【正文】 關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實(shí)信用的原則，訂立本合同，并共同遵守： 一、合同期限 自 ____年 __月 __日起至 __年 __月 __日止，共個(gè)月。 實(shí)行定額工資的甲方員工的薪資由基本工資、加班工資和獎(jiǎng)金三部分組成。 有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同： (1)在試用期內(nèi) 。 (2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方 規(guī)章制度及公司公示的其他通知、公告 。提高思想覺悟和管理技能。遵守生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)范和工作規(guī)范 。 三、勞動報(bào)酬及福利待遇 乙方按照甲方確定的工資分配方式和工資水平領(lǐng)取勞動報(bào)酬，其基本工資不低于當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。 甲方： 代表人： 乙方： 簽訂時(shí)間： 個(gè)人勞動合同簡單版 2024 年【篇 3】 甲方： 乙方： 一、合同期限 從 20_年 __月 __日起至 20_年 __月 __日止，含試用期 30 天，本合同期滿，雙方未正式書面簽約，則雙方勞動關(guān)系自然終止和解除。 (六 )私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的 。 (二 )有偷拿財(cái)物、賭博、吸毒、打架斗毆行為的 。 甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩头?wù)的需要，乙方延長工作時(shí)間的，甲方應(yīng)按國家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資。 第七條乙方每日工作時(shí)間不超過 8 小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過 40 小時(shí)。 乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、防止服務(wù)質(zhì)量事故。 第四條甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。 第二條乙方擔(dān)任 ________________________崗位 (工種 )工作。 勞動合同期限在 6 個(gè)月 以內(nèi)的，試用期不得超過 15 日 。 本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，如有未盡事宜可另行簽訂補(bǔ)充條約，其補(bǔ)充條約與本合同具同等法律效力。 五、員工食宿問題 乙方自行處理吃宿問題。每晚加班時(shí)間在 4 小時(shí)以內(nèi)，加班費(fèi)于發(fā)薪日同時(shí)發(fā)放。 二、工作內(nèi)容： 乙方的工作崗位為 ______，完成甲方分配的工作事務(wù)。個(gè)人勞動合同簡單版 2024 年 在社會里，大家越來越重視法律，為了保護(hù)我們勞動者的利益，我們需要簽訂勞動合同。 三、勞動時(shí)間： 每天勞動時(shí)間從上午 8： 00 至 12： 00，下午 14： 00 至 18： 00。乙方辭工需提前一個(gè)月通知甲方。 六、勞動紀(jì)律： 甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)。 甲方： (蓋章 ) 代表人： ___年 ___月 ___日 乙方： 身份證號碼： ___年 ___月 ___日 個(gè)人勞動合同簡單版 2024 年【篇 2】 甲方 ________ 經(jīng)營地址 _______________________ 乙方 ________ 居民身份證號 ___________________ 出生日期 _____年 _____月 _____日 家庭住址 ______________ 郵政編碼 ______________ 戶口所在地 _____省 (市 )_____區(qū) (縣 )______鄉(xiāng)鎮(zhèn) ______村 根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定 ,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致 ,自愿簽訂本合同 ,共同遵守本合同所列條款。勞動合同期限在 6 個(gè)月以上 1 年以內(nèi)的，試用期不得超過 30 日 。 乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并即時(shí)脫離工作崗位。 甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。 乙方違反服務(wù)規(guī)范、勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度，出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故，甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過 1 小時(shí) 。 第八條甲方應(yīng)按 ____市規(guī)定為乙方辦理工傷、大病醫(yī)療社會保險(xiǎn)。 (三 )嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的 。 (七 )違反法律法規(guī)規(guī)定，被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的 。 二、工作內(nèi)容 甲方因工作需要，聘請乙方為甲方員工，根據(jù)情況變化， 甲方有權(quán)調(diào)整乙方職務(wù)或工種。 每月 20 日前為甲方發(fā)放員工上月工資的日期，甲方不得無故克扣或拖欠。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn) 。 五、勞動合同的變更、續(xù)訂、解除及終止 勞動合同期滿或雙方約定的勞動合同終止的條件出現(xiàn)，勞動合同即終止。 (3)嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損害的 。 (2)甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的。 八、附則 本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽字后生效，甲 乙雙方各一份。 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 乙方從事 _______崗位工作，乙方的工作地點(diǎn)。 四、勞動報(bào)酬及支付時(shí)間 乙方的工資按月發(fā)放，工資是元。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危 害。 一、合同期限 有固定期限。 以完成一定的工作 (任務(wù) )為期限，自年月日至工作 (任務(wù) )完成時(shí)即行終止。 三、工作時(shí)間和休息休假 甲方實(shí)行工作制，每日工作時(shí)間小時(shí)。 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)的教育和培 對乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。 非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)、未超一個(gè)