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“嚴肅紀律、轉(zhuǎn)變作風、提高效率”大討論-wenkub

2024-10-14 03 本頁面
 

【正文】 開拓創(chuàng)新,積極進取,把工作提高到一個新的水平?!皬娀o律、轉(zhuǎn)變作風”終身的事情,任何時候都不能放松。業(yè)務(wù)知識要有提高,必需要對業(yè)務(wù)鉆研,只有從業(yè)務(wù)知識的鉆研中來汲取精髓,存有依賴性,害怕自己做不好畏首畏尾。(二)思想浮燥不腳踏實地,對“強化紀律、轉(zhuǎn)變作風”的認識不夠,思想上沒有引起高度的重視。在工作中遇到難題,未把工作做實、做深、做透、做細。第三篇:強化紀律、轉(zhuǎn)變作風2013年下期強化紀律、轉(zhuǎn)變作風自我剖析通過“強化紀律、轉(zhuǎn)變作風”的學習,使我對此次紀律作風整頓教育的開展有了更深的理解,同時對自身存在的問題也有了進一步的認識。與農(nóng)村干部管理相結(jié)合。講紀律不講關(guān)系,講問題不講功績,寧可事前紅紅臉,絕不事后落埋怨。鄉(xiāng)紀委工作人員每天對全鄉(xiāng)簽到簽退、在崗履職、晝夜值班等情況進行巡查,鄉(xiāng)黨委每周對報告情況進行匯總通報,對違紀情況公開曝光,對屢次違紀的紀律處理。鄉(xiāng)政府根據(jù)全鄉(xiāng)的中心工作為每名工作人員確定了階段性的工作職責,對臨時出現(xiàn)的工作任務(wù)在每早的碰頭會上打破條條框框,統(tǒng)一安排部署。二零一六年四月第二篇:嚴肅紀律樹形象 轉(zhuǎn)變作風惠民生簡報嚴肅紀律樹形象 轉(zhuǎn)變作風惠民生楊談鄉(xiāng)以作風建設(shè)為抓手扎實開展群眾路線教育實踐活動楊談鄉(xiāng)在黨的群眾路線教育實踐活動中,時刻站在群眾立場查擺和解決問題,以作風建設(shè)為抓手,結(jié)合“紀律松馳、吃拿卡要”專項整治活動,嚴格落實規(guī)定動作,探索創(chuàng)新實用制度,通過“三定、三查、三結(jié)合、三強化”,走出了一條符合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際的紀律整頓道路,確保教育實踐活動和推進當前各項工作“兩不誤兩促進”。在用人上,堅決貫徹〝能者上,庸者下,平者讓〞的用人機制,讓那些有能力,有責任,有知識,有德行的教師勇挑重擔,在所有的教師心目中樹立一把真理的標尺,形成〝比﹑學﹑趕﹑超〞的競爭氛圍。三、.強化用人機制。沒有嚴明的紀律,就沒有堅強的隊伍,更沒有強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一、堅持學習,樹立好正確的人生觀、價值觀、世界觀。一名優(yōu)秀的校長不是天生具備的,而是在不斷的學習、不斷的改造、不斷地創(chuàng)新及實踐中,通過不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界才形成的。因此,作為校長我們應(yīng)再次認識到當前紀律整頓的迫切性和重要性,要迅速地把思想認識統(tǒng)一到上級的決策部署上來,認真解決存在的突出問題。學校不同于其他部門,它需要真刀真搶的功夫,來不得半點虛假。四、嚴格常規(guī)管理。一、以“三定”為基礎(chǔ),強化紀律約束黨委定思路。干部定進度。查工作落實。專項整治開展以來,已查處8起離崗早退、應(yīng)付工作等違紀事件,誡勉談話11人。將紀律整頓實施方案中適用農(nóng)村的部分應(yīng)用到村干部的管理上,形成了不論關(guān)系論紀律、不論資歷論能力、不論過去論現(xiàn)在的村級干部管理思路?,F(xiàn)在對照工作實際,作進一步剖析:一、學習中的幾點體會:通過學習我自認為有了一定收獲,認識到自己作為一名國家干部必須嚴格遵守法律法規(guī);作為一名中共黨員在遵守國家憲法的同時還應(yīng)該對照黨章的要求嚴格要求自己,做到無愧于黨、無愧于人民、更無愧于自己的良心。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。自認為只要工作好、表現(xiàn)好、沒有違反法律、法規(guī),沒有什么問題需要自查自糾,同時又感覺自己雖然有問題,都是小問題,對此次活動的責任感、危機感認識片面。故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。今后我不僅要切實提高思想認識,進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質(zhì)。無論在何時何地都要老老實實做人,認認真真做事,努力做到對人民負責、對家長和學生負責與對法律負責的一致性。積極開拓進取,提高工作水平。要緊緊圍繞“解放思想、更新觀念、轉(zhuǎn)變作風、提高效率”的主題,通過切實解放思想找到自身發(fā)展過程中存在的突出問題,積極探索促進我校教育事業(yè)跨越式發(fā)展的新思路、新途徑、新舉措。(二)破解突出問題。每名教職工要結(jié)合崗位特點,撰寫“我為教育工作做什么”發(fā)言材料,提出具體工作目標。專題討論安排在相應(yīng)的學習內(nèi)容之后,集中學習活動要明確學習專題、做好記錄和學習人員考勤;個人學習要高度自覺,圍繞主題內(nèi)容有計
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