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5區(qū)司法局法治政府建設工作報告5篇-wenkub

2024-09-11 20 本頁面
 

【正文】 8 家律師事務所 90 本案卷,對合同主體、委托事項、委托權限、收費、違約責任、爭議解決等問題進行了梳理,共發(fā)現(xiàn)存在問題 202 個。三是指導規(guī)范所內(nèi)制度。進一步完善法律服務機構和人員的考核、會議、統(tǒng)一收結案、 第 3 頁 共 27 頁 投訴監(jiān)督、學習培訓和檔案、財務管理等制度。20xx 年, 3 人申請基層法律服務執(zhí)業(yè), 8 人申請律師執(zhí)業(yè)。今年,按照上級部門統(tǒng)一要求,我局對照行政執(zhí)法證證件管理信息系統(tǒng)的錄入要求,對單位情況、人員編制等進行了完善,目前我局共有 48人持有行政執(zhí)法證,持證率為 96%。印發(fā)《 xx區(qū)司法局 20xx 年依法行政工作要點》,進一步完善行政執(zhí)法責任制實施方案。年初,我們在《 xx 市 xx 區(qū)司法局黨建工作和思想政治工作意見》中,明確局辦公室為我局依法行政工作的責任科室,確定專人負責。 第 1 頁 共 27 頁 區(qū)司法局法治政府建設工作報告 5 篇 【篇一】 20xx 年, xx 市 xx 區(qū)司法局對照《 20xx 年度 xx 市司法行政系統(tǒng)法治政府建設考評標準》和《 xx 市 xx 區(qū) 20xx 年度依法行政工作要點》相關要求,圍繞依法決策、規(guī)范執(zhí)法、行政監(jiān)督、政務公開等方面,進一步完善和落實依法行政各項制度要求,進一步規(guī)范執(zhí)法行為,全面完成上級有關部門布置的各項工作。及時調(diào)整行政執(zhí)法責任制工作領導小組,領導小組實施行政首長負責制,由局長任組長,分管局長任副組長,相關科室負責人為成員,并及時就依法行政(執(zhí)法監(jiān)督)工作召開了專題會議,研究部署本年度各階段的工作,確保執(zhí)法監(jiān)督工作有人抓、有人管、常抓不懈。按照整體要求,建立 “xx 區(qū)司法局行政執(zhí)法全過程記錄實施辦法(試行) ” 和 “xx 區(qū)司法局重大執(zhí)法法制審核辦法(試行) ” ,參照 “xx 省司法廳行政執(zhí)法人員執(zhí)法規(guī)范制度手冊 ” ,進一步完善全局依法行政制度建設,有利于形成規(guī)范有序的良好氛圍。 二、規(guī)范監(jiān)督、明晰權責,有效規(guī)范行政執(zhí)法行為 20xx 年,我局嚴格行政執(zhí)法監(jiān)督管理,完善依法行政各項制度、提升執(zhí)法人員整體素質,強化執(zhí)法人員執(zhí)法水平,為有效推進依法行政工作提供了強有力的保障。二是開展經(jīng)常性交流。四是注重考核監(jiān)督。進一步完善法律服務機構和人員的考核、會議、統(tǒng)一收結案、投訴監(jiān)督、學習培訓和檔案、財務管理等制度。截至 10 月底,律師辦理案件 3352 件,其中民商事 2539 件,刑事 367 件,行政 117 件,仲裁 36 件,非 訴 35 件,法律援助 258 件,收費 3685 萬。 10 月 12 日,區(qū)法律援助中心專門召開法律援助案卷質量評查會,局法制科人員列席會議,重點抽取 了法律援助案卷 20份進行了集中評查。 進一步規(guī)范執(zhí)法程序。 進一步規(guī)范信息管理,加強社區(qū)服刑人員管控措施。深化 “ 協(xié)助、協(xié)作、協(xié)同 ” 的工作機制。 截止 20xx 年 10 月底,全區(qū)在冊人員 453 人,其中緩刑 386人、假釋 50 人、暫予監(jiān)外執(zhí)行 17 人。 第 6 頁 共 27 頁 三、加強指導、完善機制,穩(wěn)步提升依法行政能力 。為了暢通人民群眾的監(jiān)督渠道,增強執(zhí)法的透明度,促進依法行政,我局在相關科室設立了執(zhí)法監(jiān)督檢查投訴電話,并根據(jù)區(qū)政府信息公開的統(tǒng)一要求,將我局的職能任務通過一定的渠道和方式向社會公開,接受群眾監(jiān)督。 20xx 年,根據(jù) xx 區(qū)政協(xié)九屆二次會議上提案情況的分辦,我局今年共主辦政協(xié)提案 1 件(關于加快設立公共法律服務中心的建議),目前,提案已經(jīng)答復。 20xx 年上半年,全縣各級人民調(diào)解委員會共開展矛盾糾紛 第 8 頁 共 27 頁 排查累計達 539 次,排查出各類矛盾糾紛 580 起,共調(diào)解各類矛盾糾紛 580 件,調(diào)解成功 561 件,調(diào)解率 100%,調(diào)解成功率達%,其中三大糾紛 56 件,成功 53 件,民間糾紛 524 件,成功 508 件。在人民調(diào)解工作開展過程中,積極參與政府、國土、公安等相關部門的行政調(diào)解工作中,主動配合相關部門開展調(diào)解工作,在調(diào)解的過程中充分發(fā)揮人民調(diào)解員的積極作用,有效預防和化解行政爭議。xx 講堂 ” 活動, 20xx 年 9 月 15 日,在人民會堂舉辦了 xx縣 20xx年 “ 百名法學家百場報告會 ” 法治宣傳暨深化 “ 法治 xx 三是建立并落實 “ 誰執(zhí)法誰普法 ” 普法責任制。 至今年 4 月,我縣 131 個村(社區(qū))已和 69 個律師和 1 個基層法律服務工作者簽訂了法律顧問合同,實現(xiàn)了我縣法律顧問實現(xiàn)全覆蓋,法律顧問開展法律服務活動中,共解答群眾法律咨詢 1358 多人次,發(fā)放法律宣傳資料 6500 余份,開展法治講座 9 第 10 頁 共 27 頁 次,提供法律意見 532 多條,參與矛盾糾紛化解工作 37 次 ,法律顧問為村(社區(qū))簽訂經(jīng)濟合同、制定村規(guī)民政等提供法律意見和建議發(fā)揮了重要作用。村級人民調(diào)解隊伍結構、層次不合理,多數(shù)由本村干部兼任,且身兼多職,很難有足夠多的時間和精力去做好人民調(diào)解工作;大多調(diào)委會成員業(yè)務 不精,缺乏法律知識,知識層次較低,口頭調(diào)解協(xié)議多,制作規(guī)范調(diào)解協(xié)議書少,缺乏嚴肅性和社會公信力。部分調(diào)解員在化解社會矛盾的方式方法和業(yè)務素質能力還有欠缺,在很大程度上還是沿襲傳統(tǒng)調(diào)解工作的方式、方法開展的,調(diào)解手段側重于 “ 情 ” 與 “ 理 ”的運用,而不注意 “ 德 ” 與 “ 法 ” 的結合,因而調(diào)解效果不明顯。 三、整改措施 一是完善多元化調(diào)解機制。 三是加強行業(yè)性、專業(yè)性人民調(diào)解組織建設。 第 12 頁 共 27 頁 xx 縣司法局 20xx 年 7 月 27 日 【篇三】 20xx 年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,我局深入學習貫徹黨的十九大以及十九屆二中、三中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,按照區(qū)委、區(qū)政府 20xx 年法治政府建設工作的相關決策部署,充分發(fā)揮法律宣傳、法律服務、法律保障、法律援助和社區(qū)矯正等項職能,切實將法治政府建設落實到司法行政工作的各個環(huán)節(jié),為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展營造了良好的法治環(huán)境和社會環(huán)境。認真排查、梳理司法行政系統(tǒng)執(zhí)法依據(jù),把依法行政工作的開展情況,納入到影響機關工作效能行為責任追究辦法。以局黨組理論中心組集中學習、集中學習為載體,組織干部認真學習專題業(yè)務知識和上級關于加強法制工作、推進依法行政相關要求,不斷提升工作人員的政治素質和履職能力;抓好日常培訓工作,重點學習新修訂的《行政訴訟法》《 xx 省行政程序辦法》《 xx 省司法廳行政執(zhí)法全過程記錄工作辦法》等法律法規(guī)以及上級關于加強依法行政工作的相關規(guī)定,著力提升工作能力。深入開展憲法主題宣傳,印制并發(fā)放了憲法修正案折頁 12024 冊,組織開展了 “ 憲法 第 14 頁 共 27 頁 入戶 ” 、 “ 憲法進企業(yè) ” 宣講輔導、中小學 “ 憲法在心中 ” 主題班會、微信公眾號 “ 全民憲法宣誓 ” 等活動,掀起了學習憲法的熱潮。根據(jù)《律師執(zhí)業(yè)管理辦法》、《律師事務所管理辦法》《 xx省律師行業(yè)投訴查處工作規(guī)則》,配強執(zhí)法工具,完善執(zhí)法程序,對于執(zhí)業(yè)律師存在的超越業(yè)務范圍和訴訟代理執(zhí)業(yè)區(qū)域等違法行為予以警告。全程跟蹤參與社區(qū)矯正執(zhí)法,會同局社區(qū)矯正執(zhí)法人員對司法所提交的審前調(diào)查報告和相關材料進行核查;社區(qū)服刑人員在接受社區(qū)矯正期間,如有違反法律、監(jiān)督管理規(guī)定的行為,執(zhí)法人員予以相應的警告處分,法制工作人員對于處分適用的法律規(guī)定予以合法性審查; 對于社區(qū)服刑人員重新犯罪的情形,法制工作人員列席參加局長辦公會議,就
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