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5企業(yè)工會(huì)的工作計(jì)劃-wenkub

2024-09-11 18 本頁面
 

【正文】 和工作小結(jié)。 制度建設(shè) 建立健全了工會(huì)工作制度個(gè),工會(huì)崗位責(zé)任制 8 個(gè),民主管理網(wǎng)絡(luò)圖及民主管理制度 5 個(gè),工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作制度,建立了學(xué)習(xí)制度個(gè)。 二、 “ 建家 ” 情況概述 (一)組織建設(shè) 現(xiàn)況解到 公司現(xiàn)有員工人(含臨時(shí)用工),其中。全面貫徹黨的 xx 大精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不折不扣貫徹執(zhí)行國家法律及總廠經(jīng)營方針,立足實(shí)際,以 “ 挖潛增效、控虧增盈 ” 為中心,以自主創(chuàng)新建功立業(yè)為主線,圍繞企業(yè)生產(chǎn)抓活動(dòng),推進(jìn)企業(yè)民主管理,突出維護(hù)員工權(quán)益,深化職工之家建設(shè),不斷加強(qiáng)自身建設(shè),增強(qiáng)活動(dòng)動(dòng)力,團(tuán)結(jié)凝聚員工,努力促進(jìn)企業(yè)全面完成生產(chǎn)任務(wù)。 第 1 頁 共 13 頁 企業(yè)工會(huì)的工作計(jì)劃 xx 年,公司工會(huì)在總廠工會(huì)及公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,以努力完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)為目標(biāo),充分發(fā)揮橋梁紐帶、參謀助手作用,組織和引導(dǎo)員工支持公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定,深入貫徹落實(shí)廠九屆三次職代會(huì)精神,發(fā)揚(yáng) “ 傳承、拼搏、務(wù)實(shí)、求強(qiáng) ” 的風(fēng)尚,動(dòng)員和組織廣大員工解放思想,振奮精神,堅(jiān)定信心,頑強(qiáng)拼搏,為公司全面完成 xx 年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 工 作重點(diǎn)。正式員工人,臨時(shí)用工人。制度的建立健全,為 工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開展,奠定了基礎(chǔ)。 夯實(shí)基礎(chǔ)工作,建立健全了《班組建設(shè)臺(tái)帳》、二級(jí)工會(huì)工作臺(tái)帳及工會(huì)小組工作臺(tái)帳 。廠務(wù)公開實(shí)施細(xì)則全面具體、操作性強(qiáng);臺(tái)帳記錄全面、規(guī)范、及時(shí),定期公布主要或重大事項(xiàng)。共征集 “ 金點(diǎn)子 ” 條。用喜聞樂見的形式,激發(fā)渴望安全生產(chǎn)、家庭平安之情,從而確保實(shí)現(xiàn)了 “ 六個(gè) 0” 的競賽活動(dòng)目標(biāo)。)為主題的勞動(dòng)競賽活動(dòng)。組織參加了 “ 控虧增盈、班級(jí)先行 ” 推進(jìn)會(huì)暨 “ 金牌員工表彰大會(huì),本公司在會(huì)上進(jìn)行了題為《簽約員工的華彩人生》幻燈片經(jīng)驗(yàn)交流。 工團(tuán)組織攜手促生產(chǎn) 一是根據(jù)公司生產(chǎn)之所急,工團(tuán)組織充分抓住生產(chǎn)間隙,聯(lián)合開展了多次義務(wù)勞動(dòng)及降本增效競賽活動(dòng):協(xié)助車間做好生產(chǎn) 第 6 頁 共 13 頁 前的準(zhǔn)備工作,對(duì)直供電解鋁液主干道進(jìn)行清理,確保道路暢通;對(duì)生產(chǎn)場(chǎng)地里的原有產(chǎn)品及物品進(jìn)行合理堆放,以便擴(kuò)大產(chǎn)品的堆放空間;對(duì)主要設(shè)備進(jìn)行清洗與維護(hù),以保證主體設(shè)備的正常運(yùn)行;對(duì)室外護(hù)欄進(jìn)行除銹、刷漆,以確保車間外觀的整潔與安全;對(duì)待機(jī)室、工作間等輔助設(shè)施進(jìn)行清掃整理,共建美好的內(nèi)部環(huán)境。工團(tuán)組織把清涼送給員工的同時(shí),把酷暑中的和風(fēng)與關(guān)愛也送給了員工?;顒?dòng)主要以圖例、警示標(biāo)記、安全常識(shí)問答等形式的展示、解說和討論,通過寓教于樂以及交流討論等方式,一些不識(shí)字的員工也能對(duì) “ 安全常識(shí) ”的內(nèi)涵一目了然,從而加強(qiáng)了宣傳教育的針 對(duì)性和實(shí)效性,增強(qiáng)了感染力和說服力,變抽象為具體,變空泛為實(shí)在,力求在內(nèi)容上求深、方式上求活、氛圍上求濃、效果上求實(shí),使 “ 安全生產(chǎn)月 ” 活動(dòng)入耳、入眼、入腦、入心,從而確保 “ 賽安全,零事故 ”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。就面臨的金融危機(jī),結(jié)合自身 實(shí)際工作,從如何肩負(fù)起責(zé)任和使命,在當(dāng)前形勢(shì)下進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,如何圍繞提高產(chǎn)量、降低消耗認(rèn)真開展 “ 六賽 ” 競賽活動(dòng),等方面進(jìn)行了熱烈的討論。
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