5燃氣公司安全生產(chǎn)工作總結(jié)-wenkub
2024-09-11 23 本頁面
【正文】 現(xiàn)通過一年的時間，已在 XX 縣區(qū)敷設(shè)了中低壓管網(wǎng) 180 余公里，簽約用戶 30000 余戶，通氣用戶 15000 余戶，創(chuàng)造了城市管道燃氣發(fā)展史上的奇跡。奇跡的取得，得益于市委、市府及各部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持，尤其是在座的部門和各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助。 一、建立、健全安全管理制度 為確保建立起來的制 度能有效實施并執(zhí)行到位，不致于停留在口頭上，體現(xiàn)在文字中，或躺在柜子里，公司成立了安全生產(chǎn) 第 2 頁 共 14 頁 委員會，由 13 人組成，設(shè)臵專職安全管理員 1 名，部門兼職安全管理員 3 名。 二、建立、健全安全管理組織體系 根據(jù)國 家燃氣安全相關(guān)法規(guī)，結(jié)合公司實際，公司先后建立并完善了 “ 工程施工安全管理制度 ” 、 “ 安全運營管理制度 ” 、“ 安全檢查制度 ” 、 “ 安全例會制度 ” 、 “ 安全教育及培訓(xùn)制度 ” 、 “ 安全考核制度 ” 、 “ 氣站安全管理制度 ” 等全面的安全管理制度，使公司安全管理工作有法可依、有章可循，做到高起點、高標準、嚴要求，并使之規(guī)范化、科學化、系統(tǒng)化。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時進行整改，暫無法整改的上報安委 會備案并加強巡視。 五、加強安全教育及安全培訓(xùn) 為加強員工的安全意識，熟練掌握安全技術(shù)操作規(guī)程。 公司建立三級安全教育制度，所有新入職 、轉(zhuǎn)崗員工必須進行公司、部門、班組三級安全教育培訓(xùn)，考試合格后方可上崗。通氣前公司與用戶簽定《安全用氣責任書》明確供用雙方的責、權(quán)、義。使燃氣安全知識深入用戶。 2024 年 6 月有限公司 燃氣公司安全生產(chǎn)工作總結(jié) 第二篇：燃氣公司安全生產(chǎn)工作總結(jié) 第 6 頁 共 14 頁 匯報各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：大家好。堅持安全與生產(chǎn)相一致， “ 誰主管，誰負責；誰受益，誰負責 ” 的原則，強化安全管理，提高安全認識，進一步落實了安全生產(chǎn)責任制，完善了各項安全管理考核制度，按部門劃分了安全管理責任區(qū)，層層落實各部門的安全生產(chǎn)管理責任和簽定責任書，形成了一個安全管理，領(lǐng)導(dǎo)有力、組織健全的管理體系。安全管理是一個系統(tǒng)性的工作，應(yīng)該把企業(yè)內(nèi)部的安全管理目標置于全體員工的控制下，首先在公司內(nèi)部從公司到各部門進一步 第 7 頁 共 14 頁 完善了安全搶險應(yīng)急預(yù)案，然后實行分級管理，使其達到各盡其責的目的，形成齊抓共管的局面。為了在出現(xiàn)安全事故時公司員工均能第一時間關(guān)閉相關(guān)地下控制閥門和總表閥門，除了正常值班人員外，其他員工也人手一把總表房鑰匙，使其能就近及時排除安全事故，真正做到安全工作人人有責，人人負責的管理體系。為了解決突發(fā)性事故的發(fā)生，搶險隊、搶險車，每日 24 小時值班為能在最短時間內(nèi)處理 事故提供了可靠保 第 8 頁 共 14 頁 證。對私拉亂接，違章用氣，違章建筑壓管等狀況，我們嚴格執(zhí)行《 XX 省燃氣管理條例》的有關(guān)規(guī)定，堅決予以取締，并限期進行整改。在公司內(nèi)部，我們對各部門和各生產(chǎn)崗位，分季度、半年、年終實行 “ 一崗雙責 ” 考評制度，讓全體員工懂得既要對本崗位的生產(chǎn)工作負責，也要對本崗位的安全生產(chǎn)負責。今年我公司針對我們本行業(yè)的特殊性，普遍存在供氣管網(wǎng)設(shè)備老化，跑冒滴漏等現(xiàn)象。我公司在安全生產(chǎn)工作當中，加強領(lǐng)導(dǎo)、嚴格管理、采取措施、杜絕隱患，認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全工作的方針、政策、法規(guī)，并按照XX 省燃協(xié)安全工 作會議上提出的 “ 實現(xiàn)一個目標、健全兩個體系、突出三個重點、做好四項工作 ” 的會議精神和工作目標，來開展安全生產(chǎn)工作的。雖然安全工作本身不產(chǎn)生經(jīng)濟效益，但只有實現(xiàn)了安全生產(chǎn)，才談得上經(jīng)濟效益和社會效益，才會有公司的健康發(fā)展。為了提高全體
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