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大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)分析論文-wenkub

2024-10-01 06 本頁面
 

【正文】 劃,導(dǎo)致學(xué)生或許有專業(yè)能力,但是缺乏獲取職業(yè)信息,展示專業(yè)能力,適應(yīng)實(shí)際工作以及應(yīng)對(duì)職業(yè)轉(zhuǎn)換的能力。大家都知道,大學(xué)畢業(yè)為的就是能找到好的工作,可是,為什么大學(xué)生就業(yè)問題一直讓大家困擾呢?從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度來說,就是供過于求。如果這個(gè)過程繼續(xù)影響到經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),這對(duì)就業(yè)增長(zhǎng)將是一個(gè)非常不利的信息。因美國(guó)次貸危機(jī)而引發(fā)的國(guó)際社會(huì)金融海嘯導(dǎo)致了金融機(jī)構(gòu)的連鎖性破產(chǎn),引發(fā)了金融行業(yè)的裁員風(fēng)潮。90年代末開始的大學(xué)擴(kuò)招造成大學(xué)生畢業(yè)過剩,就業(yè)壓力增大;今年的金融危機(jī)更使大學(xué)生就業(yè)難上加難。同濟(jì)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心主任徐迅也表示,盡管企業(yè)宣講會(huì)沒有減少,但還是要看最終的招聘結(jié)果。對(duì)比2007屆大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)人群與失業(yè)人群的薪資期待底線比較,就會(huì)發(fā)現(xiàn)本科生中就業(yè)人群的薪資期待底線平均為1687元,而失業(yè)人群的期待底線為1706元。因?yàn)榻鹑谖C(jī)對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的影響會(huì)有一個(gè)“滯后期”,明年的就業(yè)形勢(shì)可能會(huì)更加嚴(yán)峻,所以一旦有比較合適的崗位,一定要很好地珍惜。2009年就業(yè)五大趨勢(shì)趨勢(shì)五:京滬渝高職生就業(yè)率超過本科生。2009年就業(yè)五大趨勢(shì) 趨勢(shì)三:快速消費(fèi)品及零售行業(yè)發(fā)展依舊。金融危機(jī)導(dǎo)致很多人下崗,許多人選擇充電、培訓(xùn),這也使教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不僅沒有受到?jīng)_擊,反而迎來了新的發(fā)展機(jī)遇。2009年就業(yè)五大趨勢(shì)趨勢(shì)一:生育高峰帶動(dòng)教師走俏,教育培訓(xùn)迎來發(fā)展高峰。政府要通過努力發(fā)展經(jīng)濟(jì),調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),尤其是建立高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),提高產(chǎn)業(yè)水平,來增加對(duì)人學(xué)畢業(yè)生的吸納能力,使高等學(xué)校的人才培養(yǎng)和社會(huì)的人才使用銜接好,這是政府和社會(huì)的責(zé)任。面對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),不得已時(shí),大學(xué)生應(yīng)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀――先就業(yè)后擇業(yè),可以在先就業(yè)過程中積累工作經(jīng)驗(yàn),使自我價(jià)值得到較大的提升,為以后找到理想的工作奠定基礎(chǔ)。當(dāng)前大學(xué)生求職擇業(yè)應(yīng)當(dāng)面對(duì)現(xiàn)實(shí),根據(jù)市場(chǎng)實(shí)際狀況更新觀念,轉(zhuǎn)換思路,到最適合自己的崗位上工作,只有這樣才能充分發(fā)揮自己的聰明才智,最終實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。同時(shí),要有良好身體素質(zhì),注重能力的培養(yǎng),能力是一個(gè)人素質(zhì)的外在表現(xiàn)。我國(guó)目前高校存在不少問題(1)重點(diǎn)大學(xué)的教師一般都重視科研,而對(duì)本科生教學(xué)的責(zé)任心不強(qiáng),部分教師講課滿堂灌、課后不輔導(dǎo)、考試標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)、學(xué)生評(píng)價(jià)期考一錘定音;對(duì)教育內(nèi)容及方法,輕視教養(yǎng),專業(yè)知識(shí)面狹窄;研究型人才及高級(jí)專門人才培養(yǎng)的課程設(shè)置不明確;高校的內(nèi)部運(yùn)營(yíng)封閉、缺乏自我評(píng)價(jià)和改進(jìn)機(jī)能;高等教育的學(xué)科結(jié)構(gòu)不盡合理,學(xué)科調(diào)整、專業(yè)設(shè)置仍難以適應(yīng)市場(chǎng)的需要。用人單位對(duì)大學(xué)生的專業(yè)偏好比大學(xué)知名度更高,一些名牌學(xué)校不合適市場(chǎng)專業(yè)學(xué)生就業(yè)不理想。首先,我國(guó)本土大學(xué)生面臨國(guó)際聯(lián)合辦學(xué)機(jī)構(gòu)競(jìng)爭(zhēng)。“世界經(jīng)濟(jì)金融危機(jī)對(duì)今年大學(xué)生就業(yè)究竟有多大影響?”這個(gè)問題,是時(shí)下校園里即將畢業(yè)的大學(xué)生們最關(guān)心的,在企業(yè)的招聘宣講會(huì)上、與座談交流中,他們總會(huì)問及。第一篇:大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)分析論文* * 世界金融危機(jī)――對(duì)大學(xué)生就業(yè)影響究竟有多大世界金融危機(jī)――對(duì)大學(xué)生就業(yè)影響究竟有多大世界經(jīng)濟(jì)金融危機(jī)可能給大學(xué)生就業(yè)造成的影響,很難預(yù)測(cè),但這不能成為大學(xué)生就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)難以提供更充分、更客觀信息的理由。原因有四:,今年是559萬,明年是610萬。近幾年來,我國(guó)高教市場(chǎng)逐步向國(guó)外資本開放,各種形式外國(guó)教育機(jī)構(gòu)的進(jìn)入,產(chǎn)生了更多類型的人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu),他們不但提供了人才短期培訓(xùn),不少教育機(jī)構(gòu)還與國(guó)內(nèi)大學(xué)進(jìn)行聯(lián)合辦學(xué),這種全新人才培養(yǎng)模式直接挑戰(zhàn)了中國(guó)本土高校人才培養(yǎng)模式,對(duì)我國(guó)本土高校大學(xué)生就業(yè)增強(qiáng)了不少的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。用人單位在看重“專業(yè)”同時(shí),還對(duì)大學(xué)畢業(yè)生的“專長(zhǎng)”很重視,有專長(zhǎng)的復(fù)合型人才是用人單位競(jìng)相爭(zhēng)聘的熱點(diǎn)。特別是私立高校,由于經(jīng)費(fèi)的原因,“重文輕理”嚴(yán)重(2)加上急功近利,不少學(xué)校不顧自身“軟件”、“硬件”是否允許,設(shè)置了投資少、見效快的專業(yè),導(dǎo)致專業(yè)進(jìn)一步失衡,這些因素都進(jìn)一步造成大學(xué)生就業(yè)困難。其次,加強(qiáng)社會(huì)實(shí)踐。第四,借助各種渠道,把握就業(yè)機(jī)會(huì)。社會(huì)及政府其他對(duì)策 硬對(duì)大學(xué)生就業(yè)問題還須政府社會(huì)共同努力。其次,擴(kuò)大畢業(yè)生入伍人數(shù),擴(kuò)大研究生招生規(guī)模。以往每年招聘人數(shù)較少的幼兒園和名牌小學(xué),都加大了教師招聘的力度。2009年就業(yè)五大趨勢(shì) 趨勢(shì)二:經(jīng)濟(jì)刺激計(jì)劃帶動(dòng)企業(yè)發(fā)展??焖傧M(fèi)品行業(yè)是與居民生活關(guān)系最密切的行業(yè),百姓即使縮減開支也不會(huì)減少快速消費(fèi)品的使用量,所以金融危機(jī)對(duì)快速消費(fèi)品行業(yè)及相關(guān)的零售批發(fā)業(yè)就業(yè)形勢(shì)相對(duì)較好。京、滬、渝等城市近幾年的統(tǒng)計(jì)信息顯示,高職生就業(yè)率已開始超過本科生。對(duì)金融類專業(yè)學(xué)生來說,不妨接受培訓(xùn),考一些相關(guān)資格證,隨著金融市場(chǎng)的風(fēng)云變幻,人才需求會(huì)重新反彈。專家認(rèn)為,大學(xué)畢業(yè)生求職失敗主要是在校期間接受求職輔導(dǎo)不夠和離校時(shí)掌握的工作能力偏低造成的。就業(yè)指導(dǎo)老師均表示,不管就業(yè)形勢(shì)如何,學(xué)生們都要避免產(chǎn)生恐慌心理,不知所措和焦慮不安都無益于成功求職。本文從多個(gè)方面對(duì)大學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)進(jìn)行分析,以求讓大學(xué)生們認(rèn)清當(dāng)前社會(huì)形勢(shì),從而更好的解決就業(yè)問題。金融危機(jī)滲透到實(shí)體經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域,會(huì)對(duì)整個(gè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)帶來巨大的負(fù)面影響。2.社會(huì)原因在大學(xué)畢業(yè)生“就業(yè)難”的同時(shí),用人單位也普遍存在著“選材難”的問題。每年畢業(yè)的大學(xué)生的數(shù)量比社會(huì)上所需要的就也崗位數(shù)量多的多;而且,這個(gè)差距還在逐年的增大。3.自身原因很多大學(xué)畢業(yè)生,尤其是名校的畢業(yè)生,剛剛畢業(yè),剛剛踏入社會(huì),就認(rèn)為自己高人一等,希望自己的薪水高出社會(huì)現(xiàn)實(shí)水準(zhǔn)。因?yàn)樗麄冎皇峭ㄟ^理論來看戰(zhàn)爭(zhēng),很少付諸實(shí)踐,只是紙上談兵,真要上戰(zhàn)場(chǎng)的時(shí)候,有些事情跟紙上的并不一樣。既然知道了原因,那就要求相應(yīng)方面共同努力,解決當(dāng)代大學(xué)生的就業(yè)問題。企業(yè)應(yīng)提供盡可能多的就業(yè)崗位,在保證企業(yè)利益的前提下接納更多的大學(xué)生。各高校均成立以黨政一把手牽頭的就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)組織,內(nèi)設(shè)專門的辦事處室。要以積極態(tài)度,樹立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)觀念,不斷提高自己的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。具體的講:有學(xué)識(shí)有才干有素質(zhì),敬崗敬業(yè),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神和開拓進(jìn)取精神。90年代末開始的大學(xué)擴(kuò)招造成大學(xué)生畢業(yè)過剩,就業(yè)壓力增大;今年的金融危機(jī)更使大學(xué)生就業(yè)難上加難。因美國(guó)次貸危機(jī)而引發(fā)的國(guó)際社會(huì)金融海嘯導(dǎo)致了金融機(jī)構(gòu)的連鎖性破產(chǎn),引發(fā)了金融行業(yè)的裁員風(fēng)潮。如果這個(gè)過程繼續(xù)影響到經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),這對(duì)就業(yè)增長(zhǎng)將是一個(gè)非常不利的信息。大家都知道,大學(xué)畢業(yè)為的就是能找到好的工作,可是,為什么大學(xué)生就業(yè)問題一直讓大家困擾呢?從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度來說,就是供過于求。對(duì)于大學(xué)生從學(xué)校到工作的轉(zhuǎn)換,大學(xué)缺乏系統(tǒng)的職業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)規(guī)劃,導(dǎo)致學(xué)生或許有專業(yè)能力,但是缺乏獲取職業(yè)信息,展示專業(yè)能力,適應(yīng)實(shí)際工作以及應(yīng)對(duì)職業(yè)轉(zhuǎn)換的能力。能帶兵打勝仗的將領(lǐng),不一定受過什么好的教育,但通過實(shí)踐,他們可以帶兵打出漂亮的一站;而那些從學(xué)校里學(xué)出來的將領(lǐng)卻未必有那樣的本領(lǐng)。二、當(dāng)代大學(xué)生如何應(yīng)對(duì)就業(yè)難問題看清問題是必要的,然而如何解決問題才是最關(guān)鍵的。首先實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展,提高經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的就業(yè)含量;其次面向社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,進(jìn)一步深化高等教育改革,開展積極有效的思想政治教育,引導(dǎo)大學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,樹立市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);第三,積極拓寬就業(yè)渠道鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),縮小自主創(chuàng)業(yè)制度的門檻,同時(shí)減輕能擴(kuò)大就業(yè)微型企業(yè)和中小企業(yè)的稅負(fù),大力支持和發(fā)展我國(guó)的服務(wù)業(yè)、中小企業(yè)、集體經(jīng)濟(jì)和個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì);第四,加強(qiáng)社會(huì)保障制度改革,完善社會(huì)保障體系;第五,健全市場(chǎng)法制建設(shè)維護(hù)企業(yè)和大學(xué)生的合法權(quán)益,努力規(guī)范就業(yè)市場(chǎng);最后,完善高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)體系,發(fā)揮市場(chǎng)服務(wù)功能改善就業(yè)評(píng)估體系和加強(qiáng)高校畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)。作為工作第一線的各高校,更是把畢業(yè)生就業(yè)工作擺在更加突出的位置,以更積極的態(tài)度,更有力的措施,更扎實(shí)的行動(dòng)做好就業(yè)工作。也就是說,
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