zhí)行工廠人員及車輛出入廠管理制度，堅持原則，一視同仁。第五條 值班員工收到電文應(yīng)分別依下列方式處理：屬于職權(quán)范圍內(nèi)的可即時處理。做到整潔衛(wèi)生。如遇重大事件，難以處理的，應(yīng)及時報告單位領(lǐng)導(dǎo)，并請求有關(guān)部門協(xié)助處理。門衛(wèi)負責(zé)監(jiān)督員工打卡考勤，任何人不可以代替他人打卡。出庫單月底統(tǒng)一交到財務(wù)處。第一篇：工廠門衛(wèi)崗位職責(zé)工廠門衛(wèi)崗位職責(zé)為保障公司的財產(chǎn)安全（包括工廠、倉庫和辦公區(qū)域的）及正常工作秩序，特制定本管理制度。公司人員在上班時間外出辦事，門衛(wèi)必須詢問并記錄出入時間。門衛(wèi)負責(zé)管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。第二條 堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關(guān)的事項。禁止在工作時間大聲喧華。非職權(quán)所及，視其性質(zhì)應(yīng)立即聯(lián)系有關(guān)部門負責(zé)人處理。入廠車輛要進行登記、填表。外來人員來訪，先登記后通知具體部門，得到允許后，方可進入。夜間每兩小時巡查一次，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)水、電、門窗、消防設(shè)施等有不安全因素，應(yīng)及時采取補救措施，并于次日報告辦公室處理。指揮工廠內(nèi)部及外來辦事小型車輛按指定位置停放，停放整齊。1除上下班時間早：5：006：30分，晚4：005：30分外，其它時間車間人員出廠必須交車間主任簽發(fā)的請假條，進廠必須通知車間主任現(xiàn)場確認領(lǐng)入。上班期間所有員工不得因私人原因接待來訪。保持清潔，無雜物。(入公司大倉庫的設(shè)備除外)工作時間內(nèi)不得缺崗，打瞌睡，需在大門區(qū)域內(nèi)不斷巡查，大門處不得有人員聚集，及時發(fā)現(xiàn)大門內(nèi)外的特殊情況并及時通知人事部和公司物管部。所有員工下班后，關(guān)好所有門窗并通知物管保安后答人方可離開。四、認真檢查進入單位的外來人員的有效證件，填寫好紀錄，發(fā)現(xiàn)可疑情況和人員要妥善處理，及時匯報。六、維護單位門前的答秩序，及時清理門前的東西或障礙物，保證單位門前交通暢通。十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的出門證明才予放行。門衛(wèi)負責(zé)管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。門衛(wèi)崗位職責(zé)另行規(guī)定。為提升公司形象，增加其反應(yīng)、機動能力，應(yīng)招聘青壯年擔(dān)任。六、門衛(wèi)人員的綜合考核以其月度考核為基礎(chǔ)，由直接上級給出綜合判斷。為“A”；，大于等于3分者，為“B”； ，大于等于0分者，為“C”； ，為“D”；七、附則本辦法由安保部解釋、補充，經(jīng)總經(jīng)理批準頒行。值班員工在值班時間內(nèi)，擅離職守應(yīng)給予記大過處分，因情節(jié)嚴重造成損失者，從重論處。無關(guān)人員不得隨便進入值班室。非職權(quán)所及，視其性質(zhì)應(yīng)立即聯(lián)系有關(guān)部門負責(zé)人處理。第二條 警衛(wèi)人員應(yīng)恪守本公司一切規(guī)定，尤應(yīng)嚴遵下列守則：應(yīng)絕對服從上級命令，切實執(zhí)行任務(wù)，不得偏袒徇私。
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