【正文】 ，保證各項(xiàng)工作環(huán)節(jié)的流程順暢、有序銜接，共同營造心情舒暢、攜手創(chuàng)業(yè)的工作氛圍。二是要講團(tuán)結(jié)。（二）要弘揚(yáng)正氣聚合力。沒有思想的大解放，就不會有發(fā)展的大跨越、大突破。以上問題盡管發(fā)生在少數(shù)單位、部門和個別人員身上，但根子在管理，在思想作風(fēng)，性質(zhì)非常嚴(yán)重，影響了全礦的整體形象和工作質(zhì)量，必須通過加強(qiáng)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓徹底予以解決。七是廉潔自律意識不強(qiáng)。六是單位內(nèi)部不團(tuán)結(jié)。五是工作質(zhì)量不高。有的沉不下身，靜不下心，不僅對上級新的政策不了解，就連本單位的情況也吃不準(zhǔn)，工作思路不清，抓落實(shí)沒有招數(shù)，破解難題拿不出辦法；有的職能部門對上級政策、員工及周邊村民思想不超前考慮，不積極做工作，致使矛盾激化，沒有盡到責(zé)任，合理勸阻、化解。有些人員值班期間回家吃飯、班中外出喝酒。三是精神狀態(tài)不佳。但工作和學(xué)習(xí)并不矛盾，只有認(rèn)真學(xué)習(xí)，做到工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化，才能出方法、出思路、出效率，才能真正忙到點(diǎn)子上。我礦作為集團(tuán)公司的骨干礦井之一，承擔(dān)著為集團(tuán)公司發(fā)展做貢獻(xiàn)的重。但實(shí)事求是地講，面對新的形勢與任務(wù)、新的挑戰(zhàn)與考驗(yàn)，我礦干部作風(fēng)、機(jī)關(guān)作風(fēng)還不盡人意，還有許多不相適應(yīng)的地方，與礦新領(lǐng)導(dǎo)班子的要求相比，與面臨的艱巨任務(wù)相比，與廣大員工群眾的愿望相比，還存在一些不容忽視、亟待解決的問題，已經(jīng)成為影響工作落實(shí)和企業(yè)穩(wěn)定的障礙，員工群眾對此反映也比較強(qiáng)烈。近年來，我礦各項(xiàng)工作之所以齊頭并進(jìn)、全面發(fā)展，關(guān)鍵是有一支素質(zhì)較高、特別能吃苦的干部員工隊(duì)伍作支撐。第一篇：礦長在全礦思想作風(fēng)整頓動員會上的講話在全礦思想作風(fēng)整頓動員會上的講話礦長同志們： 經(jīng)礦黨委、礦行政研究決定，從8月份起，在全礦集中開展為期一個月的思想作風(fēng)整頓活動。礦堅(jiān)持每年都開展“思想、作風(fēng)、紀(jì)律”三整頓活動，并作為一項(xiàng)行之有效的做法以制度的形式確立下來，收到了明顯的效果。開展思想作風(fēng)整頓就是認(rèn)真剖析存在問題、深挖根源、認(rèn)清危害、強(qiáng)力整改，使個人思想、紀(jì)律、素養(yǎng)、作風(fēng)和能力適應(yīng)并跟上企業(yè)快速、健康、科學(xué)、持續(xù)發(fā)展步伐。缺乏應(yīng)有的積極性和主動性。二是思想不端正，素質(zhì)不高。思想不務(wù)實(shí)、工作不落實(shí)、作風(fēng)不扎實(shí)，精力不集中，工作不用心。有些人缺乏足夠的工作熱情和激情，沒有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，特別是機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革落聘的管理人員，思想不穩(wěn)定，不安心工作，工作不積極、不主動，滿足于一般化，等待觀望，坐等調(diào)整，影響了整體工作的開展。有的對分管范圍不去積極主動超前抓落實(shí)，而是被動應(yīng)付，對領(lǐng)導(dǎo)指出的問題“催一催、動一動”，甚至催也不動。有的單位辦事效率低下，安排工作，不按規(guī)定時限辦結(jié)，執(zhí)行力不高。有的單位員工我對你有意見，你對我有意見，你看不慣我，我看不慣你，嘴上不說，私底下亂說，導(dǎo)致意見、看法越積越多，越積越深，甚至發(fā)生了打架斗毆現(xiàn)象。話亂說、手亂伸、事亂辦。三、抓住關(guān)鍵，切實(shí)通過思想作風(fēng)整頓促進(jìn)各項(xiàng)工作的提高思想作風(fēng)整頓不能空對空，要充分利用好有限的時間，集中解決各級領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題。因此，我們這次思想作風(fēng)整頓，核心就是要在整頓中統(tǒng)一思想，在統(tǒng)一中解放思想。推進(jìn)我礦各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展，必須在全礦廣大干部員工中樹正氣、剎歪風(fēng)，著力營造人人講大局、人人講團(tuán)結(jié)、人人講責(zé)任、人人講廉潔的良好氛圍。團(tuán)結(jié)是干好一切工作的基礎(chǔ)。三是要講責(zé)任。四是要講廉潔。（三）要改變作風(fēng)樹形象。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持“事事問責(zé)、從嚴(yán)問責(zé)”。一是切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨對政法工作領(lǐng)導(dǎo)的需要。目前，一些人民群反映強(qiáng)烈、影響司法公正的突出問題還沒有從根本上得到解決，開展整頓活動，就是為了解決這些問題，從而更好的堅(jiān)持“公正司法、一心為民”的要求。四是體現(xiàn)系統(tǒng)廣大干警愿望和要求的需要。開展這次思想作風(fēng)整頓活動，也就是為了進(jìn)一步解決這些問題，從而起到清潔隊(duì)伍的作用，促進(jìn)為建設(shè)社會主義和諧社會提供有力的司法保障。如果我們因循守舊、沾沾自喜，滿足于已有的成績，那么我們將錯過提升自我、爭創(chuàng)一流的機(jī)會。要堅(jiān)持學(xué)習(xí)理論與指導(dǎo)實(shí)踐相結(jié)合，堅(jiān)持理論運(yùn)用與理論創(chuàng)新相促進(jìn)，真正做到學(xué)*悟*、融會貫通、真信篤行，在工作中落細(xì)落實(shí)。對上，辦公室擔(dān)負(fù)著服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好參謀助手的重要職責(zé)；對下，擔(dān)負(fù)著貫徹市zf決策部署、推動工作落實(shí)、凝聚工作合力的重要任務(wù)。但對照市委、市zf部署要求，對照服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)群眾的職責(zé)使命，我們的工作還存在不少差距。三、聚焦“浮”的問題，提升凝聚力。要充分認(rèn)識開展這次思想作風(fēng)整頓的重要性，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，突出工作重點(diǎn)，提高服務(wù)水平，增強(qiáng)工作成效。要以此為契機(jī)，對辦公室工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)進(jìn)行分析、檢查和梳理、總結(jié)，不僅要從規(guī)章制度上健全，更要從思想意識上觸動，務(wù)必使辦公室的全體同志都真正能接受一次精神上的洗禮，一次作風(fēng)上的錘煉，以此促進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺階、再上新水平。要加強(qiáng)自律、守住底線，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈，算好親情賬、名譽(yù)賬、經(jīng)濟(jì)賬，知足知福，向上向善，不抱僥幸心理，不做違禁之事，堅(jiān)決抵制形*主義、官*主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，積極爭當(dāng)廉潔勤政的表率，努力維護(hù)市zf辦公室的良好形象。下面，根據(jù)局黨委的意見，我講兩個方面的問題。一是“冷”，缺乏一流的民本服務(wù)理念我們建設(shè)環(huán)保系統(tǒng)的很多工作都是直接面向社會、面對市民百姓，與民生息息相關(guān)，而越是這樣，工作中的失誤和問題就越容易被群眾看的清楚。二是表現(xiàn)在對來話、來訪態(tài)度冷淡，言語生硬。我們有些同志關(guān)鍵的時候很是能沖的上，但是就是喜歡磨蹭，工作上總是慢半拍，局黨委安排的工作，不催個三遍五遍不著急，大事做不來，小事不想做。有的同志，工作上顛倒了講原則和個人感情的位置，好人主義嚴(yán)重，一味地追求一團(tuán)和氣，“多一事不如少一事”，該負(fù)的責(zé)任沒有負(fù)到，該管的事沒有管好。只有工作上敢管事、會管事、管好事，才能樹立起個人威信，贏得組織的信任，才能有個人的政治前途。這就要求我們大家要有危機(jī)意識，不斷地學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)理論知識，從書本中學(xué)，從實(shí)踐中學(xué)，搞好新老的傳、幫、帶，不斷提高政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。五是“松”，缺乏廉潔自律、勤政奉公思想境界“公生明，廉生威”、“業(yè)精于勤，荒于嘻”，是大家耳熟能詳?shù)墓庞?xùn)，我們建設(shè)環(huán)保工作更是如此。去年，有一件事我?guī)状闻u過，就是有的人名為去建筑公司檢查，實(shí)際是去蹭飯吃，吃完了還要打麻將，打完麻將晚上還要在人家那里吃，讓建筑公司的副經(jīng)理好一頓罵。六是“浮”，缺乏真抓實(shí)干、實(shí)事求是的務(wù)實(shí)精神實(shí)事求是一直是我們共產(chǎn)黨人的優(yōu)良傳統(tǒng)。工作不是干給領(lǐng)導(dǎo)看的，不是做秀。近年來，石島城市面貌發(fā)生著翻天覆地的變化，這是建設(shè)系統(tǒng)廣大干部職工埋頭苦干、敬業(yè)奉獻(xiàn)的結(jié)果。俗話說“家和萬事興”。如，在執(zhí)行局黨委決議或做某一項(xiàng)工作時，首先考慮的是本部門、本單位的利益多，不利于全局整體工作的開展。單位、部門之間，要增加工作透明度，搞好對接和協(xié)調(diào)，相互幫襯。一是道路建設(shè)工程有四項(xiàng)，分別是鳳凰湖路分支路口硬化工程、龍山南路二期工程、雙山路東段建設(shè)工程、峨石山西路二期工程二是綠化工程有兩項(xiàng)，分別是雙山路綠化工程，龍山南路綠化工程。同志們，新的一年的工作目標(biāo)已經(jīng)確定，更加艱巨的任務(wù)已經(jīng)擺在了我們的面前，