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正文內(nèi)容

副所長競爭所長崗位演講稿-wenkub

2024-09-28 03 本頁面
 

【正文】 ,每月工作有指標,臨時工作有安排;工作任務(wù)、目標責任細化,量化到隊、到組、到人,使全所工作有條不紊的開展。工商所作為一個窗口單位,工作能否得到上級領(lǐng)導(dǎo)、黨委政府、人民群眾以及干部職工的認同,成敗在班子,關(guān)鍵在班長,作為所長,對工作進行具體的安排布置是必要的,但更應(yīng)注重工作實際性,絕不能甩手不管,要做到經(jīng)常性的深入工作第一線,進行調(diào)研,解決工作中的具體問題。同時,還要加強干部職工的政治思想教育和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),制訂好學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)要求,采取競賽、考試等方式,促進全所上下形成良好的學(xué)風。副所長競爭所長崗位演講稿 如果競職成功,我將努力做好以下幾個方面, 一、好所長,要做到一個
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