20xx年4月幼兒園園長述職報告與20xx年4月幼兒園學前班班主任工作計劃匯編-wenkub
2024-10-11 17 本頁面
【正文】 指導，每學期保證有2—3次的主題活動情況分析與點評。因此，身為園長的我，堅持把主要精力放在抓保教工作的管理上。在管理過程中，我園還充分發(fā)揮了黨組織、工會、團支部及家委會的作用，實行民主管理、民主監(jiān)督。在現代管理理論的指導下，通過不斷地學習、研究、運用，逐步形成了以人為本的管理風格。幼兒園形成了大健康特色園。確立“以孩子發(fā)展為本”的辦園宗旨，以課程教材改革為抓手，向幼兒實施全面的素質啟蒙教育，培養(yǎng)“健康活潑、好奇探究、文明樂群、勇敢自信”的孩子。任職十幾年以來，始終把幼兒園的管理工作作為我學習和研究的課題，把提高人的素質、處理人際關系、調動人的積極性、提高工作效率放在首位，努力實現著管理工作的時效性和人本性。在多年來不斷的探索和積累中，逐步確立了先進的管理思想與理念，形成了以人為本的管理風格。抓住保教中心工作，注重理論聯(lián)系實際，積極開展現代學前教育的實踐與探索。并以優(yōu)質的教育、優(yōu)良的服務、優(yōu)美的環(huán)境，營造兒童的溫馨樂園。注重人力資源的優(yōu)化組合，充分調動人的積極因素，知人善任，發(fā)現人，用好人、培養(yǎng)人。幼兒園確立為家長服務、為孩子服務的觀念，與家長、社區(qū)密切配合，形成了幼兒園、家庭、社區(qū)一體化的大教育格局。園內建立了良好的衛(wèi)生保健制度和安全防范措施，幼兒的身高、體重、血色素歷年來均超過市標準。在檢查教師的備課筆記、教養(yǎng)筆記及各種計劃、記錄時，對檢查情況作好記錄，并根據各班的實際情況提出指導性意見。幾年來，入園率確保在98%以上。教職工隊伍的整體水平在縣內處于
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1