6項目部黨支部專題組織生活會檢視剖析材料-wenkub
2024-09-26 13 本頁面
【正文】 節(jié)“送溫暖”活動，不斷豐富員工的精神文化生活，目前問題已整改到位。 （二）關(guān)于對安全管理工作獎懲力度不夠方面。項目部黨支部專題組織生活會檢視剖析材料 一、上年度組織生活會整改落實情況 3月11日，xxxx項目部黨支部召開了2018年度組織生活會，從遵守和執(zhí)行黨的政治紀(jì)律情況、貫徹中央八項規(guī)定及作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定的情況等方面查擺存在的差距和不足，共查擺問題3項，制定了有針對性的整改措施。制定了科學(xué)的安全管理工作獎懲制度，加大安全管理工作獎懲力度，不斷提升管理干部抓好安全的工作積極性和主動性，保證了項目安全平穩(wěn)推進(jìn)。 二、主題教育取得的收獲 （一）在理論學(xué)習(xí)有收獲方面。 （三）在干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)方面。 （五）在清正廉潔作表率方面。項目部黨支部對照黨章、黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和公司黨委關(guān)于組織生活會工作安排，對確定組織生活會主題、做好組織生活會會前準(zhǔn)備工作、組織生活會會議安排、抓好整改落實、上報和通報專題組織生活會情況等方面進(jìn)行了集中研究、系統(tǒng)策劃，科學(xué)制定了本次組織生活會的工作方案。黨支部對在學(xué)習(xí)研討中查擺的問題、對照黨章黨規(guī)找出的問題、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、職工反映的問題、談心談話指出的問題、上年度組織生活會提出需要整改的問題等，進(jìn)行了系統(tǒng)梳理。談心談話一對一、面對面，既談了工作問題、也談了思想問題，既談了自身差距、又提醒了對方不足，真正做到了把問題談開、思想談深、意見談好，消除了隔閡，溝通了思想，形成了共識，營造了開好組織生活會的良好氛圍。支部書記主持起草了黨支部檢視剖析材料，并對黨員個人檢視剖析材料進(jìn)行了認(rèn)真審閱把關(guān)。二是學(xué)用結(jié)合還不夠緊密。對黨員理想信念教育抓得不緊，管得不嚴(yán)，有的黨員仍然存在“慵懶散”
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