農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作總結(jié)-wenkub
2024-10-08 21 本頁面
【正文】 真落實供電、防盜、防雷、防塵等安全防范措施。為破解資金籌集這一難題，保證站點建設(shè)需要，街道辦事處在財政資金緊張的情況下，加大了財政投入力度。為了強化領(lǐng)導，街道成立了以黨工委書記為組長，分管領(lǐng)導為副組長，組織辦、廣播站、財政所等負責同志為成員的農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育領(lǐng)導小組，下設(shè)辦公室，配備了3名專職遠教專干，負責日常工作。在鍛煉自己的同時體現(xiàn)了“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神。把農(nóng)村現(xiàn)代遠程教育建成黨員干部的終身學習體系。在服務(wù)期間我努力學習不斷提高自身素質(zhì)，并撰寫了《農(nóng)村遠程教育經(jīng)費籌措的可行性問題研究》《農(nóng)村遠程教育與市場化選擇》等幾篇高水平論文。設(shè)備運行中的故障不能得到及時排除。檢查中有一部分站點沒有完全接收數(shù)據(jù)，更談不上整理可用資源了。但我清醒地認識到工作中還存在一些問題和不足：管理不到位。南北莊村民通過收看遠程教育的節(jié)目，提高了養(yǎng)殖技術(shù)，增強了發(fā)展奶牛養(yǎng)殖的信心。根據(jù)我辦事處農(nóng)村產(chǎn)業(yè)布局調(diào)整和重點推廣農(nóng)業(yè)技術(shù)項目情況，對果樹管理、早熟蔬菜、西瓜栽培、速生豐產(chǎn)林栽培、苗圃管理等知識進行因地制宜地開展分區(qū)培訓。并且把保持黨員先進性教育貫徹到整個學習的全過程當中。三、精心組織收看，充分發(fā)揮遠程教育的作用。其次，建立健全規(guī)章制度。二、強化培訓管理，確保站點管理工作有條不紊。辦事處成立由黨委書記任組長，分管書記任副組長，由我具體負責農(nóng)村黨員干部遠程遠程教育工作領(lǐng)導小組，教育工作。有58個村支部，24個直機關(guān)支部，黨員867人，其中農(nóng)村黨員752人。第一篇：農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作總結(jié)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作總結(jié)2005年7月19日，我本著服務(wù)西部、回報社會的夢想和責任，踏上了大學生志愿服務(wù)西部的征程，來到了臨邑縣邢侗街道辦事處。目前，辦事處建設(shè)遠程教育信息站1個，村級遠程教育接收站57個。二是建立遠程教育專題例會制度。首先，加強對管理員的培訓。先后制定了《現(xiàn)代遠程教育站點職責任務(wù)》、《遠程教育工作人員員守則》等規(guī)章制度，健全了“三薄一冊”，并全部上墻。為了使廣大群眾了解遠程教育，我大力宣傳遠程教育的意義，發(fā)動群眾主動參加遠程教育學習活動。四、亮點帶動、抓好全面培訓與農(nóng)業(yè)重點技術(shù)推廣的有機結(jié)合。為了使這些技術(shù)得到普遍應(yīng)用，各村也相應(yīng)成立了油柰種植、果樹栽培、養(yǎng)豬、養(yǎng)牛等科技互助小組，有針對性地參加站點培訓。今年，該村又購進了90多頭奶牛，奶牛存欄量達到了500多頭。由于大多數(shù)管理人員年齡偏大且兼職的，日常事務(wù)較多，很少注重遠教工作。一室多用，課桌椅緊缺。志愿者缺乏與各級領(lǐng)導廣泛交流生活感受和工作經(jīng)驗的機會；而且大部分精力花在政府日常工作上，以致工作重點不突出，投入到遠教工作中的時間和精力相對較少。以后我將繼續(xù)撰寫遠程教育方面的論文。使黨員干部帶頭致富及帶領(lǐng)群眾致富能力得到不斷提高。第二篇：農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作總結(jié)文章標題：農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作總結(jié)農(nóng)民小康路上走，遠程教育好幫手“跟著遠程走，致富不用愁”、“遠程教育進農(nóng)村，中央和咱心連心”，這是農(nóng)村黨員干部群眾常掛在嘴上的順口溜，樸實的話語包含著農(nóng)村黨員干部群眾對遠程教育的感謝和熱愛。為保證站點建設(shè)順利進行，召開了全街道遠程教育建設(shè)動員會議，層層簽訂目標責任狀，明確村（居）支部書記是第一責任人，管理員是直接責任人，把任務(wù)職責分解到人，定期召開試點工作調(diào)度會，及時研究解決試點工作中遇到難題，為遠程教育試點工作提高了強有力的組織保證。同時，街道黨工委還在爭取上級支持、不增強農(nóng)民負擔的前提下，積極通過經(jīng)濟強村自籌、強村強企結(jié)對幫扶等方式多渠道、多舉措地籌集建設(shè)資金，確保站點建設(shè)資金及時足額到位，加快了站點建設(shè)進程。各村（居）站點均安裝了防盜門窗、滅火器，購置了防塵布、遠程教育資料柜，安排了各村（居）兩委會成員輪流值班。今年，街道黨工委在全面完成站點建設(shè)任務(wù)的基礎(chǔ)上，重點抓好了站點基礎(chǔ)設(shè)施的完善提高工作，在區(qū)委組織部和上級有關(guān)部門的大力支持下，全街道實施了“村村通”互聯(lián)網(wǎng)工程。并按照“分級管理、分級培訓”的原則，每月一次對全街道管理人員進行業(yè)務(wù)培訓，使他們熟練掌握了現(xiàn)代遠程教育節(jié)目的下載播放、設(shè)備使用、維護等基本操作。整合資源、加強領(lǐng)導，保障遠教工作順利開展對開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作，街道黨工委高度重視，專門召開會議進行專題研究部署試點工作，把遠程教育工作作為一項重大的政治任務(wù)來抓，列為“一把手工程”。農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育終端接收站點建設(shè)是一項涉及面廣，艱巨復雜的工作，根據(jù)區(qū)委要求，全街道共建終端接收站點70個，共需建設(shè)資金80余萬元。為打好站點建設(shè)這一攻堅戰(zhàn)，街道黨工委集中力量抓好終端設(shè)備的安裝工作，并專門聘請區(qū)廣播局專業(yè)技術(shù)人員進行施工。在站點建設(shè)完成的基礎(chǔ)上，按照省、市、區(qū)委的質(zhì)量評估標準，認真開展了“站點建設(shè)質(zhì)量回頭看”，專門組織人員對全街道所有站點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進行了一次拉網(wǎng)式排查，對發(fā)現(xiàn)的問題限期整改，徹底解決了設(shè)備安裝過程中出現(xiàn)的不規(guī)范現(xiàn)象，全面提高站點的整體水平。建章立制、強化管理，促進遠教工作穩(wěn)步推進農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作建設(shè)是基礎(chǔ)，管理是關(guān)鍵，街道在努力抓好站點建設(shè)的同時，從建立完善管理員隊伍、健全站點規(guī)章制度、落實管理責任等方面入手，強化對農(nóng)村黨員干部遠程教育站點管理。在抓好管理員上崗證考試的同時，街道遠程教育辦公室還通過發(fā)放遠程教育培訓課后輔導作業(yè)、組織開展站點管理員操作技能大比武等形式鞏固學習成果，確保站點管理員能熟練地使用和操作遠程教育設(shè)備。為各村（居）站點統(tǒng)一印制了《學習記錄薄》、《設(shè)備運行薄》、《信息反饋薄》和《黨員干部學習點名冊》，進一步完善了“三本一冊”制度。將各站點的評星情況納入對各站點程教育工作的考核，初步建立
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