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級部主任工作總結-wenkub

2024-10-15 12 本頁面
 

【正文】 。經過努力,在期中考試中,教委抽考的語文、政治兩科都取得了全鎮(zhèn)第一的好成績。對學生進行全員管理,班主任對學生進行常規(guī)及養(yǎng)成、安全方面的教育,并進行監(jiān)督管理,學生會和全體教師也積極參與,大課間值班認真負責,檢查課間路隊秩序,午休及晚自習的秩序,晚睡紀律。三、加強教師隊伍建設。二、抓好教研組長隊伍建設。對于少數學習沒動力,追求沒目標的學生重點加強管理,班主任全天候到崗,值班人員延長值班時間,對期末前出現的違紀從快從重處理,確保最后階段的穩(wěn)定與安全。學生是班級的細胞,班級的建設是年級形象的外在表現。(2)、分析學情,查漏補缺,糾偏抓差。因此,我們繼續(xù)從學生身邊的小事抓起,從點滴做起,從進校門要求,室內外衛(wèi)生,日常生活,規(guī)范學生文明行象;從收作業(yè),衛(wèi)生工具的擺放到課間文明休息、上操,參加學?;顒拥?,做到有要求,有布置,有檢查,有總結,有評比,有表揚,持之以恒,常抓不懈。一旦出現失誤,首先考慮的不是相互埋怨,而應當幫助彌補。(6)、肯定成績,相互補臺人凡做工作,都希望獲得成績。力求打造一支高素質的、深受學生愛戴的班主任隊伍,是我們級部的一項重要工作。團結就是力量,有了力量就有了戰(zhàn)斗力,經常性和教師談心、交流,幫助他們解決生活、工作中的困難,思想上一致,心靈上相通,使本級部的每一位教師都非常支持我的工作,使我的想法、安排能夠得以順利實施。在整個學校管理中,級部主任應是聯結領導和教師之間的樞紐,及時化解因教師對學校工作的誤解而產生的不滿。(1)、作為級部的帶頭人,高度的責任感是做好工作的先決條件。第一篇:級部主任工作總結級部主任述職報告開發(fā)區(qū)中學 劉海各位領導、老師們:大家好!今天很高興能參加這個述職,因為這是一個難得的學習機會,取人之長,補己之短。由于工作需要,我除擔任兩個個班的數學教學工作外,還負責一個級部的管理工作。開學前我要制定好級部工作計劃,認真組織實施,精心安排好級部的每一個活動,從而保證了級部工作正常有序地進行。(4)、抓好教學常規(guī)。在工作中我們堅持交流、學習、合作、互助的原則,定期召開班主任例會,落實學校布置的各項工作,交流工作經驗,協商解決班級工作中出現的重點問題。而且希望成績能為他人特別是周圍的同志發(fā)現和肯定。把彌補失誤,當做自己的職責。并配合政教處多次開展了對男女生留長發(fā)、染發(fā)、佩戴手飾、穿拖鞋等儀容儀表檢查活動,對違紀學生加強教育并責令其改正??荚嚱Y束后,級部會根據學校安排,組織各科任課教師和班主任及時召開學情分析會、經驗交流會、學法研討會,讓學生總結自己各科存在的問題,了解自身存在的不足,通過經驗交流,互相對比、互相探討,使許多同學認識了自己的缺點,明確了差等生張揚優(yōu)勢科目,提高學習興趣,中等生注重各科均衡發(fā)展,提高名次,優(yōu)等生補足短腿科目,努力冒尖。因此在日常管理過程中,除緊緊依靠班主任這一最直接最親近的管理者,還定期召開班干部會議,依靠班干部了解各班情況,并及時提出指導意見,讓班干部具體實施。我的述職完畢,謝謝大家?。喊嘀魅渭凹壊恐魅喂ぷ骺偨Y班主任及級部主任工作總結回顧一年來的工作,主要有以下幾點:一、抓好班主任隊伍建設。教研組長是學科的帶頭人,教學任務實施的直接領導者和管理者。教師的態(tài)度、價值觀將直接影響教學成績和教學管理水平。經過全體同事的共同努力,基本做到課堂、課間有序,晚睡、午休正常,沒有意外事故的發(fā)生。同時,要求教師向課堂要成績,不體罰、變相體罰學生,不布置懲罰性作業(yè)。篇三:七年級級部工作總結發(fā)言稿七年級下學期工作總結尊敬的各位領導,親愛的老師們,大家好:展望八年級新學年,回顧七年級下學期,在級部老師的共同努力下,順利地完成了各項教育教學工作。以《中小學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》的要求為基準,加強學生對學校各項規(guī)章制度學習教育。有這樣一個檢查機制的運作,各班班容班貌得到了美化和凈化,七年級的教育教學環(huán)境整體上呈現出和諧、潔美、有序的特點。本學年我們負責的餐廳衛(wèi)生,就是一個日常管理非常成功的真實例子,桌面、地面,學生打掃時一絲不茍,打掃完之后是一塵不染,受到了學校領導及師生的一致好評。充分利用周一、周五的陽光體育大課間活動的有利條件,提高學生的身體素質,鍛煉學生的各項能力。各班按照安排,加強課間巡查,制止學生課間打鬧。做好學生的心理工作,教他們學會學習的基礎上更注重學會做人,學會健康。本學期,我們年級在母親節(jié)前,成功召開“”演講比賽,家長和學生共同觀看,取得了較好的反響,達到了敞開心扉,互相溝通、互相理解共同關愛學生的目的。三、老師們的突出表現 由于老師們的勤勉敬業(yè)、恪盡職守,盡管本學期活動頻繁,但我們正常的教學秩序依然是有條不紊,教育教學的中心依然沒有偏離,而大大小小的活動不僅增長了學生的才干,體現了我?;顒佑说淖谥?,也很好地鍛煉了師生們顧全大局的集體榮譽感和責任心。周海燕、苗齊明、林丕艷是老班主任了,但是工作熱情和精力一點不輸給年輕的教師,再加上豐富的教育教學經驗和對 學生的熱愛,能及時發(fā)現班級的問題,使許多問題都處理在了萌芽狀態(tài),使班級工作穩(wěn)步前進。班主任間和諧,班主任與任課教師間和諧,工作上大家默契配合,和諧進步。英語是一個兩級分化較重的學科,英語組的老師扎實認真為這一級學生的英語成績打下了良好的基礎。總而言之,一句話難以說盡每一位老師的付出和努力,也正是老師們默默無聞無怨無悔地付出,才換來了教育教學地優(yōu)異成績。學生兩極分化已經出現,如何轉化后進生是一個刻不容緩的問題。學校工作千頭萬緒,除了要保質保量地完成四年級三個班的教育教學任務,我還要帶領四年級的教師完成學校安排的其他工作,要能更好地帶動教師積極工作,我首先保證自己以積極樂觀的態(tài)度投入到工作中去,真正具備“領頭雁”的工作風范。在日常的教育教學工作中,作為級部主任,我大膽放手,根據教師自身特點,讓有能力的教師承擔學科教研組長工作,并對班主任和教研組長進行明確分工,如語文方面,我讓劉培龍老師配合教科室工作,積極做好語文教研工作,而數學方面,我則協同其他兩位數學教師,認真研究新課標,從提高學生能力入手,搞好教學工作。班主任是學校與學生、家長之間聯系的紐帶和橋梁。另外在我們級部倡導奉獻
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