醫(yī)院工作報告心得體會-wenkub
2024-09-19 13 本頁面
【正文】 們會加強病情觀察，增進對病人疾病的了解，同時對病人進行各項健康知識宣教，這樣能鍛煉我們所學(xué)知識的應(yīng)用能力。培訓(xùn)的及最終目的是培養(yǎng)良好的各項操作技能及提高各種護理工作能力。的確，護士醫(yī)學(xué)教 `育網(wǎng)的活很零碎，很雜亂，還可以說是 很低微，可是透過多數(shù)人的不理解，我們發(fā)現(xiàn)，護士有著其獨特的魅力。 剛進入病房，總有一種茫然的感覺，對于護理的工作處于比較陌生的狀態(tài)，也對于自己在這樣的新環(huán)境中能夠做的事還是沒有一種成型的概念。 二、培訓(xùn)地點 __醫(yī)院。通過寫心得，人們可以總結(jié)自己在學(xué)習(xí)和工作中的經(jīng)驗和技巧，從而更好地掌握這些技巧和方法，提高自己的學(xué)習(xí)和工作效率。 三、培訓(xùn)過程 護士長帶領(lǐng)我們所見的第一站是：護士咨詢臺，以前進醫(yī)院一直把這里看的極其平常，然而今天卻感覺一點都不平常呢。慶幸的是，我們有老師介紹各班工作，帶教老師們的豐富經(jīng)驗，讓我們可以較快地適應(yīng)醫(yī)院各科護理工作。醫(yī)院不可能沒有護士，這就說明了護士的重要性。所以在帶教老師 “ 放手不放眼，放眼不放心 ” 的帶教原則下，我們積極努力的爭取每一次的鍛煉機會，如導(dǎo)尿術(shù)、插胃管、床上洗頭、床上檫浴、口腔護理、自動洗胃法、靜脈輸液、各種灌腸法等各種基礎(chǔ)護理操作。按照學(xué)校和醫(yī)院的要求我們積極主動地完成了病歷的書寫，教學(xué)查房，講小課等，這些培養(yǎng)了我們書寫、組織、表達(dá)等方面的能力。 一周過去了，我去了幾個科室，也見到了病人的離去和新生兒的降生。這讓我深深體會到了護士這個職業(yè)的使命感和責(zé)任感。雖然在醫(yī)院培訓(xùn)的時間不多，但卻是為步入社會，走上工作崗位奠定良好基礎(chǔ)。據(jù)了解， ____縣人民醫(yī)院自 1988年成立以來，以 “ 救死扶傷 ” 的工作信念執(zhí)本道牛耳，認(rèn)真貫徹落實 實行農(nóng)村與城市一體化的醫(yī)療保險舉措，積極為廣大患者解決疑難雜癥，一流的服務(wù)態(tài)度，先進的工作理念，樹立了醫(yī)院的新風(fēng)貌，醫(yī)護人員共有200 余人，其中 20余位工作骨干作為醫(yī)院的核心，共有床位 200余張，是一所設(shè)備齊全、工作經(jīng)驗豐富的文明醫(yī)院。 實踐，就是把我們在學(xué)校所學(xué)的理論知識運用到實際中去，使自己所學(xué)的理論知識有用武之地。通過這段時間的學(xué)習(xí)，接觸的人與事不同，從中所學(xué)的東西自然就不一樣了。 醫(yī)院工作報告心得體會篇 3 醫(yī)院于今年 7月 22日舉辦了為期十天的管理干部培訓(xùn)班。 良好的團隊執(zhí)行力需要營造良好的執(zhí)行力文化，執(zhí)行文化 的導(dǎo)向會形成一種氛圍，經(jīng)過長時間的沉淀和積累，形成醫(yī)院文化，也就是風(fēng)氣。正確的做事，即如何提高執(zhí)行力。反之，開會 +不落實 =零 ，布置工作 +不檢查 =零，執(zhí)行力大打折扣。沒有任何借口，就是無條件的服從，是執(zhí)行力的完美體現(xiàn)。 剛來時被分到了幼兒園，既來之則安之，抱著任何經(jīng)歷都是財富 ” 的思想開始了我的實習(xí)生活，剛開始幾天很不適應(yīng)，感覺整個人都提不起精神，不喜歡孩子，他們太鬧 了，也不適應(yīng)工作感覺疲憊，后來努力調(diào)整自己心態(tài)，希望這次實習(xí)能多學(xué)點東西，加上對班里的學(xué)生稍微有些了解了，上班的節(jié)奏也適應(yīng)了，心情好多了，也對工作燃起了熱情，我最喜歡上的課是帶小孩子游戲，我希望小孩的童年都是快快樂樂的，每天早上來上學(xué)都
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