4開展陽光工程規(guī)范管理年活動實施方案-wenkub
2024-08-27 14 本頁面
【正文】 責?？h陽光工程辦公室要向農(nóng)民公布培訓單位名稱、培訓任務、培訓專業(yè)、培訓時間、收費標準、政府補貼、就業(yè)去向、聯(lián)系電話等內(nèi)容，并公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。認真貫徹落實國家、省、市實施陽光工程的有關文件精神，建立健全各項工作制度，進一步規(guī)范陽光工程的實施，切實加強對陽光工程項目管理，確保農(nóng)民受益。 第 1 頁 共 5 頁 開展陽光工程規(guī)范管理年活動實施方案 一、指導思想 二、任務與目標 今年市下達給我縣的農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓陽光工程任務為職業(yè)技能培訓 2200 人，引導性培訓 4400 人。具體講就是 “ 建立五項制度，規(guī)范七項工作，實現(xiàn)兩個確保。 二是 “ 第一節(jié)課 ” 制度。四是培訓工作月報制度。對各班次的核查人數(shù)比例原則上不低于學員總數(shù)的 5%，并對檢查驗收合格單位出具檢查驗收合格報告。 二是 規(guī)范培訓時間。在開展職業(yè)技能培訓的同時，還必須開展引導性培訓。培訓券在學員結業(yè)時方交給培訓機構抵交學費。 實現(xiàn) “ 兩個確保 ” ： 一是確保培訓質(zhì)量。二是確保就業(yè)效果。開展陽光工程規(guī)范管理年活動，政策性強，工作環(huán)節(jié)多，意義重大。結合省
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