5人事局開展綜治維穩(wěn)自查報告-wenkub
2024-09-11 17 本頁面
【正文】 、層層落實責任的原則，我局于年初與分管副縣長簽訂了綜治工作責任書，同時與各科室、中心（局）負責人簽訂了《責任書》，簽訂率達 100%。 第 1 頁 共 3 頁 人事局開展綜治維穩(wěn)自查報告 一、提高思想認識，加強綜治工作領(lǐng)導(dǎo)。 ，認真執(zhí)行《局社會治安安全防范制度》，實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化管理。 一是擴大就業(yè)渠道，增強就業(yè)人員的就業(yè)能力。截至目前，參加失業(yè)保險 527 人，參加養(yǎng)老保 險 2948 人，發(fā)放金額 2159837 元，參加基本醫(yī)療保險的人數(shù) 9502 人（在職人數(shù) 7584 人，退休人數(shù) 1918 人）。簽訂勞動合同 296 人 。我局和各股室、中心（局）、檔案室及其它
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