xx年人社局人才工作述職報告-wenkub
2024-09-28 13 本頁面
【正文】 訓。2019年3月，市電子商務孵化基地被xxx市政府認定為XX市a級創(chuàng)業(yè)孵化平臺，并兌現(xiàn)了資金補貼。深入貫徹落實《中共xxx市委XX縣區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)〈xxx市支持引進高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)若干規(guī)定〉等六個文件的通知》（xxx委發(fā)〔2017〕15號），打造一站式、全方位的人才管理服務機制。XX年人社局人才工作述職報告 人才是核心競爭力，人才是城市發(fā)展的第一資源。按照工作分工，豐富完善我市人才政策體系，深入制造業(yè)、農(nóng)業(yè)企業(yè)30多家開展走訪調(diào)研，起草了《xxx市人才相關(guān)政策的補充規(guī)定（試行）》，并按規(guī)定程序報xxx市人社局、xxx市委組織部審核。以市人才公寓為依托，為外來人才提供住宿保障，為近220余名外來人才辦理入住手續(xù)。按照XX市新一輪職業(yè)技能培訓補貼政策要求，精準推進技能人才培養(yǎng)，充分調(diào)動“五類人員”和符合條件的企業(yè)職工參加免費職業(yè)技能培訓。創(chuàng)新引才工作模式，把引才和引智工作有機結(jié)合起來，明確引智項目重點方向，探索引智工作新模式，走訪企業(yè)20余家，向xxx市申報引智項目13個
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