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在全市社區(qū)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會上的講話黨建黨委-wenkub

2024-10-14 00 本頁面
 

【正文】 推進(jìn)政治體制改革的重大舉措,加強(qiáng)社區(qū)黨建正是促進(jìn)與保證政治體制改革深入進(jìn)行的根本性措施。今天,在職工經(jīng)常流動(dòng)的情況下,再通過原來組織機(jī)構(gòu)與方法不可能實(shí)現(xiàn)對職工教育與管理的連 續(xù)性與有效性的要求,必須有新的組織承擔(dān)這項(xiàng)任務(wù),才能使經(jīng)濟(jì)體制改革的中心與重點(diǎn)——國企改革順利進(jìn)行:社區(qū)黨組織的建立,正是適應(yīng)了新形勢發(fā)展的需要。有了堅(jiān)強(qiáng)的社區(qū)黨組織,才能團(tuán)結(jié)社區(qū)廣大群眾,搞好社區(qū)建設(shè),有力支持以國企改革為中心的經(jīng)濟(jì)體制改革深入發(fā)展。黨的十五大以后,所有制改革全面展開,國有企業(yè)在改制過程中,原有計(jì)劃體制與市場體制間的矛盾與沖突集中地表現(xiàn)出來。下面,我就今后——個(gè)時(shí)期如何進(jìn)——步加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)黨建工作講三點(diǎn)意見。第一篇:在全市社區(qū)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會上的講話 黨建黨委同志們: 這次全市社區(qū)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會,是我市成立社區(qū)以來的第一次黨建工作會議。一、要進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識 隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和完善,農(nóng)村城市化、城市社區(qū)化的進(jìn)程逐漸加快,群眾的利益關(guān)系由單位向社區(qū)過渡,社會結(jié)構(gòu)由單位制向社會制轉(zhuǎn)化,社會重心逐步向社區(qū)轉(zhuǎn)移,社會矛盾在社區(qū)體現(xiàn),黨員也在向社區(qū)集聚,黨的建設(shè)必須適應(yīng)這種轉(zhuǎn)變,切實(shí)加強(qiáng)黨在社區(qū)基層建設(shè),鞏固黨在城市的執(zhí)政基礎(chǔ),這是新時(shí)期黨建工作的一個(gè)新課題,是對傳統(tǒng)體制下黨建工作的一個(gè)新突破。原來國企把職工生產(chǎn)、生活包下來的一整套制度,逐漸向生產(chǎn)崗位靠競爭、職工生活依靠社會保障轉(zhuǎn)變,國企封閉多年的體系最后打開,使全社會運(yùn)行的秩序與節(jié)奏受到巨大沖擊,逼迫各項(xiàng)社會管理制度改革加緊進(jìn)行,但是從—種制度過渡到另—種制度需要時(shí)間和條件。國企改制與國有資產(chǎn)的戰(zhàn)略調(diào)整,不僅要求部分職工下崗尋求再就業(yè),同時(shí)也形成了一種新的、符合市場配制資源要求的用工機(jī)制。同時(shí),由于新改制的企業(yè)實(shí)行現(xiàn)代企業(yè)制度,一方面使相當(dāng)部分的職工黨員廠崗分流,從原來嚴(yán)密的組織體系中到松散的社會組織里,黨內(nèi)的教育與管理跟不上;另一方面,企業(yè)普遍精簡機(jī)構(gòu),壓縮人員,新企業(yè)中的黨務(wù)工作機(jī)構(gòu)難以承擔(dān)原來的工作任務(wù),黨的建設(shè)帶要有新的途徑與方法來加強(qiáng)。社區(qū)是其成員在黨的領(lǐng)導(dǎo)廠,在政府的指導(dǎo)下,在社會多種力量支持下,依靠社區(qū)自身備件,實(shí)行社區(qū)成員自治的組織。有了社區(qū)黨組織,社區(qū)的自治與民主建設(shè)在思想政治工作上就有了導(dǎo)向,在重大決策上就有了把關(guān)者,在組織工作上就有了保證,社區(qū)內(nèi)的各方力量就有了組織和協(xié)調(diào)者,廣大社區(qū)群眾就有了模范與表率。加強(qiáng)社區(qū)黨建,正是適應(yīng)形勢需要,有利于解決若干新問題,從而加強(qiáng)黨的自身隊(duì)伍建設(shè)的有效途徑。在這個(gè)溫暖的家中,把黨組織對黨員的關(guān)心,教育與管理真正落實(shí),為黨的宣傳工作與思想政治工作構(gòu)造堅(jiān)固的陣地。同此,全市各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,把社區(qū)黨建工作作為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,貫徹黨的十六大精神,服務(wù)社區(qū)群眾的一件大事來抓,作為全市基層黨組織建設(shè)第一位的工作任務(wù)來抓。比如,邵東縣把加強(qiáng)社區(qū)組織和隊(duì)伍建設(shè)放在社區(qū)建設(shè)工作的首位,從全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、原居委會干部、大中專畢業(yè)生中擇優(yōu)選拔了11xxxx同志進(jìn)入社區(qū)工作,提高了社區(qū)干部的整體素質(zhì)。各級黨委要牢固樹立不抓社區(qū)黨建工作就是失職、抓不好社區(qū)黨建工作就是不稱職的觀念。全市各級領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真落實(shí)辦聯(lián)系點(diǎn)制度,經(jīng)常下到點(diǎn)上調(diào)查研究,督查和指導(dǎo)杜區(qū)黨建工作,切實(shí)幫助解決實(shí)際問題。搞好社區(qū)黨建工作,各級各部門有著義不容辭的職責(zé)。如宣傳部門可以幫助抓文明小區(qū)建設(shè),公安部門可以幫助抓安全小區(qū)建設(shè),民政部門可以幫助抓社區(qū)服務(wù),域管部門可以幫助抓城市管理等。一是要積極探索社區(qū)黨員教育管理的有效形式。但仍然存在一些問題和差距,主要是工作觀念仍未完全從以農(nóng)村為主轉(zhuǎn)到以農(nóng)村、社區(qū)雙重為主上來,力量安排尚未完全跟上,配套建設(shè)不同步,“共駐共建、資源共事”還有待進(jìn)一步落實(shí)等。要針對社區(qū)內(nèi)流動(dòng)黨員不斷增多的情況,建立社區(qū)流動(dòng)黨員管理站,負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)流動(dòng)黨員的登記和管理工作,把流動(dòng)黨員置于社區(qū)黨組織的有效管理之下,探索建立變以前的行政隸屬縱向管理的舊模式為社會化屬地管理的新模式。由于資源有限,社區(qū)黨建必須走資源共事的路子。在這個(gè)制度中,街道黨委根據(jù)社區(qū)內(nèi)單位、人文、地域環(huán)境等 情況,牽頭建立社區(qū)黨建工作聯(lián)席會,以掛點(diǎn)聯(lián)系的領(lǐng)導(dǎo)為聯(lián)席會負(fù)責(zé)人,以社區(qū)單位為主要成員,充分利用社區(qū)內(nèi)單位較好的硬件設(shè)施,引導(dǎo)、組織轄區(qū)內(nèi)基層黨組織共同參與社區(qū)建設(shè)和管理,為了增強(qiáng)社區(qū)內(nèi)所有單位參與社區(qū)黨建工作的責(zé)任意識,各級黨委要建立黨建目標(biāo)責(zé)任制,將街道社區(qū)黨建的內(nèi)容量化、細(xì)化,以責(zé)任書的形式逐層 分解,逼層簽訂,量化到單位,到主要負(fù)責(zé)人,使街道社區(qū)黨建工作形成上下一體、快速聯(lián)動(dòng)的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制,從而增強(qiáng)街道社區(qū)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。社區(qū)黨建要與社區(qū)建設(shè)相結(jié)合,要與搞好社區(qū)服務(wù)有機(jī)結(jié)合,用黨建去推動(dòng)服務(wù),用服務(wù)來檢驗(yàn)黨建,并不斷豐富黨建內(nèi)容。39。要想方設(shè)法創(chuàng)新活動(dòng)方式,增強(qiáng)黨建活動(dòng)的影響力,提高黨建活動(dòng)的實(shí)際效果。同志們,做好社區(qū)黨建工作是我們當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期內(nèi)黨建工作的重點(diǎn),我們一定要充分正視形勢,加大社區(qū)黨建工作力度,在“三個(gè)代表”重要思想的正確指導(dǎo)下,自加壓力,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,不斷開創(chuàng)全市社區(qū)黨建工作的新局面!【】第二篇:在全市社區(qū)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會上的講話同志們:這次全市社區(qū)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會,是我市成立社區(qū)以來的第一次黨建工作會議。一、要進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和完善,農(nóng)村城市化、城市社區(qū)化的進(jìn)程逐漸加快,群眾的利益關(guān)系由單位向社區(qū)過渡,社會結(jié)構(gòu)由單位制向社會制轉(zhuǎn)化,社會重心逐步向社區(qū)轉(zhuǎn)移,社會矛盾在社區(qū)體現(xiàn),黨員也在向社區(qū)集聚,黨的建設(shè)必須適應(yīng)這種轉(zhuǎn)變,切實(shí)加強(qiáng)黨在社區(qū)基層建設(shè),鞏固黨在城市的執(zhí)政基礎(chǔ),這是新時(shí)期黨建工作的一個(gè)新課題,是對傳統(tǒng)體制下黨建工作的一個(gè)新突破。原來國企把職工生產(chǎn)、生活包下來的一整套制度,逐漸向生產(chǎn)崗位靠競爭、職工生活依靠社會保障轉(zhuǎn)變,國企封閉多年的體系最后打開,使全社會運(yùn)行的秩序與節(jié)奏受到巨大沖擊,逼迫各項(xiàng)社會管理制度改革加緊進(jìn)行,但是從—種制度過渡到另—種制度需要時(shí)間和條件。國企改制與國有資產(chǎn)的戰(zhàn)略調(diào)整,不僅要求部分職工下崗尋求再就業(yè),同時(shí)也形成了一種新的、符合市場配制資源要求的用工機(jī)制。同時(shí),由于新改制的企業(yè)實(shí)行現(xiàn)代企業(yè)制度,一方面使相當(dāng)部分的職工黨員廠崗分流,從原來嚴(yán)密的組織體系中到松散的社會組織里,黨內(nèi)的教育與管理跟不上;另一方面,企業(yè)普遍精簡機(jī)構(gòu),壓縮人員,新企業(yè)中的黨務(wù)工作機(jī)構(gòu)難以承擔(dān)原來的工作任務(wù),黨的建設(shè)帶要有新的途徑與方法來加強(qiáng)。社區(qū)是其成員在黨的領(lǐng)導(dǎo)廠,在政府的指導(dǎo)下,在社會多種力量支持下,依靠社區(qū)自身備件,實(shí)行社區(qū)成員自治的組織。有了社區(qū)黨組織,社區(qū)的自治與民主建設(shè)在思想政治工作上就有了導(dǎo)向,在重大決策上就有了把關(guān)者,在組織工作上就有了保證,社區(qū)內(nèi)的各方力量就有了組織和協(xié)調(diào)者,廣大社區(qū)群眾就有了模范與表率。加強(qiáng)社區(qū)黨建,正是適應(yīng)形勢需要,有利于解決若干新問題,從而加強(qiáng)黨的自身隊(duì)伍建設(shè)的有效途徑。在這個(gè)溫暖的家中,把黨組織對黨員的關(guān)心,教育與管理真正落實(shí),為黨的宣傳工作與思想政治工作構(gòu)造堅(jiān)固的陣地。同此,全市各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,把社區(qū)黨建工作作為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,貫徹黨的十六大精神,服務(wù)社區(qū)群眾的一件大事來抓,作為全市基層黨組織建設(shè)第一位的工作任務(wù)來抓。比如,邵東縣把加強(qiáng)社區(qū)組織和隊(duì)伍建設(shè)放在社區(qū)建設(shè)工作的首位,從全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、原居委會干部、大中專畢業(yè)生中擇優(yōu)選拔了112名同志進(jìn)入社區(qū)工作,提高了社區(qū)干部的整體素質(zhì)。各級黨委要牢固樹立不抓社區(qū)黨建工作就是失職、抓不好社區(qū)黨建工作就是不稱職的觀念。全市各級領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真落實(shí)辦聯(lián)系點(diǎn)制度,經(jīng)常下到點(diǎn)上調(diào)查研究,督查和指導(dǎo)杜區(qū)黨建工作,切實(shí)幫助解決實(shí)際問題。搞好社區(qū)黨建工作,各級各部門有著義不容辭的職責(zé)。如宣傳部門可以幫助抓文明小區(qū)建設(shè),公安部
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