5確保元月份安全生產(chǎn)的特別規(guī)定-wenkub
2024-09-12 00 本頁面
【正文】 安全生產(chǎn)動員會暨第十次安全辦公會議 ” 精神，會上，機(jī)電礦長傳達(dá)了集團(tuán)公司《安全生產(chǎn)特別規(guī)定》，在全礦迅速傳達(dá)貫徹落實(shí)，要求有關(guān)單位和部門對照每條規(guī)定，逐項(xiàng)明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人，制定具體落實(shí)措施。 第 3 頁 共 15 頁 1值周領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每天有督查，每周有總結(jié)，重點(diǎn)對各單位執(zhí)行礦各項(xiàng)制度、勞動紀(jì)律進(jìn)行督查?；鶎訂挝患訌?qiáng)自主管理，技術(shù)員及以上的管理人員，每人 1 個 “ 三違 ” 指標(biāo)。 有隱患或施工質(zhì)量不合格，單位自己停下來整改，礦不追究責(zé)任。夜班跟班一律是副區(qū)長以上的管理人員 。 各單位黨政正職必須有一人 24 小時在廠區(qū)值守；各單位值班人員，不準(zhǔn)空崗、脫崗、替崗；所有管理人員 24 小時保持手機(jī)暢通。 第 1 頁 共 15 頁 確保元月份安全生產(chǎn)的特別規(guī)定 確保雙節(jié)、 “ 兩會 ” 期間安全生產(chǎn)的特別規(guī)定 為確保我礦雙節(jié)、 “ 兩會 ” 期間安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)首季安全季，經(jīng)礦研究決定，制定雙節(jié)、 “ 兩會 ” 期間安全生產(chǎn)特別規(guī)定，各單位要嚴(yán)格執(zhí)行。 安全管理部成立安全小分隊(duì)，調(diào)度室、技術(shù)科也要成立小分隊(duì)，由主任（科長）帶隊(duì)，不定期組織專業(yè)檢查，重點(diǎn)查中夜班、薄弱時間段和薄弱地段，每周不少于一次。礦領(lǐng)導(dǎo)帶班 第 2 頁 共 15 頁 要在早起碰頭會匯報(bào)帶班所查隱患。礦或上級檢查中，被停頭（面）或掉標(biāo)的單位領(lǐng)導(dǎo)，要嚴(yán)肅追究責(zé)任，直至降職或免職。 嚴(yán)格執(zhí)行 “ 六不準(zhǔn) ” 確認(rèn)簽字制度，嚴(yán)格執(zhí)行休假職工返礦后休息一天，與車間領(lǐng)導(dǎo)談話制度，嚴(yán)禁職工帶著思想情緒，精神疲憊入井。 1地面單位以及作業(yè)場所必須嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)、消防、治安管理責(zé)任制，責(zé)任到人。四季度，我礦結(jié)合本礦實(shí)際情況，制定了《某某礦決勝四季度安全生產(chǎn)特 別規(guī)定》印發(fā)全礦，并與礦四季度 “ 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書 ” 聯(lián)掛考核，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲。為最大限度減少故障次數(shù)，我礦采取的主要措施是： ① 提高認(rèn)識，轉(zhuǎn)變理念，牢固樹立瓦斯事故是可防可控的理念，把檢測監(jiān)控系統(tǒng)故障 當(dāng)做事故來處理，出現(xiàn)系統(tǒng)故障按照事故進(jìn)行分析并追究責(zé)任者。礦每周三早班對井下全部傳感器進(jìn)行調(diào)試一遍。 第 5 頁 共 15 頁 二是嚴(yán)格瓦斯抽采系統(tǒng)管理。 三是針對我礦大采深，水文地質(zhì)條件復(fù)雜 等情況，對防治水技術(shù)路線進(jìn)行了重新評價，委托煤炭科學(xué)研究總院西安研究院對某某礦的水文地質(zhì)條件進(jìn)行了評價，編制了《冀中能源峰峰集團(tuán)某某井田水文地質(zhì)條件評價及防治水總體設(shè)計(jì)》，礦井各采區(qū)均按此防治水技術(shù)路線執(zhí)行。 ① 開拓延 第 6 頁 共 15 頁 深巷道：鉆探采取正前鉆兩側(cè)各一鉆，邁步式前行；物探采用瞬變電磁儀、全方位探測儀和 dtc150 地質(zhì)探測儀 進(jìn)行超前探測，超前距隨掘進(jìn)深度而變化。對物探異常區(qū)用鉆探驗(yàn)證。我礦將在 8466 工作面里段實(shí)施地面注漿加固治理工程。使用效果良好。 六是制定了流動設(shè)備管理規(guī)定。礦堅(jiān)持周四防爆檢查例會制度，例會由機(jī)電礦長（機(jī)電副總）親自組織，各單位機(jī)電區(qū)長，機(jī)電工長參加，收到了較好的效果。并嚴(yán)格按照紅線規(guī)定進(jìn)行考核，對觸犯紅線規(guī)定者，屬合同工者，一律接觸勞動合同；屬外用工的，一律予以辭退。凡被礦動態(tài)檢查停頭停面、安全質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的，按一旬不達(dá)標(biāo)考核，一個月內(nèi)出現(xiàn)兩次動態(tài)不達(dá)標(biāo)的，按照當(dāng)月工程質(zhì)量不達(dá)標(biāo)考核，主管副職降職使用，凡月度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化不達(dá)標(biāo)的，對單位黨政正職責(zé)任追究，主管副職降職使用，班（隊(duì)）長免職，聯(lián)掛只能部門責(zé)任，凡被上級（峰峰集團(tuán)公司以上部門和領(lǐng)導(dǎo)）檢查停產(chǎn)整頓的頭面不達(dá)標(biāo)，取消專業(yè)月度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評比資格，對單位黨政正職降職使用，主管副職免職，聯(lián)掛只能部門責(zé)任。 2024 年 11 月 4 日 第三篇：確保安全生產(chǎn)的措施關(guān)于確保春節(jié)期間安全生產(chǎn)的實(shí)施計(jì)劃和措施為確保安全生產(chǎn)的目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)，安環(huán)部針對自身職責(zé)，做出如下的實(shí)施計(jì)劃和措 施： 每周五組織安全檢查，召開安全會議，并根據(jù)會議精神布置安全工作； 嚴(yán)格執(zhí)行 “ 八大作業(yè) ” 規(guī)程，對
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