5全縣組織工作會(huì)致辭一-wenkub
2024-09-06 22 本頁(yè)面
【正文】 關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。 一、對(duì)近幾年我縣黨的建設(shè)和組織工作的回顧 近年來(lái)，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全縣各級(jí)黨委和組織部門(mén)突出重點(diǎn)，創(chuàng)新載體，圍繞中心、服務(wù)大局，求真務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)取，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和基層組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè)，全縣黨的建設(shè)和組織工作不斷邁上新臺(tái)階，取得了顯著成效，為加快 **全面小康社會(huì)建設(shè)進(jìn)程提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。縣委對(duì)開(kāi)好這次會(huì)議高度重視，州委組織工作會(huì)議一結(jié)束，就專門(mén)聽(tīng)取匯報(bào)，研究貫徹意見(jiàn)。剛才，縣委張濤書(shū)記到會(huì)作了重要講話，對(duì)當(dāng)前和今后一段時(shí)期我縣黨的建設(shè)和組織工作提出了明確要求。 （一）黨員干部隊(duì)伍的思想教育得到加強(qiáng)。全縣廣大黨員和各級(jí)干部的思想政治和 理論水平不斷提高，樹(shù)立和維護(hù)了干實(shí)事、重實(shí)效、抓創(chuàng)新、謀發(fā)展的良好政治局面。在領(lǐng)導(dǎo)干部日常跟蹤管理工作中，建立起長(zhǎng)中短相結(jié)合的考察工作機(jī)制。按照《縣管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉辦法》的規(guī)定，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行適時(shí)監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)存在苗頭性問(wèn)題及時(shí)提出誡勉建議或意見(jiàn)，根據(jù)誡勉對(duì)象的表現(xiàn)，作出相應(yīng)的處理。 全縣各級(jí)黨組織按照中央和省、州、縣黨委的部署，緊緊圍繞推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程總目標(biāo)，以實(shí)施 “ 云嶺先鋒 ” 工程和開(kāi)展先進(jìn)性教育為契機(jī)，大力推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。編纂黨建工作制度匯編，訂發(fā)黨建工作叢書(shū)，制定了相關(guān)管理規(guī)定，為 81 個(gè)村級(jí)黨總支、 11個(gè)社區(qū)黨總支和 8 個(gè)非公企業(yè)黨組織選派了黨建工作聯(lián)絡(luò)員，舉辦黨務(wù)干部培訓(xùn)班，基層黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)得到進(jìn)一步規(guī)范。通過(guò)大力開(kāi)展農(nóng)村無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)工作、繼續(xù)實(shí)行農(nóng)村共產(chǎn)黨員 “ 星級(jí) ” 掛牌制度和廣泛開(kāi)展 “ 五學(xué)四議三爭(zhēng)做雙向培養(yǎng)一幫一 ” 活動(dòng)，基層黨組織一些長(zhǎng)期存在的問(wèn)題得到解決。 七是貫徹落實(shí)中央四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件和省委 18 項(xiàng)黨建工作制度。 （四）干部隊(duì)伍建設(shè)不斷提升。 二是選人用人渠道進(jìn)一步拓 寬。采取異地培訓(xùn)的方式，選派干部到北京、上海、成都等地區(qū)掛職，拓展了干部培訓(xùn)渠道；采取脫產(chǎn)、函授、菜單式教學(xué)等方式，狠抓各類各級(jí)干部的培訓(xùn)；從縣級(jí)機(jī)關(guān)選派干部到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）掛職鍛煉。 第 6 頁(yè) 共 14 頁(yè) 在肯定成績(jī)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，我們也要清醒地看到我縣黨的建設(shè)和組織工作中存在一些突出問(wèn)題，主要是：有些部門(mén)對(duì)加強(qiáng)黨的建設(shè)重視不夠、措施不力；一些基層組織軟弱渙散，一些黨員不能發(fā) 揮先鋒模范作用；有些領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想觀念不夠解放，改革力度不夠大，創(chuàng)新步伐不夠快等等。 一要深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神，用中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系武裝黨員干部。 （二）著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)拓創(chuàng)新能力。要完善選人用人機(jī)制，積極鼓勵(lì)，大膽使用和熱情支持勇于改革創(chuàng)新的干部，反對(duì)不求進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)。要認(rèn)真貫徹黨的群眾路線，切實(shí)維護(hù)和增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。要繼續(xù)加大女 干部、少數(shù)民族干部和黨外干部的選拔和培養(yǎng)力度，繼續(xù)以深厚的感情做好離退休干部工作。著重抓好以下幾個(gè)方面工作： 一是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。進(jìn)一步規(guī)范干部任命提名制度，進(jìn)一步完善干部選拔任用決策機(jī)制，進(jìn)一步完善公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、差額選舉辦法。加大權(quán)力部門(mén)、關(guān)健崗位、城鄉(xiāng)之間和 新提拔干部的交流力度。 要著力推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，積極探索拓展黨內(nèi)民主建設(shè)的內(nèi)容、途徑和方法，加大組織制度創(chuàng)新的力度。要建立和完善保障民主集中制貫徹落實(shí)的配套制度和措施，形成靠制度管人、管事、管權(quán)的機(jī)制。認(rèn)真總結(jié) “ 公推直選 ” 經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真研究改進(jìn)黨的基層組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員候選人產(chǎn)生辦法，逐步將 “ 公推直選 ” 擴(kuò)大至機(jī)關(guān)、企業(yè)、學(xué)校、農(nóng)村等基層黨組織，做到公推普遍開(kāi)展、擴(kuò)大 直選，努力使選舉產(chǎn)生的基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子
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