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7執(zhí)法監(jiān)察工作和機構(gòu)隊伍建設(shè)情況調(diào)研報告-wenkub

2024-09-26 11 本頁面
 

【正文】 7月 23日至 8月 1日兩組歷時 9天,行程 3800 多公里,在肅北縣長流水、音凹峽、金廟溝、魚兒紅、康溝口、二道川六個轄區(qū)實地檢查了大小工礦企業(yè) 93 個。 (二)國土資源違法違規(guī)案件查處工作情況 對涉土涉礦違法違規(guī)行為,重拳出擊,露頭就打,絕不姑息,做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、及時制止、及時查處;建立健全了 “ 防范在前、發(fā)現(xiàn)及時、制止有效、查處到位 ” 的執(zhí)法監(jiān)察工作機制。 (三)、土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作 2024 年 5 月,省國土資源廳下發(fā)我縣礦產(chǎn)資源疑似違法圖斑 13 個。 , 我局執(zhí)法監(jiān)察大隊是 2024 年 1 月經(jīng)縣政府研究,撤銷原黃金公司緝私隊,成立肅北縣礦產(chǎn)資源執(zhí)法監(jiān)察大隊,機構(gòu)性質(zhì)為副科級事業(yè)單位。根據(jù)崗位職責(zé)和隊員特長,對現(xiàn)有的人員進行了明確的分工:負責(zé)信訪維穩(wěn)綜治 1 名、衛(wèi)片執(zhí)法 1 名、宣教和依法行政 1 名、監(jiān)察審理 1 名、動態(tài)巡查 2 名。而動態(tài)巡查又是執(zhí)法監(jiān)察工作的主業(yè)。而現(xiàn)在個別礦山企業(yè),存在先占用土地進行修建或者擴建廠房,后再補全相關(guān)用地手續(xù)的 “ 未批先占 ” 情況。 其它方面。這些突出問題主要表現(xiàn)在: 一是監(jiān)管難。雖然我局下設(shè)六個資源管理站,但每個資管站管轄面積上萬平方公里,礦山點多面廣,布局比較分散。首先,對違法行為的查 第 7 頁 共 14 頁 處制止很難由一個部門做到位,行政執(zhí)法失之于寬,失之于軟的問題仍然存在。時間一長,自然給礦產(chǎn)資源違法案件的執(zhí)行帶來難度,往往導(dǎo)致違法案件查處虎頭蛇尾,久拖不決,有的甚至結(jié)不了案,違法行為得不到應(yīng)有的懲罰,案件查處執(zhí)行難,長此以來不僅對違法采礦者起不到震懾作用,還將對我縣的礦產(chǎn)資 源造成嚴重破壞,這勢必造成違法現(xiàn)象的蔓延。大量的文字材料,各類報表需要專門的人員從事內(nèi)業(yè)工作,而專項整治和衛(wèi)片執(zhí)法又是常態(tài)化的工作,周期長,時間緊、要求高、任務(wù)量大,根本無暇顧及外業(yè)的動態(tài)巡查。我縣行政區(qū)域面積大,山大溝深交通不便,野外動態(tài)巡查經(jīng)常往返上千公里,由于沒有專門的執(zhí)法車輛,無法保證隨時出警、快速到達現(xiàn)場,及時制止國土資源違法違規(guī)行為,不能很好的發(fā)揮執(zhí)法監(jiān)察大隊的職能作用。而部分執(zhí)法監(jiān)察人員觀念滯后, 第 9 頁 共 14 頁 意識淡薄,完全不能適應(yīng)新時期執(zhí)法監(jiān)察工作的需要。但這次體制改革,上級部門只實行業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo), 人員編制和經(jīng)費等屬于地方管理,在執(zhí)法過程中,放不開手腳,不敢碰硬,導(dǎo)致執(zhí)法處于被動狀態(tài)。 (二)充實完善執(zhí)法監(jiān)察隊伍。 (三)提高執(zhí)法監(jiān)察隊伍素質(zhì)。 自建立健全國土資源執(zhí)法監(jiān)察長效機制以來,多部門聯(lián)合執(zhí)法監(jiān)察機制,增強了執(zhí)法的有效性和針對性,提升了國土資源管理水平。強化爆炸物品管理是規(guī)范礦業(yè)秩序最直接、最有效的一個抓手。執(zhí)法監(jiān)察具有外業(yè)工作的性質(zhì),專業(yè)性較強,風(fēng)險性較大,必要的物質(zhì)條件是依法履行職責(zé)的有力保障。同時,建議落實國土資源執(zhí)法人員專項津貼 。 ,規(guī)范行政執(zhí)法行為 (一)切實加大宣傳教育力度,提高各級干部群眾的思想認識。鼓勵群眾舉報違法案件,并實施對舉報有功人員的獎勵。 (二)健全國土 資源執(zhí)法監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)建設(shè),加大舉報監(jiān)督力度。用規(guī)章制度約束人,規(guī)范行政行為,杜絕公務(wù)活動中權(quán)錢交易,以權(quán)謀私等不良現(xiàn)象,增強權(quán)力運作的透明度,提高干部職工工作的自覺性和辦事公正性。一是加強執(zhí)法監(jiān)察隊伍與用地報批、供地管理、地籍、礦管等科室的工作配合,對用地用礦行為提前介入,全程監(jiān)管,確保及時發(fā)現(xiàn)隱性違法行為。在半年或年終考核時,變考核查處案件數(shù)量為主為考核發(fā)案率和辦結(jié)案率為主;變輕事前監(jiān)督、重事后查處為主為兩者并重;與執(zhí)法人員簽訂崗位目標責(zé)任制,以分片包干區(qū)域的發(fā)案率和辦結(jié)率為重點考核目標,衡量執(zhí)法監(jiān)察工作優(yōu)劣的標準;設(shè)立舉報電話、舉報信箱和網(wǎng)絡(luò)舉報網(wǎng)址,使執(zhí)法監(jiān)察、行政
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