5商務(wù)局關(guān)于國有企業(yè)黨建工作匯報(bào)-wenkub
2024-09-07 00 本頁面
【正文】 2 個(gè)國有外貿(mào)企業(yè)和 3 個(gè)股份合作制外貿(mào)企業(yè)。我局所屬國有外貿(mào)企業(yè)有下崗職工黨員 28 人，均在 XX 市區(qū)，這些下崗職工黨員都 與所在企業(yè)黨支部保持著定期聯(lián)系。 第 1 頁 共 6 頁 商務(wù)局關(guān)于國有企業(yè)黨建工作匯報(bào) 一、我局所屬國有外貿(mào)企業(yè)黨組織情況 我局下屬公有制外貿(mào)企業(yè) 6 個(gè)，近幾年改制的企業(yè) 4 個(gè)，共有職工 841 人，均設(shè)有黨支部，共有黨員 162 人。無市外流動黨員在本系統(tǒng)工作。其業(yè)務(wù)工作、勞動人事工作仍由本局管理和指導(dǎo)。新世紀(jì)對外貿(mào)易有限公司是 2024 年完成改制的企業(yè)，考慮到企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展，我們未對支部班子做大的調(diào)整，仍由原公司黨支部書記（副董事長）李大蒲任改制公司的黨支部書記，董事長張學(xué)起任直屬黨委委員、黨支部副書記，幾年來該公司業(yè)務(wù)經(jīng)營長足發(fā)展，黨建工作成績顯著，公司連續(xù) 3年被省、市政府評出口創(chuàng)匯先進(jìn)企業(yè)，公司黨支部連續(xù) 5 年被評為本系統(tǒng)先進(jìn)基層黨組織。 抓好對企業(yè)中黨員的管理教育。根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益不佳、下崗職工黨員多且高度分散的特殊情況，各支部建立了與這些黨員的定期聯(lián)系制度，每季度至少進(jìn)行一次電話聯(lián)系，分散在市區(qū)的每月聯(lián)系一次，基本上掌握了這些黨員的活動情況，采取靈活方式 對他們進(jìn)行教育，全系統(tǒng)下崗職工黨員和流動流動黨員無一例違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。 搞好下崗、失業(yè)和流動職工黨員組織關(guān)系的管理。 三、存在的問題及措施和建議 存在的主要問題：一是有的企業(yè)經(jīng)理兼任黨支部書記，抓黨建工作精力不夠集中，有重經(jīng)營管理輕黨建工作的傾向。為解決這
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