3機關效能建設自查自糾報告-wenkub
2024-08-27 00 本頁面
【正文】 作風不扎實。表現(xiàn)在以下幾方面： 個別干部素質不高。 第 1 頁 共 5 頁 機關效能建設自查自糾報告 自開展機關效能建設活動以來，縣委組織部按照縣效能辦通知要求，提高認識，認真組織，環(huán)環(huán)相扣，步步落實，至 8 月31 日，自查自糾階段各項工作任務按時完成。忽視學習提高，思想理論水平、工作能力不夠強，存有對本職工作業(yè)務不精、對其他業(yè)務不通的現(xiàn)象。大局觀念淡薄，缺乏主動服務的意識和顧全大局的胸懷，不注意自身形象，有時說話不注意場合，在機關工作的時間多，深入實際、深入基層較少。 政治理 論水平不高。 群眾觀點有所淡薄。不同程度地反映到工作上，不能很好地解決群眾的問題。結合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，重點學習了 “ 三個代表 ” 重要思想，黨的十六大及十六三中、四中全會精神，黨的領導人關于加強組織部門建設的論述，《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試 行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，縣內外先進典型及組織人事業(yè)務知識等。開展了組織工作重點課題調研攻關活動，要求每個科室和個人至少承擔 1 個調研課題，帶課題深入基層搞調研。 以規(guī)范程序為突破，提高服務質量。即要求每名干部在接待來人來訪時都要做到 “ 見面問一聲好，進門讓一個座，話前倒一杯茶，情況問一個明，辦事給一個公，
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