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工作管理及考核暫行規(guī)定-wenkub

2024-09-29 03 本頁面
 

【正文】 及考核暫行規(guī)定 為了加強(qiáng)保安隊(duì)員的工作責(zé)任心,促使保安隊(duì)員自覺遵守和執(zhí)行公司各項(xiàng)管理規(guī)定,使保安工作進(jìn)一步規(guī)范化,特制訂本考核暫行規(guī)定。若連續(xù)2個月被扣100分的視為不能勝任崗位工作,公司將考慮解除勞動關(guān)系。 ⑵值勤時與他人閑聊,閱讀書報(bào),每次扣10分。 ⑹交~不交待當(dāng)班情況,或~后還遺留在班時應(yīng)完成而沒完成的事情的每次扣20分。 ⑽不按值日表打掃衛(wèi)生的每次扣20分,打掃不干凈達(dá)不到要求的每次扣10分。 ⒀對安全系統(tǒng)發(fā)出警報(bào)不及時處警的每次扣20分,發(fā)生可以通過對安全系統(tǒng)的查看處理情況而沒有查看和處理的每次扣50分。 ⒄沒
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