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黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例學(xué)習(xí)感想八篇-wenkub

2024-09-28 14 本頁(yè)面
 

【正文】 、依法用人奠定主觀基礎(chǔ) 一把手作為單位的第一責(zé)任人,在干部選拔和任用過(guò)程中,起著至關(guān)重要的任用。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《條例》,對(duì)于培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)洹^發(fā)有為的革命干部隊(duì)伍、進(jìn)一步提高我黨的執(zhí)政能力、促進(jìn)和諧社會(huì)的健康發(fā)展,有著十分重要的意義。要嚴(yán)格按照《干部任用條例》規(guī)定程序,加強(qiáng)各地各單位選拔任用干部過(guò)程監(jiān)督,防止隨意變通、程序空轉(zhuǎn)。要嚴(yán)格干部檔案任前審核,凡是存在疑點(diǎn)未核清的,一律暫緩考察。黨委(組)向市委推薦擬提拔重用人選,必須對(duì)其廉潔自律情況作出負(fù)責(zé)任的評(píng)價(jià);對(duì)破格提拔、問(wèn)責(zé)干部復(fù)出等需要向組織部門(mén)報(bào)告的有關(guān)事項(xiàng),未事前報(bào)告或未經(jīng)審批同意的不得提交討論決定;民主推薦干部時(shí)必須明示紀(jì)律要求,讓拉票賄選、跑官要官者沒(méi)有市場(chǎng);考察時(shí)干部考察組要擔(dān)負(fù)起“一崗雙責(zé)”,考察過(guò)程要作為全程紀(jì)實(shí)的重要內(nèi)容,因考察失真失實(shí)造成帶病提拔的要倒查追責(zé)。《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》學(xué)習(xí)感想八篇 【篇一】 帶病提拔、帶病上崗是當(dāng)前干部工作中反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,對(duì)選人用人公信力殺傷極大,必須下大力攻堅(jiān)克難。 其次,人選審查要嚴(yán)。要完善干部任前公示制度,凡是問(wèn)題反映沒(méi)有查清的,一律不得辦理任職手續(xù)。對(duì)干部選拔任用的資格條件、工作程序、紀(jì)律要求等作出明確規(guī)定。作為黨員干部,都應(yīng)該認(rèn)真地去學(xué)習(xí)和研究,從而科學(xué)、全面、準(zhǔn)確地理解其精神實(shí)質(zhì),結(jié)合自己的工作實(shí)踐,進(jìn)一步規(guī)范自身的行為。能否選出和任用優(yōu)秀干部關(guān)鍵在于一把手,所以,作為黨政一把手,要想在用人方面成為名符其實(shí)的“伯樂(lè)”,進(jìn)而“慧眼”識(shí)人,自己在主觀方面應(yīng)該不斷提高思想政治覺(jué)悟水平,樹(shù)立正確的用人觀。 【篇三】 3月17日中共中央印發(fā)的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,充分展現(xiàn)了我們黨鮮明的選人用人導(dǎo)向,和全面從嚴(yán)治黨不松勁、不停步的決心與信心。因此,各黨政機(jī)關(guān)必須把好選人用人“第一道關(guān)”,嚴(yán)格按照選拔任用條件,采用科學(xué)、全面、有效的方式和途徑,比如通過(guò)任前談話(huà)、測(cè)試等考察,了解黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)表現(xiàn)等等,特別是政治表現(xiàn)和政治傾向,并對(duì)檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,堅(jiān)決不讓“帶病”的干部蒙混過(guò)關(guān),對(duì)于政治不合格者“一票否決”。如落實(shí)好《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《廉潔自律準(zhǔn)則》等,讓領(lǐng)導(dǎo)干部明確底線、分清界限、守住紅線。黨政機(jī)關(guān)也需要著眼于新時(shí)代黨政工作高質(zhì)量發(fā)展,凈化激活黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍,著力建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)隊(duì)伍,如優(yōu)化人員組合,將專(zhuān)業(yè)人才充實(shí)到紀(jì)檢隊(duì)伍中;提高黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的工作能力,不斷學(xué)習(xí)和強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)知識(shí),做到知行合一,使黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在工作上精湛起來(lái)。比如:崇洋媚外的思想依舊存在。習(xí)近平總書(shū)記曾說(shuō):“理想指引人生方向,信念決定事業(yè)成敗。所以,在新的長(zhǎng)征路上,我們要用《干部任用條例》來(lái)自省、查漏補(bǔ)缺,樹(shù)立矢志不渝的理想信念,不論時(shí)代怎么更替、條件怎么變化,都要牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記核心地位、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。古話(huà)說(shuō):“板凳要坐十年冷,文章不寫(xiě)一句空”?!靶腋?,是干出來(lái)的。當(dāng)前,中國(guó)既面臨著重要的發(fā)展機(jī)遇,也經(jīng)歷著前所未有的艱險(xiǎn)。 【篇五】 3月17日,中共中央印發(fā)了修訂后的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,條例中第七條規(guī)定“黨政領(lǐng)導(dǎo)干部必須信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。”通讀新修訂的條例,它更像是對(duì)一個(gè)完整人的評(píng)價(jià),即體現(xiàn)了新時(shí)期好干部的標(biāo)準(zhǔn)(工作方面),還加強(qiáng)對(duì)工作時(shí)間之外表現(xiàn)的考察(生活方面)。做人強(qiáng)調(diào)的是要“有道德、懂感恩、會(huì)忍耐、守規(guī)矩”。 【篇六】
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