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正文內(nèi)容

a新時期煤炭企業(yè)思想政治工作淺談-wenkub

2024-10-14 03 本頁面
 

【正文】 一。一個企業(yè)要想在激烈的競爭中立于不敗之地,經(jīng)濟實力固然很重到,思想政治工作同樣也會對企業(yè)的生存和發(fā)展產(chǎn)生重大的影響。第一篇:A新時期煤炭企業(yè)思想政治工作淺談新時期煤炭企業(yè)思想政治工作義煤集團熱電分公司閆利霞改革開放三十年來,我國的經(jīng)濟建設取得了長足的進展,市場經(jīng)濟體制也隨之趨于完善。伴隨著經(jīng)濟和社會的高速發(fā)展,新的問題不斷涌現(xiàn),煤炭企業(yè)的思想政治工作也同樣面臨著新的挑戰(zhàn)。在企業(yè)的日常工作中,思想政治工作通過不斷調(diào)動員工的積極性,不斷的改進工作,為企業(yè)的發(fā)展提供源源不斷的動力。第一、煤炭企業(yè)的思想政治工作要為企業(yè)的安全生產(chǎn)、正常運營以及重點工程服務,并以此來幫助企業(yè)實現(xiàn)不斷提高經(jīng)濟效益的目標。煤炭企業(yè)由于其生產(chǎn)方式的特殊性,使得安全生產(chǎn)對于煤炭企業(yè)顯得尤為重要。要改變以往只顧自己的做法,形成思想政治工作與業(yè)務工作同時進行的局面。思想政治工作要能夠在企業(yè)內(nèi)部達到“政通人和”,要加強各層領導之間、普通員工與領導之間的交流,要以人為本,弘揚科學發(fā)展觀,要在企業(yè)內(nèi)部樹立榜樣、營造氣氛。要將功夫用在落實工作上,認真做好一人一事的思想教育工作。再次,思想政治工作要與時俱進。在幫助企業(yè)搞好環(huán)境保護的同時,注重培養(yǎng)員工保護環(huán)境的良好意識,使員工在日常的生活當中養(yǎng)成保護環(huán)境的良好習慣,從而使企業(yè)能夠在更多的方面為社會做出貢獻。同時,網(wǎng)絡的出現(xiàn)使得人們的生活方式更加多樣化。這就要求思想政治工作者在工作中要能夠及時發(fā)現(xiàn)問題,并能夠幫助員工形成正確的意識形態(tài)。但在肯定成績的同時,也要看到工作中產(chǎn)生的問題。并且伴隨著社會的發(fā)展,各種從未遇到過的問題會漸漸涌現(xiàn)。思想政治工作任重而道遠。如何在新常態(tài)下闖出一片生存發(fā)展的新天地,已經(jīng)成為國有煤炭企業(yè)黨組織研究的難題。只有企業(yè)內(nèi)部認識一致、目標一致,企業(yè)才有凝聚力、戰(zhàn)斗力、職工才有積極。在生產(chǎn)力的三要素中,認識最活躍、最主要的因素。這在一定程度上也為和諧社會的建立提供了思想上的保證。為此,國有煤炭企業(yè)思想政治工作有必要堅持對職工開展愛國主義教育。比如,在反腐敗教育方面,我們一方面要學習焦裕祿、吳大觀、沈浩等共產(chǎn)黨員的先進事跡;另一方面對一些反面案例進行剖析,從正反兩個方面教育干部職工,使大家清醒的認識到腐敗分子是極少數(shù),只要懂真格抓,就能營造風清氣正的良好環(huán)境。要解決職工的實際問題,回答職工的熱點難點問題,不能文不對題,教育一定要切合實際,貼近生活,貼近職工的文化水平,充分考慮職工的心理承受能力。二是在市場經(jīng)濟的條件下,職工處在相對弱勢地位,這就要求企業(yè)思想政治工作者,既要保證國有煤炭企業(yè)在市場經(jīng)濟條件下取得最大利潤,確保企業(yè)不斷發(fā)展壯大的同時,更要監(jiān)督企業(yè)的管理者不要侵害職工的合法利益,在做出各項決定特別是涉及到職工切身利益的重大決策時,要充分考慮職工的權益,維護公平與正義。正確的理論是凝聚人心的靈魂,是解疑釋惑的“金鑰匙”。經(jīng)常開展各種競賽、專業(yè)技能比賽等,以活動引導良性的競爭風氣,培養(yǎng)職工踏踏實實、嚴謹求實和開拓創(chuàng)新的優(yōu)良作風。要以道德建設促進職工成才。要學會換位思考,傾聽不同的意見,只有設身處地,以心換心,才能真正理解人、說服人,達到教育人的目的。二是理論學習教育形式多樣化,做到“四個結(jié)合”。三、結(jié)束語雖然企業(yè)在思想政治工作中的探索和創(chuàng)新已經(jīng)取得了明顯的成效,但是國有煤炭企業(yè)政工人員要清醒地認識到,目前,煤炭企業(yè)進入發(fā)展新常態(tài)形勢,廣大職工家屬思想異常波動,思想政治工作也相應進入新常態(tài)時期,思想政治工作具有長期性、復雜性和艱巨性;要緊密聯(lián)系實際,積極開拓創(chuàng)新,不斷增強思想政治工作的感召力和滲透力,努力開創(chuàng)一個生動活潑、扎實有力、促進企業(yè)長久發(fā)展的思想政治工作新局面。這些企業(yè)所做的思想工作,往往形式單一,內(nèi)容枯燥,員工在進行思想政治過程中只是走走過場,有的只是因為不參加教育要被扣除相應工資的原因而前來學習。部分煤炭企業(yè)思想政治工作中存在的“被動”現(xiàn)象比較突出。這就要求我們的工作人員適應不斷創(chuàng)新教育模式,用更加生動活潑的教育方式來對我們的職工群眾教育,使得他們能從主觀意識上更加配合。當今社會人們的思想壓力都很大,都想找到一種情感交流的方式。在現(xiàn)代社會,安全生產(chǎn)始終是擺在煤炭企業(yè)中的頭等大事。煤炭企業(yè)文化建設必須有明確的目標,有力的措施,濃厚的氛圍,精細的運作,自覺的行為,以人為本,協(xié)調(diào)推進,形成深厚的文化底蘊,提升企業(yè)的凝聚力和感召力,成為企業(yè)快速發(fā)展、做強做大的精神財富的巨大動力。我們黨在長期的革命斗爭和經(jīng)濟建設的實踐中,形成了思想政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng),“思想政治工作是經(jīng)濟和其它一切工作的生命線”這個結(jié)論,充分肯定了思想政治工作在我國的社會主義革命和建設所取得的各項勝利中發(fā)揮的巨大作用和其應有的重要地位。我認為,當前思想政治工作總的指導思想應該是:以黨的社會主義初級階段的基本路線、方針和政策為指導,牢固地樹立思想政治工作要為發(fā)展生產(chǎn)力,推進社會全面進步而服務的思想。各級領導干部要進一步樹立思想政治工作與經(jīng)濟工作和行政工作相結(jié)合的“一體化”觀念,堅持兩手抓,兩手都要硬,二者不可偏廢。一切思想政治工作都必須有利于發(fā)展我國社會主義社會的生產(chǎn)力,有利于促進我國綜合國力的提高和人民生活水平的改善,有利于社會的穩(wěn)定和全面進步,否則,就要進行改進。新時期我黨的“中心工作”是經(jīng)濟建設,這就要求思想政治工作要服務于經(jīng)濟工作。從這種意義上講,思想政治工作只有在服務于經(jīng)濟的工作中發(fā)揮出重大作用,才能確立其重要地位。應該認識到,領導抓行政事務和經(jīng)濟工作是務實,抓思想政治工作也并非務虛,虛功實做,注重實效,結(jié)果也是實功。要對新時期思想政治工作的基礎理論、超前理論、對策理論、應用理論等進行廣泛的研究,并逐步形成一套科學理論體系,這些理論的建立,有助于從根本上提高思想政治工作水平,也有助于在思想政治工作中做到“形勢有變,理論不亂,”當然也有助于工作的有效開展。黨、政、工、團齊抓共管是使思想政治工作群眾化的基礎,但系統(tǒng)性教育,經(jīng)常性工作,長期的理論研究,實踐經(jīng)
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