6縣非公有制企業(yè)黨建工作會上的致辭-wenkub
2024-09-21 13 本頁面
【正文】 揮作用為核心，以規(guī)范提升為重點，以培育典型為抓手，創(chuàng)新舉措，完善機制，豐富載體，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用，為非公企業(yè)提供了堅強有力的組織保證和人才支撐，推動了非公企業(yè)健康、快速發(fā)展。 第 1 頁 共 11 頁 縣非公有制企業(yè)黨建工作會上的講話 同志們： 今天上午，我們到 公司等 5 戶非公企業(yè)進行了現場觀摩，剛才，縣委組織部 *部長、縣非公黨工委 *書記分別就如何加強全縣非公有制企業(yè)黨建工作進行了輔導和安排，工業(yè)園區(qū)、 街道辦事處 2個基層非公黨工委和 公司等 4戶非公企業(yè)就如何抓好黨建工作做了發(fā)言，看過、聽過之后，很受鼓舞，很受啟發(fā)。在去年 5 月 份召開的全省非公有制企業(yè)黨建工作座談會上，我縣抓非公有制企業(yè)黨建工作的做法和經 第 2 頁 共 11 頁 驗在全省進行了書面交流。非公黨工委成立后，積極開展走訪調研活動，全面了解掌握全縣非公企業(yè)黨組織組建情況和黨員情況 ，建立了全縣非公有制企業(yè)黨組織和黨員名冊，摸清了底子，找準了非公有制企業(yè)黨建存在的突出問題，理清了工作思路。本著應建必建的原則，針對非公有制企業(yè)的不同情況，因企制宜、一企一策，采取延續(xù)組建、單獨組建和聯合組建等辦法靈活組建黨組織，做到 “ 成熟一個、 建立一個，鞏固一個、提高一個 ” 。堅持把選好配強黨組織領導班子作為加強非公有制企業(yè)黨建的關鍵，采取多種措施，切實加強了非公企業(yè)黨組織領導班子建設。 四是培引結合，建立人才保障體系。推進人才強企戰(zhàn)略，落實優(yōu)惠政策引進高技能人才，促使人才要素向企業(yè)聚集，提高了企業(yè)的自主創(chuàng)新能力。引導黨員樹立為企業(yè)發(fā)展服務的理念，組織黨員開展 “ 為企業(yè)發(fā)展獻計獻策大討論 ” 活動，黨員千方百計為 企業(yè)發(fā)展出主意、想辦法，提出合理化建議，促進了企業(yè)的健康發(fā)展。一方面，少數企業(yè)主對在非公有制企業(yè)開展黨建工作思想認識不到位，對黨 組織的作用認識不足，對建立黨組織缺乏熱情，擔心黨組織開展活動，占用時間、人力、財力，影響企業(yè)正常生產經營，增加成本支出；部分新建企業(yè)的私營企業(yè)主，由于企業(yè)生產經營不穩(wěn)定，生存和競爭壓力大，對待黨建工作持有多一事不如少一事的心態(tài)。由于非公有制企業(yè)人員流動性大，入黨積極分子難培養(yǎng)，導致黨員發(fā)展對象源頭不足；非公有制企業(yè)員工社會關系和過去表現難掌握，組織考察把關難 第 5 頁 共 11 頁 度大，發(fā) 展質量難保證。非公有制企業(yè)黨員由于其特殊的經濟地位，部分黨員雇傭思想嚴重，黨性意識淡化，不愿意暴露自己的身份，甘愿做 “ 地下黨員 ” 、 “ 隱性黨員 ” ，有時轉組織關系怕麻煩，成為了 “ 口袋黨員 ” 。由于非公有制企業(yè)的出資人是私人老板，企業(yè)的 人、財、物、權均屬業(yè)主，要讓業(yè)主心甘情愿地讓黨組織發(fā)揮監(jiān)督、領導、維護作用，現行的利益機制和制約機制顯得薄弱，致使一些非公有制企業(yè)黨組
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