【正文】 調(diào)企業(yè)問(wèn)題 3 次?，F(xiàn)將上半年履職情況總結(jié)如下： 一、履行協(xié)調(diào)督辦 職能，提高項(xiàng)目運(yùn)行效率 上半年，中心共辦理各類(lèi)審批服務(wù)事項(xiàng) 89725 件，其中現(xiàn)場(chǎng)辦結(jié)率 %，承諾件提前辦結(jié)率為 %，承諾件平均辦結(jié)時(shí)限為 個(gè)工作日。 ，平時(shí)多跟服務(wù)員講節(jié)能的意識(shí)，努力做到二次進(jìn)房檢查。 四、下半年的工作計(jì)劃 ，拓展知識(shí)面，借鑒同行業(yè)的優(yōu)缺點(diǎn)，靈活運(yùn)用自己的實(shí)際工作中，優(yōu)化工作質(zhì)量。我畢竟到嘉海工作才半年多，許多工作我是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。在新的工作環(huán)境中，各項(xiàng)工作幾乎都 是從零開(kāi)始，盡快理順工作關(guān)系，融入新的工作環(huán)境，是我的首要任務(wù)。 做好全年的職稱(chēng)評(píng)審工作，我公司今年有參加教授級(jí)高工、高級(jí)工程師、工程師等的評(píng)審人員，部分近兩年招聘的技術(shù)人員也需要進(jìn)行初級(jí)評(píng)審，今年的職稱(chēng)評(píng)審工作任務(wù)較重。 二、下半年工作計(jì)劃： 實(shí)行軟件化管理員工檔案，以便各類(lèi)數(shù)據(jù)的及時(shí)更新，查詢(xún)，提醒。 加強(qiáng)檔案管理 經(jīng)過(guò) 4 年多的運(yùn)營(yíng)管理，人員更替之后， __公司的檔案管理顯得比較混亂，特別是電子檔案的管理，由于部分人員是從其他公司調(diào)入，沒(méi)有在 __公司預(yù)留相關(guān)資料，造成在工作中的不便， 20__年 4 月， __公司人力資源部對(duì)現(xiàn)有人員檔案進(jìn)行了梳理和規(guī)整，并依照市面常用人事檔案管理軟件的要求，對(duì)電子檔案進(jìn)行了修改和細(xì)化，方便今后引入軟件進(jìn)行檔案管理。 六、積極做好信息化建設(shè)和應(yīng)用工作。 四、進(jìn)一步提高法律援助工作水平。 二、繼續(xù)加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)。 “ 邊建設(shè) ” 即繼續(xù)抓好司法所規(guī)范化建設(shè)、司法行政系統(tǒng)信息化建設(shè)、隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)； “ 邊管理 ” 即全面履行管理職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)法律服務(wù)市場(chǎng)管理、加強(qiáng)司法所日常管理、加強(qiáng)崗位目標(biāo)管理等； “ 邊提升 ”即提升建設(shè)和管理水平，提升司法行政機(jī)關(guān)履行各項(xiàng)職能的水平。 上半年，我市司法行政工作圍繞中心，服務(wù)大局，按照年初確定的目標(biāo)、任務(wù)，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，取得了一定的成績(jī)，但仍存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)為：司法所規(guī)范化建設(shè)任務(wù)艱巨，全市尚有 4 個(gè)所未落實(shí)國(guó)債建設(shè)辦公用房，司法所在編人員達(dá)不到省廳要求的平均每所 3 人標(biāo)準(zhǔn)； “ 五五 ” 普法工作發(fā)展不平衡，一些單位基礎(chǔ)臺(tái) 帳資料不完整；信息化建設(shè)缺少專(zhuān)業(yè)人才，工作人員大多缺乏操作技能，信息化管理及應(yīng)用水平跟不上；法律服務(wù)行風(fēng)建設(shè)、干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)等有待進(jìn)一步加強(qiáng)。 五、堅(jiān)持深化社會(huì)主義法治理念教育，切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè) 按照市委政法委、滁州市司法局統(tǒng)一部署，今年以來(lái)，我局積極深化社會(huì)主義法治理念教育活動(dòng)，在原教育活動(dòng)的基礎(chǔ)上，研究制定了深化教育活動(dòng)方案，嚴(yán)格按照上級(jí)要求完成各項(xiàng)規(guī)定任務(wù)，在抓好黨的精神等基本學(xué)習(xí)科目的同時(shí)，通過(guò)召開(kāi)專(zhuān)題座談會(huì)、開(kāi)展 “ 以案析理 ” 大討論、舉行新老黨員宣誓儀式、組織學(xué)習(xí)考試、 結(jié)合社會(huì)主義法治理念教育，有力促進(jìn)了司法行政隊(duì)伍作 風(fēng)建設(shè)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)。 加大宣傳力度， 提升法律援助工作社會(huì)影響。上半年，全市律師共擔(dān)任法律顧問(wèn) 111 家，代理各類(lèi)訴訟案件 204 件，辦理非訴訟法律事務(wù) 5 件；市公證處共辦結(jié)各類(lèi)公證事項(xiàng) 840 件；全市基層法律服務(wù)所共擔(dān)任法律顧問(wèn) 103 家，代理訴訟事務(wù) 90 件，代理非訴訟事務(wù) 82 件，調(diào)解 糾紛 90 件，協(xié)辦公證50 件，見(jiàn)證 30 件。根據(jù)省廳、滁州市司法局統(tǒng)一部署，結(jié)合辦理市相關(guān)提案，今年 3 月以來(lái)，我局在全市開(kāi)展法律服務(wù)行風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，局機(jī)關(guān)成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動(dòng)實(shí)施方案，并及時(shí)召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，做好動(dòng)員部署工作；在思想發(fā)動(dòng)的基礎(chǔ)上，全市法律服務(wù)機(jī)構(gòu)和法律服務(wù)人員認(rèn)真查擺執(zhí)業(yè)方面存在的突出問(wèn)題，深刻剖析原因，并逐一制定了整改措施。 刑釋解教人員幫教安置工作實(shí)現(xiàn)建檔管理。 二、大力加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)，全面履行基層司法行政各項(xiàng)職能 司法所規(guī)范化建設(shè)取得新進(jìn)展。今年 3 月，市委宣傳部、市司法局聯(lián)合下發(fā)了 “ 法律六進(jìn) ”工 作實(shí)施方案，并抽調(diào) 18 名法律專(zhuān)業(yè)人員成立 “ 五五 ” 普法宣講團(tuán)，在試講演練的基礎(chǔ)上，于今年 4 月率先完成 “ 法律進(jìn)鄉(xiāng)村 ” 活動(dòng)，宣講團(tuán)成員結(jié)合農(nóng)村實(shí)際，以《憲法》、《公證法》、《繼承法》和農(nóng)民工維權(quán)知識(shí)為重點(diǎn)，在全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道巡回授課，共 1 萬(wàn)多名基層干部群眾參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。 一、扎實(shí)推進(jìn) “ 五五 ” 普法和 “ 法律六進(jìn) ” 活動(dòng)，營(yíng)造良好的社會(huì)法治環(huán)境 落實(shí)規(guī)劃，加大組織實(shí)施力度。舉辦法治理念教育活動(dòng)成果展等各種形式，不斷豐富教育活動(dòng)內(nèi)容，增強(qiáng)了教育活動(dòng)的效果。為保證 “ 五五 ” 普法規(guī)劃順利實(shí)施，我局研究制定了 20__年度法制宣傳工作計(jì)劃，并于年初組織檢查，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、市直各單位及時(shí)制定 “ 五五 ” 普法規(guī)劃、建立普法臺(tái)帳。進(jìn)入 6 月以后，我局又組織宣講團(tuán)成員備課，法律進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)單位活動(dòng)將陸續(xù)啟動(dòng)。今年 5 月，我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整后，全市司法所從原先 28 個(gè)撤并為 15 個(gè)，到目前， 15 個(gè)鎮(zhèn)（街道）司法所共配備司法助理員 16 人，平均每所至少配備了 1 名正式在編人員；全市已實(shí)施國(guó)債項(xiàng)目的司法所共 11 個(gè)，剩余 4 個(gè)司法所正在進(jìn)行國(guó) 債項(xiàng)目申報(bào)，今年內(nèi)采取墊資方式全部建成，其中有 2 個(gè)已經(jīng)開(kāi)工建設(shè)；結(jié)合規(guī)范化司法所建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，我局制定了《司法所目標(biāo)管理考核辦法》，并嚴(yán)格采取 “ 四個(gè)一 ” 的管理模式，堅(jiān)持每月召開(kāi)一次司法所長(zhǎng)例會(huì)、每季度開(kāi)展一次督查、每半年組織一次考核評(píng)比、年終司法所長(zhǎng)還要向局黨組述職匯報(bào)一次，確保規(guī)范化要求落到實(shí)處。上半年，我局組織開(kāi)展了刑釋解教人員調(diào)查摸底專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，基本做到了底數(shù)清、情況明，全市共排查出 __20__年刑釋 .解教人員 437 人，其中已銜接 367 人，逐人登記并建立了《刑釋解教人員詳細(xì)情況表》，對(duì)未銜接人員已向 _部門(mén)作了通報(bào)，力爭(zhēng)查明去向。 大力整頓和規(guī)范法律服務(wù)市場(chǎng)，法律服務(wù)市場(chǎng)秩序明顯好轉(zhuǎn)。 四、進(jìn)一步做好法律援助工作，保障弱勢(shì)群體合法權(quán)益 加強(qiáng)法律援助中心規(guī)范化建設(shè)。今年 3 月，市法律援助中心在市汽車(chē)站廣場(chǎng)開(kāi)展了 “ 維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益 ” 法律宣傳活動(dòng)，向外出務(wù)工人員散發(fā)《農(nóng)民工維權(quán)手冊(cè)》 300 余份； 5 月 20 日，市法律援助中心與市殘聯(lián)等單位共同舉辦了助殘日法律咨詢(xún)活動(dòng)；同時(shí)，我們還利用 “ 法律六進(jìn) ” 活動(dòng)，廣泛宣傳法律援助業(yè)務(wù)，公開(kāi)服務(wù)電話(huà)和申請(qǐng)渠道，不斷提高法律援助的公眾知曉率。我們要求所有參學(xué)人員認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，每人撰寫(xiě) 2 篇心得體會(huì)，并以發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷的形式開(kāi)展了百名群眾評(píng)議活動(dòng)，對(duì)單位和個(gè)人存在的問(wèn)題進(jìn)行集中梳理，深入抓好清理思想、查擺整改工作，積極完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度，進(jìn)一步改進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，對(duì)司法行政各項(xiàng)工作的開(kāi)展起到了積極的推動(dòng)作用。這些問(wèn)題和不足都需要我們?cè)诮窈蠊ぷ髦姓J(rèn)真加以研究和解決。下半年，具體要抓好以下工作： 一、堅(jiān)持以 “ 法律六進(jìn) ” 活動(dòng)為重點(diǎn)。 根據(jù)省廳要求制定我市 20__20__年司法所規(guī)范化建設(shè)規(guī)劃，積極做好省級(jí)示范司法所創(chuàng)建工作；今年內(nèi)完成所有司法所的國(guó)債項(xiàng)目建設(shè)，進(jìn)一步加大管理考核力度，全面提升人民調(diào)解、法律援助、幫教安置、社區(qū)矯正、普法宣傳等基層司法行政職能。 加強(qiáng)法律援助組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，逐步將法律援助工作站向社區(qū)和村級(jí)組織延伸，擴(kuò)大法律援助覆蓋面；加強(qiáng)法律援助宣傳工作，提升法律援助的社會(huì)影響；加強(qiáng)法律援助工作站人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，強(qiáng)化案件跟蹤檢查，提高法律援助辦案質(zhì)量；加大辦案力度，努力實(shí)現(xiàn) “ 應(yīng)援盡援 ” ，力爭(zhēng)辦案數(shù)量取得新的突破。 加強(qiáng)信息化培訓(xùn)工作，著力提升信息化應(yīng)用水平；做好信息審核發(fā)布工作，不斷豐富網(wǎng)站內(nèi)容，拓展網(wǎng)站服務(wù)功能；建立和完善有關(guān)管理制度，確保司法行政系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)安全、高效運(yùn)行。 嚴(yán) 格加班管理 20__年，國(guó)家實(shí)行新的休假制度，上半年共有 5 個(gè)月涉及到法定假日的加班，依據(jù)集團(tuán)公司人力資源部的要求， __公司設(shè)定了加班申報(bào)表及明細(xì)表，對(duì)因工作需要加班的情況申報(bào)明細(xì)到人，嚴(yán)格加班管理申報(bào)程序，逐級(jí)審批，做到先申請(qǐng)后加班，經(jīng)批準(zhǔn)后加班，不是法定假日不計(jì)入加班。 __公司現(xiàn)在職工總數(shù)維持在 3 人左右，人員資料多而雜，各種檔案具體情況均依賴(lài)人事工作人員的人工記憶，各種表格交錯(cuò)互立，現(xiàn)雖將各類(lèi)資料匯總，但信息更新慢，錯(cuò)漏多，沒(méi)有各種資料如合同到期、員工生日、職稱(chēng)資料等的提醒，各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)也依賴(lài)于手工，給日常工作帶來(lái)不小的困難，引入檔案軟件進(jìn)行管理，可以讓人事工作人員快速準(zhǔn)確掌握各類(lèi)信息，同時(shí)便于各類(lèi)資料的及時(shí)更新。 繼續(xù)完善培訓(xùn)工作，設(shè)立初步培訓(xùn)計(jì)劃的標(biāo)準(zhǔn)模式，加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化管理培訓(xùn)。努力配合主管做好樓層管理工作，本著實(shí)事求是原則，做到上情下達(dá)，下情上報(bào)。 第二 .有些工作還不夠過(guò)細(xì)，如在查房上，設(shè)施設(shè)備及衛(wèi)生檢查上，不是十分到位。 ，給客人在使用過(guò)程中以和諧、舒適之感。 嚴(yán)格把關(guān)，合理的安排好計(jì)劃衛(wèi)生。收回服務(wù)對(duì)象評(píng)議表 3032 份，滿(mǎn)意率 100%。其中，牽頭協(xié)調(diào)解決教育開(kāi)發(fā)公司新村（蘭庭書(shū)宛小區(qū)）、國(guó)威濾清器公司等項(xiàng)目農(nóng)民工工資保障金；組織相關(guān)窗口對(duì)江淮衛(wèi)校擴(kuò)建等 5 個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行上門(mén)服務(wù)；組織住建委等部門(mén)對(duì)凱盛科技園三期工程、柳工配套工程和火車(chē)站廣場(chǎng)改造工程、勝利路綜合提升工程等 40 余個(gè)工業(yè)、市政重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施提前服務(wù)，項(xiàng)目先行開(kāi)工；組織相關(guān)窗口對(duì)全市校舍安全加固工程實(shí)施集中辦理，確保如期開(kāi)工；繼續(xù)開(kāi)展外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢工作，已年檢企業(yè) 75 戶(hù)，占應(yīng) 檢企業(yè)的 %。 三、積極構(gòu)建基建項(xiàng)目聯(lián)合審批大平臺(tái) 今年四月，中心上報(bào)了代市政府草擬的基本建設(shè)項(xiàng)目聯(lián)合審批和實(shí)行收費(fèi) “ 一表制 ” 的工作意見(jiàn)， 5 月31 日，市政府正式印發(fā)了《關(guān)于推行基本建設(shè)項(xiàng)目聯(lián)合審批工作的 39。大平臺(tái)對(duì)基建項(xiàng)目采取 “ 一窗式 ” 受理、分段辦理、聯(lián)合圖審、聯(lián)合驗(yàn)收、 “ 一表制 ” 收費(fèi)的工作模式，從規(guī)劃設(shè)計(jì)選址、環(huán)評(píng)審查、建設(shè)用地規(guī)劃許可證、建筑工程規(guī)劃許可證、施工許可證到項(xiàng)目竣工驗(yàn)收，設(shè)計(jì)審批服務(wù)總承諾時(shí)限為 35 個(gè)工作日。中心還將審批項(xiàng)目及運(yùn)行環(huán)節(jié)、工作流程公開(kāi)作為促進(jìn)審批提速的重要抓手，并把歷次項(xiàng)目清理結(jié)果通過(guò)中心網(wǎng)站向社會(huì)公開(kāi)。 下半年工作重點(diǎn)： 組織實(shí)施基建項(xiàng)目聯(lián)合審批工作。繼續(xù)開(kāi)展入駐部門(mén) “ 兩集中、兩到位 ” 改革 “ 回頭看 ” 活動(dòng)， 7 月底前，全市 “ 兩集中、兩到位 ” 改革基本到位。 深入開(kāi)展 “ 崗位練兵 ” 活動(dòng)。 公開(kāi)項(xiàng)目運(yùn)行，促進(jìn)提質(zhì)提速。 上半年總結(jié)及下半年計(jì)劃（篇 5） 工作總結(jié)： 年輕、生命的精華，文藝、生活的升華，讓年輕的生命因?yàn)樯疃A，文藝部責(zé)無(wú)旁貸。 文藝部是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體，我們習(xí)慣把全體成員比喻成一只手，每個(gè)成員就是 手上一指，他們靈活、勤勞，各有特點(diǎn)，當(dāng)把手握在一起我們就是最有力量的！回顧過(guò)去，我們心潮澎湃，展望未來(lái)，我們信心滿(mǎn)懷。一個(gè)部門(mén)，只靠幾個(gè)部長(zhǎng)發(fā)揮作用，工作是無(wú)法順利開(kāi) 展的。文藝部每個(gè)人各有所長(zhǎng)，大 家團(tuán)結(jié)一致，擰成一股繩，共同使文藝部的工作更進(jìn)一步。 ，使他們?cè)谕頃?huì)中能盡量出一份力，不論最終是否能夠參加演出，對(duì)他們來(lái)說(shuō)都是一種促進(jìn)。基礎(chǔ)文藝部會(huì)采用以 “ 老帶新 ” 的模式培養(yǎng)和鍛煉新干事與新藝術(shù)團(tuán)成 員，使他們?cè)陲L(fēng)采大賽上有機(jī)會(huì)展示自己，同時(shí)也要不斷吸納采取新的思路，爭(zhēng)取在老的風(fēng)采大賽格局上辦出新的特色和亮點(diǎn)，辦出與往屆不同的精彩。調(diào)整公寓樓客房四間，并更換了門(mén)鎖，保證來(lái)客住宿的舒適。 針對(duì)南山、洗煤廠自來(lái)水管破裂現(xiàn)象，物業(yè)科人員及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行了維修，隨后對(duì)公司上下供水系統(tǒng)進(jìn)行了全方位的排查，保證了正常供水。 在不影響正常工作開(kāi)展的情況下，物業(yè)科人員積極參加公司組織的救火、威風(fēng)鑼鼓等各項(xiàng)活動(dòng)，共計(jì)出席 20 人次。 1對(duì)新建中院門(mén)廳進(jìn)行了鋪設(shè)線路，確保送電后正常運(yùn)行。 二、下半年工作計(jì)劃： 在雷雨季節(jié)來(lái)臨之前，做好場(chǎng)區(qū)周內(nèi)的排洪、防雷電、防汛三防工作。 進(jìn)一步做好財(cái)產(chǎn)臺(tái)賬，并按規(guī)定合理調(diào)配，做到帳物相符。 做好以上工作的同時(shí)，積極參與公司其他臨時(shí)性的任務(wù)。 制定分戶(hù)實(shí)施方案。今年阿不都拉鄉(xiāng)有燕麥、大麥旱作實(shí)驗(yàn)和 3414 玉米肥效試驗(yàn)。 2. 按既定計(jì)劃完成技術(shù)指導(dǎo)員的所有工作。 經(jīng)營(yíng)調(diào)整成效凸顯。 “ 打造 20 個(gè)百萬(wàn)品牌 ” 和 “ 引進(jìn) 10 個(gè)成熟品牌 ” 的 “ 兩手抓 ” 工程，有 21 個(gè)品牌實(shí)現(xiàn)了銷(xiāo)售過(guò)百萬(wàn)的業(yè)績(jī)，整體銷(xiāo)售同比增長(zhǎng) 36%，占全場(chǎng)銷(xiāo)售總額的 27%。對(duì)商場(chǎng)硬件設(shè)施進(jìn)行了全面維修和整改，使賣(mài)場(chǎng)形象煥然一新。進(jìn)行了兩次較大規(guī)模的輪崗，涉及崗位異動(dòng) 37人，在員工中形成了強(qiáng)烈的反響。 問(wèn)題四：日常性的銷(xiāo)售與熱點(diǎn)性的銷(xiāo)售差異仍未縮小，反而有擴(kuò)大的趨勢(shì)。作為一名樓層領(lǐng)班，自己扮演的角色是承上啟下，協(xié)調(diào)左右的作用，我們每天面對(duì)的是繁雜瑣碎的事務(wù)性工作，在新的工作環(huán)境中，各項(xiàng)工作幾乎都是從零開(kāi)始，盡快理順工作關(guān)系，融入新的工作環(huán)境，是我的首要任務(wù)。 三、存在的問(wèn)題半年來(lái)，本人能認(rèn)真地開(kāi)展工作，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在 第一、我畢竟到嘉海工作才半年多，許多工作我是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓展知識(shí)面，借鑒同行業(yè)的優(yōu)缺點(diǎn)，靈活運(yùn)用自己的實(shí)際工作中，優(yōu)化工作質(zhì)量。 加強(qiáng)節(jié)能的檢查，平時(shí)多跟服務(wù)員講節(jié)能的意識(shí)，努力做到二次進(jìn)房檢查。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)與被檢單位交換意見(jiàn)，并提出整改意見(jiàn)和要求。12 日地震發(fā)生后，我市山區(qū)、沿山區(qū)旅游企業(yè)遭受重創(chuàng)，我局要求壩區(qū)受損較輕的旅游企業(yè)在排除安全隱患的前提下，積極開(kāi)展生產(chǎn)自救，并