企業(yè)經(jīng)營(yíng)模擬沙盤(pán)實(shí)訓(xùn)-wenkub
2023-03-18 07:40:55 本頁(yè)面
【正文】 位 ? 設(shè)計(jì)原則 ? 課程內(nèi)容 ? 教學(xué)實(shí)施 ? 教學(xué)效果 ? 教學(xué)特色 企業(yè)經(jīng)營(yíng)沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)說(shuō)課 課程定位 — 課程性質(zhì)與任務(wù) 職業(yè)技術(shù)課 ?課程定位： 本課程作為我院信息技術(shù)與商務(wù)管理系包括電子商務(wù)專業(yè)在內(nèi)的經(jīng)管類專業(yè)的專業(yè)實(shí)踐課程 ， 以金蝶 ERP商業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)模擬沙盤(pán)為工具 ，以分組競(jìng)賽的方式展開(kāi)教學(xué) 。 即在課程學(xué)習(xí)中 ， 學(xué)生經(jīng)歷了一個(gè)從理論到實(shí)踐再到理論的上升過(guò)程 。 (1)培養(yǎng)學(xué)生企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的全局觀； (2)培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與合作精神； (3)培養(yǎng)學(xué)生的風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任意識(shí)； (4)全面提高學(xué)生的雙贏理念、團(tuán)隊(duì)精神、 誠(chéng)信觀念等綜合素質(zhì)。 ? 教學(xué)方法： 角色扮演法： 經(jīng)營(yíng)班子的座位安排 情境訓(xùn)練法 ： 為期五年的模擬經(jīng)營(yíng) 競(jìng)賽排名法 ： 對(duì)各組經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行排名和點(diǎn)評(píng) 教學(xué)實(shí)施 — 實(shí)踐教學(xué) 企業(yè)經(jīng)營(yíng)沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)說(shuō)課 座位安排 財(cái)務(wù)總監(jiān) 銷(xiāo)售總監(jiān) 采購(gòu)總監(jiān) 銷(xiāo)售終端 CEO 財(cái)務(wù)區(qū) 終端 配運(yùn)區(qū) 終端 費(fèi)用計(jì)提 銷(xiāo)售終端 返回 企業(yè)經(jīng)營(yíng)沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)說(shuō)課 返回 企業(yè)經(jīng)營(yíng)沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)說(shuō)課 返回 企業(yè)經(jīng)營(yíng)沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)說(shuō)課 主要考核指標(biāo) 權(quán)重 主 要 考 核 標(biāo) 準(zhǔn) 優(yōu)秀 (90分以上 ) 良好 (80— 89分 ) 中等 (70— 79分 ) 及格 (60— 69分 ) 不及格 (0— 59分 ) 團(tuán)隊(duì) 精神 20 凝聚力特別強(qiáng) ,處處體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神 凝聚力強(qiáng) ,較好地體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神 凝聚力一般 ,團(tuán)隊(duì)精神體現(xiàn)不夠 凝聚力不夠 ,團(tuán)隊(duì)精神體現(xiàn)不明顯 成員較為懶散 ,很少體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神 經(jīng)營(yíng) 業(yè)績(jī) 40 連續(xù)經(jīng)營(yíng)三年，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)列第一位 連續(xù)經(jīng)營(yíng)三年，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)列第二位 連續(xù)經(jīng)營(yíng)三年，經(jīng)營(yíng)業(yè)列績(jī)列第三、四位 連續(xù)經(jīng)營(yíng)三年，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)列第五位 不能完成三年經(jīng)營(yíng) 實(shí)驗(yàn) 報(bào)告 20 收獲體會(huì)真實(shí) ,經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)有重要意義 收獲體會(huì)較真實(shí) ,經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)比較有意義 收獲不夠真實(shí) ,經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)有意義 收獲體會(huì)不夠真實(shí) ,經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)意義不大 收獲體會(huì)不真實(shí) ,經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)沒(méi)有意義 出勤率 20 平均達(dá)到 95%以上 平均達(dá)到85— 95% 平均達(dá)到75— 85% 平均達(dá)到70— 75% 平均 70%
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