7信用社黨建工作總結(jié)-wenkub
2024-09-26 14 本頁面
【正文】 薪聘請(qǐng)。并配好專職紀(jì)檢干部，實(shí)行上報(bào)黨委領(lǐng)導(dǎo)下的紀(jì)檢干部委派制。先按照組織建設(shè)，支部先行的原則，建好基層黨支部。選人用人是涉及黨的形象升與降、信合事業(yè)興與衰的核心問題，各級(jí)黨委應(yīng)嚴(yán)把六關(guān)： 入黨關(guān)。 任用關(guān)。防止出現(xiàn)重才輕德，以才代德偏差，真正做到李源潮部長(zhǎng)所講的四心（即：真心、責(zé)任心、廉潔心、用心），不讓不跑不送不要有作為的老實(shí)人在視線中走失。4分配關(guān)。5考核關(guān)。如凡黨員個(gè)人及親屬出現(xiàn)承貸、擔(dān)保不良貸款首先要給予給予黨紀(jì)處理。6退出關(guān)。因?yàn)楦髀?lián)社都是獨(dú)立法人企業(yè)，其規(guī)模大小，環(huán)境優(yōu)劣都直接影響每名干部的經(jīng)濟(jì)利益和政治命運(yùn)。不然，用錯(cuò)一個(gè)人就會(huì)造成丟人（處理人）、丟錢（損失資金）、又丟臉（社會(huì)形象）的慘重
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