【正文】 四十四 條 乙方依 照本協(xié)議 第二十八條、第二十九條、第三十條 約定退回 中國雇員 ， 或 中國雇員 依本協(xié)議第四十 六 條 、第四十七 條 辭職的， 乙方 須按以下 標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間和方 式 支付該中國雇員的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 ： 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 按照 中國雇員 在乙方 連續(xù) 工作的年限，每滿 1 年支付 1 個(gè)月工資 的標(biāo)準(zhǔn)支付。 第 四十二 條 中國雇員 工資的支付方式，可選擇甲方支付或乙方直接支付的方式之一。甲方應(yīng)在收到乙方書面意見后 5 個(gè)工作日內(nèi)，以書面形式回復(fù)乙方。 第 三十五 條 乙方應(yīng)通過訂立協(xié)議等方式與 中國雇員 就工作交接進(jìn)行約定。 第 三十一 條 中國雇員 有下列情形之一的， 本 協(xié)議 中涉及該 中國雇員 的內(nèi)容終止 執(zhí)行 ，乙方可不支付 該 中國雇員 的 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 ： （一 ） 中國雇員 開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇； （ 二 ） 中國雇員 死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的； 本條 第 二 項(xiàng)中涉及工傷死亡或乙方責(zé)任的，乙方應(yīng)依 法律法規(guī)等有關(guān) 工傷保險(xiǎn) 的 規(guī)定支付相應(yīng)費(fèi)用或承擔(dān)賠償責(zé)任。 第 二十九 條 乙方可 于 派遣 期滿，終止 用工 向甲方退回 中國雇員 ，但 乙 方應(yīng)提前 40 天書面通知甲方和 中國雇員 ，并依法支付 中國雇員 的 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 。按照法律 法規(guī)等有 關(guān) 規(guī) 定 制定乙方的規(guī)章制度，并教育 中國雇員 遵紀(jì)守法。需要支付 中國雇員 工傷待遇的，由乙方 依據(jù) 法律法規(guī)等 有關(guān) 職業(yè)病或 工傷保險(xiǎn)規(guī)定 向 中國雇員 支付 。 第 二 十一 條 中國雇員 的婚 喪 假 及婚 喪 假期間的待遇 ， 中國雇員本人的喪葬待遇， 由乙方依據(jù) 法律法規(guī)等 有關(guān)規(guī)定 和乙方的規(guī)定予以 提供 。 第十八 條 實(shí)行每天工作不超過 8 小時(shí)，每周工作不超過 40 小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，不得強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫 中國雇員 加班。 第 十六 條 按照本協(xié)議 約定內(nèi)容和條件， 按時(shí)足額 向甲方支付 派遣 費(fèi) 、 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 和其它費(fèi)用 。乙方應(yīng)在收到甲方書面意見后 5 個(gè)工作日內(nèi)，以書面形式回復(fù)甲方。 每名 中國雇員 享受的 具體服務(wù)項(xiàng)目、內(nèi) 容和標(biāo)準(zhǔn)，在本協(xié)議 附件一、附件二 和《 勞動(dòng)合同》附件一 中 約定。 第 七 條 按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》 及相關(guān)規(guī)定、 本協(xié)議 約定 ，與乙方確定 用工 的中國雇員 簽訂《 勞動(dòng)合同》， 并 按照《 勞動(dòng)合同》履行義務(wù)。 第四條 派遣 期 即用工期， 系指 甲方 按照本協(xié)議 約定 ， 派遣 人員到乙方工作 的年限。 Technical Cooperation 二 00八年五月 勞務(wù) 派遣協(xié)議 （中國雇員 適用 ） （ ） _________ 字第 _________ 號(hào) 甲方：中國四達(dá)國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作公司 地址： 北京市朝陽區(qū) 東三環(huán)北路 38 號(hào) 院北京國際中心 3 號(hào)樓 15 層 法定代表人：張連舜 電話： 6584 傳 真： 6584 郵政編碼 ： 100026 乙方： 合法注冊(cè) 地址 ： 負(fù)責(zé)人 ： 境外公司 合法 注冊(cè)地址： 電話： 傳真： 郵政編碼 ： 甲乙雙方按照中華人民共和國 法律 法規(guī)等有關(guān)規(guī)定 ，根據(jù)平等互利原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方向乙方 派遣 中國雇員 事宜達(dá)成如下協(xié)議： 第一章 派遣與 用工 第一條 派遣系指甲方按照本協(xié)議 約定，將與甲方 建立勞動(dòng)關(guān)系的人員派往乙方工作的行為。 中國雇員 系指甲方按照本協(xié)議 約定，派往乙方工作的人員。 第 五 條 派遣 費(fèi) 系指甲方 將 人員 派往乙方工作 而 向乙方收取 的費(fèi)用。 第 八 條 教育 中國雇員 遵守國家法律、法規(guī)和規(guī)章。 第十條 乙方要求 甲方 為乙方提供法律咨詢和代理服務(wù) 的 ， 服務(wù)涉及的 相關(guān)費(fèi)用 另行協(xié)商支付 。 第 十三 條 中國雇員 在勞動(dòng)關(guān)系 、用工關(guān)系 范圍內(nèi) 侵害乙方合法權(quán)益的，甲方可根據(jù)乙方 的要求，協(xié)助乙方追究 中國雇員 的相關(guān)責(zé)任。按時(shí)足額 支付約定由乙方直接支付 中國雇員 的工資。遇特殊情況需要 中國雇員 延長(zhǎng)工作時(shí)間的，乙方須依法 予以倒休或 支付加班費(fèi)。 第 二十二 條 乙方應(yīng)按照 法律法規(guī)等有 關(guān)規(guī)定執(zhí)行 女 性 中國雇員 在孕期、產(chǎn)期及哺乳期 的政策， 并 支付相應(yīng)待遇。 第二十五 條 尊重 中國雇員 不同的民族習(xí)慣和宗教信仰，不得歧視 中國雇員 。督促 中國雇員 申報(bào)個(gè)人所得稅。 第 三十 條 中國雇員 有下列情形之一的，乙方不得依照本協(xié)議 第 二十八 條的約定退回 中國雇員 。 第 三十二 條 派遣期內(nèi)，除本協(xié)議 約定的乙方可以向甲方退回 中國雇員 的情形 ，乙方不得退回。 第 三十六 條 乙方搬遷辦公地址時(shí)須提前 40 天 書面 通知甲方，以便雙方業(yè)務(wù)聯(lián)系。 第四章 費(fèi)用及其結(jié)算 第 三十九 條 本協(xié)議 所涉及的 中國雇員 姓名、身份證號(hào)碼、工作地、月工資金額、工資支付方式、 派遣 時(shí)間、 派遣 期限，以及乙方 需向甲方支付 的 派遣 費(fèi) 、付費(fèi)方式等在本協(xié)議 附件一中約定。 由甲方支付的，甲方收到乙方支付的 派遣 費(fèi) 后，應(yīng)于次月 6 日前按時(shí)、足額支付 中國雇員 上月工資，并代扣代繳個(gè)人所得稅 及依法代扣代繳 中國雇員 的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金中個(gè)人繳納部分。 6 個(gè)月以上不滿 1 年的，按 1