【正文】 征納關(guān)系。用先進(jìn)的理論武裝人，以正確的 ***引導(dǎo)人，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣。 XX 市局羅維佳局長講到，做好組織文化建設(shè)，就必須充分理解組織文化建設(shè)的具體定義，認(rèn)清開展組織文化建設(shè) 第 3 頁 共 21 頁 的實(shí)際意義，做好規(guī)劃、穩(wěn)步推進(jìn)。 （三）進(jìn)步稅收收進(jìn)猜測水平，進(jìn)步會統(tǒng)數(shù)據(jù)正確性進(jìn)一步推進(jìn)《 **市國家稅務(wù)局稅收猜測分析工作操縱規(guī)程》的實(shí)施。三是加強(qiáng)稅源日常動態(tài)分析。 （二）加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控，完善重點(diǎn)稅源治理機(jī)制一是制定《重點(diǎn)稅 源治理辦法》，總結(jié)日常重點(diǎn)稅源治理經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步規(guī)范和落實(shí)重點(diǎn)稅源的治理，完善重點(diǎn)稅源治理機(jī)制。 第 1 頁 共 21 頁 篇一： “ 國稅局稅收計(jì)劃 ” 財(cái)政工作計(jì)劃 精選范文： “ 國稅局稅收計(jì)劃 ” 財(cái)政工作計(jì)劃（共 0 篇） 一、精心組織，確保完成稅收收進(jìn)任務(wù) （一）深進(jìn)分析稅收收進(jìn)數(shù)據(jù)，完善收進(jìn)分析工作機(jī)制年初和年中分別召開一次稅收收進(jìn)分析會議，通過拓展稅收收進(jìn)分析互動平臺，充分調(diào)動基層主動進(jìn)行稅收分析的積極性和創(chuàng)造性，共同探討深層的稅收收進(jìn)分析手法，使基層確立科學(xué)的稅收分析工作理念。二是做好年度和日常行業(yè)稅源調(diào)查。根據(jù)局和分局稅源結(jié)構(gòu)與稅收特點(diǎn)，確定 20**年全局和分局重點(diǎn)稅源企業(yè)，每月對重點(diǎn)企業(yè)的應(yīng)稅收進(jìn)和進(jìn)庫情況進(jìn)行動態(tài)監(jiān)控，在稅源調(diào)查基礎(chǔ)上，通過稅源分析把握稅源規(guī)模、結(jié)構(gòu)及變化特 第 2 頁 共 21 頁 點(diǎn)，及時 捕捉納稅人生產(chǎn)經(jīng)營申報(bào)納稅及發(fā)票使用中的異常信息，把握零、負(fù)申報(bào)情況，找準(zhǔn)稅源治理方向和重點(diǎn)，充分挖掘稅源潛力，增加組織稅收收進(jìn)預(yù)見性和主動性。每月通報(bào)猜測考核情況，繼續(xù)執(zhí)行 “ 陽光式 ” 稅收猜測考核方式，落實(shí)二級考核辦法，并通過考核促進(jìn)各分局不斷進(jìn)步稅收猜測水平。結(jié)合 **國稅的實(shí)際，就要將文化建設(shè)工作建立在充分認(rèn)清國稅隊(duì)伍現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，不斷總結(jié)吸收、創(chuàng)新方法，統(tǒng)籌兼顧地分步實(shí)施，為國稅事業(yè)的新發(fā)展提供源源動力。 （二）以創(chuàng)新稅收治理方式為重點(diǎn)，彰顯國稅文化特色一是進(jìn)步熟悉，勇于打破舊的思想方法、思維方式與工作方式的束縛，正確把握稅收治理發(fā)展態(tài)勢，進(jìn)步稅收治理的有效性和前瞻性。 （三）以豐富的文化活動拓展國稅文化的空間廣泛開展健康豐富的文化生活，使之成為干部職工放松心情、滋養(yǎng)心靈的 “ 潤滑劑 ” 和 “ 減壓閥 ” 。 （四）以深進(jìn)開展各項(xiàng)創(chuàng)建活動為 國稅文化建設(shè)樹立旗幟一方面，要積極開展創(chuàng)建 “ 文明單位 ”“ 青年文明號 ” 、 “ 巾幗文明崗 ” 等活動，建立和完善有關(guān)規(guī)章制度，立足創(chuàng)建，煥發(fā)隊(duì)伍精神面貌，廣泛傳播優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)和做法，使其發(fā)揮國稅文化建設(shè)的旗幟作用。二是擦亮共同點(diǎn)。在共同理念、共同特點(diǎn)的感染下， 第 5 頁 共 21 頁 逐步增強(qiáng)干部職工的回宿感、認(rèn)同感，進(jìn)步干部職工的主人翁意識，激發(fā)其工作熱情，從而形成積極進(jìn)取、努力創(chuàng)新的工作氛圍，充分發(fā)揮個體特長，體現(xiàn)各自特色，求同存異，達(dá)到和而不同的效果。 三、夯實(shí)基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)六個提升全面貫徹和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，必須以稅收工作科學(xué)化、精細(xì)化為目標(biāo)，謀劃征管資源與人力資源的再整合與再優(yōu)化，進(jìn)一步落實(shí)國家稅務(wù)總局《關(guān)于落實(shí) “ 兩個減負(fù) ” 優(yōu)化納稅服務(wù)工作的意見》，使稅收工作實(shí)現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的發(fā)展。 傳培訓(xùn)，為實(shí)施新稅法創(chuàng)造良好條件。通過與納稅評估和中介氣力相結(jié)合，進(jìn)步企業(yè)所得稅匯算清繳的真實(shí)性、正確性。在 20**年度匯算清繳工作清分企業(yè)類型，通過結(jié)合實(shí)地調(diào)查，嚴(yán)格評價中介機(jī)構(gòu)出具的查賬報(bào)告質(zhì)量，對中介機(jī)構(gòu)實(shí)施分類評級治理，確保順利完成匯算清繳工作。五要進(jìn)一步強(qiáng)化涉外稅務(wù)審計(jì)，做好新所得稅法實(shí)施后對涉外企業(yè)治理的銜接工作；進(jìn)步涉外企業(yè)所得稅匯算清繳工作質(zhì)量和數(shù)據(jù)應(yīng)用實(shí)效；加強(qiáng)對涉外稅收政策執(zhí)行情況的監(jiān)視和檢 查力度，強(qiáng)化對減免稅企業(yè)和虧損企業(yè)的治理；努力進(jìn)步 情報(bào)交換工作質(zhì)量，注重稅收協(xié)定的貫徹落實(shí)。（ 2）探索行業(yè)評估與稅務(wù)檢查、執(zhí)法監(jiān)視的有機(jī)結(jié)合利用行業(yè)檢查形成的數(shù)據(jù)，作為納稅評估的參考指標(biāo)，找準(zhǔn)切進(jìn)點(diǎn)，以查促管；在評估工作中，及時將涉 嫌違法的案源移送檢查，為檢查提供有效線索，以評促查，形成良性互動。通過檢查，查找到日常治理上的漏洞，定期反饋，促進(jìn)執(zhí)法水平的提升。 ，抓好發(fā)票治理（ 1）在繼續(xù)抓好增值稅發(fā)票治理工作的同時，關(guān)注發(fā)生在普通發(fā)票范圍內(nèi)的違法現(xiàn)象。 施單證分類治理為契機(jī)，完善出口退稅分類治理在優(yōu)化單證審核流程，對出口退稅企業(yè)按納稅信用等級、規(guī)模、性質(zhì)、退稅申報(bào)質(zhì)量等實(shí)施分類治理的基礎(chǔ)上，探索完善對出口退稅企業(yè)的分類治理。 20**年，我局將在成功實(shí)施機(jī)關(guān)層面統(tǒng)籌工作信息化的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步強(qiáng)化各職能部分、各基層分局的工作統(tǒng)籌，并建立機(jī)關(guān)與基層工作統(tǒng)籌的聯(lián)系紐帶，繼續(xù)深化信息平臺的載體作用，將各項(xiàng)工作日程與會議活動進(jìn)行 “ 每月、每周、天天 ” 等多個層次的治理，使統(tǒng)籌與督辦、信息與調(diào)研、交流與建議實(shí)現(xiàn)三位一 第 10 頁 共 21 頁 體的有機(jī)結(jié)合，提升政務(wù)工作的導(dǎo)向作用與貫串力度，確保各項(xiàng)任務(wù)能夠按時保質(zhì)完成， 進(jìn)一步提升整體執(zhí)行力。治理者要充分分析部分各個干部職工的工作績效，發(fā)揮軟件中夸大 “ 評價 ” 與“ 溝通 ” 的治理理念作用，對做得好 的要表揚(yáng)，對做得不足的，及時提出改進(jìn)意見。執(zhí)法考評軟件、征管輔助軟件的上線，無疑將對 廣大稅務(wù)干部的日 第 11 頁 共 21 頁 常工作觀念形成較大的沖擊，但應(yīng)充分熟悉到，兩大系統(tǒng)的實(shí)施，終極目標(biāo)仍然是為了促進(jìn)日常的征管工作。二是結(jié)合執(zhí)法信息考評系統(tǒng)的上線，主動利用數(shù)據(jù)應(yīng)用系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，將發(fā)現(xiàn)的題目與執(zhí)法考評系統(tǒng)進(jìn)行比較，找出題目的共性與差異，統(tǒng)籌解決，使各項(xiàng)指標(biāo)得到有效的提升。