【正文】 ※ 我很喜歡與人分享自己的經(jīng)歷 ， 希望引起別人的興趣 。 第八型： v 堅強及能干 v 立場堅定 ， 即使可能引起人際沖突 ， 也不怕讓人知道自己真 正的感受 v 喜歡直截了當?shù)臏贤?， 討厭拐彎抹角說話兜轉(zhuǎn)的人 v 就算不是可以表現(xiàn) ， 也經(jīng)常會做領(lǐng)袖的角色 v 每個環(huán)境都需要有主持人 ， 有必要的時候 ， 會自動請纓扮演 此角色 v 欣賞有真正領(lǐng)導(dǎo)能力的人 ， 愿意追隨 第八型： v 相信直覺 ， 也會憑直覺做出決定 v 喜歡坐言起行 ， 討厭只講不做或滿腹理論沒有實 際行動的人 v 對同事相當慷慨及保護性強 v 當同事遭受不公平的待遇時 ， 會仗義執(zhí)言 v 有時對同事要求高 v 自我肯定的態(tài)度令有些人覺得霸氣或有威嚇性 v 不介意別人是否喜歡自己，然而必須受到尊重 第八型： ※ 我也承認自己有體貼 、 溫柔的內(nèi)在素質(zhì) ， 但總是覺 得很難表現(xiàn)出來 。 ※ 我認為別人必須尊重我的決定 。 ※ 我考慮問題過于全面 ， 因此很難作出決定而拖延 。 ※ 人們認為我做事不果斷且太被動 。 一號 激發(fā)要點 尊重一號的理想遠見；贊譽一號訂立的卓越水準；誠懇 、公正；安排受一號尊重的人給予經(jīng)常性的響應(yīng)；確保一切程序及架構(gòu)的清晰度；教育一號 [錯 ]是 [對 ]的校調(diào)點 。 達成協(xié)議 無論真正的利益分配是怎樣的 ， 都要讓三號覺得占了上風 常見問題 貶低人家自抬身價 ， 什么都要爭第一 、 什么都懂一點 解救方法 教育三號學(xué)習互相尊重；集中資料爭取重要的目標物 四號 座右銘 世事無常 典型沖突點 感覺被誤解或不被重視 優(yōu)點 對人有深度的了解 ， 愿意雪中送炭 缺點 在感情上過度需要 最適宜工作環(huán)境 容許大量創(chuàng)意及突出個人風格 不適宜工作環(huán)境 刻板枯燥的工作 管理方式 獨特 ， 有品位 ， 變化多 令人舒服地方 重視個人感受 令人不安地方 難以捉摸情緒的起伏 溝通要點 給予貼身的支持；不要期望四號有穩(wěn)定的表現(xiàn) ， 將焦點放在最后的成果；重視四號的感受 ， 提醒他們不要被別人的反映影響太多；分清人與事 ， 評估不等于批判；留心聆聽四號的感受；要求四號在轉(zhuǎn)變前詳細衡量得失 。 五號 激發(fā)要點 贊賞五號的學(xué)識及分析能力；容許五號在財務(wù)行動前做出詳盡觀察；協(xié)助五號成為業(yè)內(nèi)的專家；邀請五號評論其它同事的表現(xiàn)；讓五號有足夠的空間及時間去自我伸展；協(xié)助五號明了他們冷冰冰的態(tài)度對人的影響 。 六號 激發(fā)要點 以身作則 ， 真誠 、 一貫的運作；稱贊及運用六號的分析能力；主動指出可能發(fā)生的問題 ， 去贏得六號對你的信任；被六號 ? 質(zhì)問 ?時 ，保持友善的 態(tài) 度 ，幫助他找到答案；鼓勵六號 對 你的忠心及承 諾 。 ★ 身體語言：挺硬 ， 可以長久保持同一姿勢；面部表情變 化少 ， 嚴肅 ， 笑容不多；講話方式 /語調(diào)缺乏幽默感 ， 直接； 毫不留情 ， 不懂得婉轉(zhuǎn)；重復(fù)訊息多次；速度偏慢 ， 聲線 較尖 。 二號特性：幫助者 ★ 基本恐懼：不被愛 ， 不被需要 ★ 基本欲望：感受愛的存在 ★ 對生命的要求：如果有人愛我 ， 及有人被我愛護 ， 我 就 okay了 。 否認：本身的需求 ， 對生命的失望 ， 憤怒 感 ， 被傷害的感覺 。 ★ 二號警鐘：取悅?cè)?；表現(xiàn)過分友善；太關(guān)懷別人的 處境；太過慷慨；過分阿諛奉承；填補內(nèi)心的空虛；不能確定別人的好感是否真的；不懂得接受別人的贊譽 。 ★ 逆境 （ 一事無成時 ） ：為達到目的 ， 會不擇手段；投機性強 ， 自私自利 ， 說謊 。 ★ 不能處理逆境時出現(xiàn)的特征：躁郁形性格： ★ 需要大量注意力；虛榮；急功近利；但求成功不擇手 段；喜歡支配；競爭心極強；自欺欺人；認同 ? 流行 ? 價值：市場導(dǎo)向；膚淺；過度注重外表 、 現(xiàn)實；高度戒備；情緒波動 。 ★ 逆境 （ 沒有獨特認同時 ） ：自我封閉 ， 自我破壞 ， 容 易產(chǎn)生無助 — 無望的感覺 ， 扮演受害者 ， 沉淪在痛苦中 。 ★ 常用詞匯：慣性保持靜默 。 五號特性：思想家 ★ 基本恐懼：無助 、 無能 、 無知 ★ 基本欲望：能干 ， 知識豐富 ★ 對自己的要求：當我成為某一方面的專家時 ， 我就 okay了 。 五號特性：思想家 ★ 處理感情的方法：用抽離方式處理 ， 仿佛是旁觀者 ， 100%用腦做人 ， 不喜歡群體運作 ， 對規(guī)則不耐煩 ★ 身體語言：雙手交叉胸前 ， 上身后傾 ， 翹腿；面部表 情：冷漠 ， 皺起眉頭；講話方式 /語調(diào)：平板 ， 刻意表 現(xiàn)深度 ， 兜轉(zhuǎn) ， 沒有感情 。 六號特性：忠誠者 ★ 基本恐懼：得不到支援及引導(dǎo) ， 單憑一己的能力無法生存 ★ 基本欲望：得到支援及安全感 ★ 內(nèi)在聲音：如果我能夠達到他人對我的期望 ， 我就 okay了 ★ 特 質(zhì)：認同及服從權(quán)威 ， 有責任感；面對異己者時 ， 容 易陷入強忍 /攻擊的矛盾中 ， 因而變得優(yōu)柔寡斷 ， 及過分謹 慎 。 （ CP6） 肌肉拉緊 ， 刻意挺起胸膛；面部表情：瞪起眼睛 盯著人；講話方式 /語調(diào)：故意粗聲粗氣 ， 兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn) ， 不入正題 。 ★ 六號警鐘：找尋外在的指引及支持：對將來充滿焦慮； 找尋安全感：婚姻 、 工作 、 信仰 、 朋友網(wǎng)絡(luò)未雨綢繆 、 投資將來 、 建立安全網(wǎng)；謹慎前進 、 降低期望；死人尋舊路 。 ★ 逆境 （ 困于痛苦時 ） ：粗魯無禮 ， 對人具攻擊性 ， 極度自我 中心 ， 為了滿足自己的需要而傷害別人 ， 深溺逸樂 ， 有時沖 動得令人討厭 。 ★ 工作環(huán)境：多元化 ， 有趣 ， 興奮 ， 多變；工作環(huán)境隨便無 固定框架 ， 時間自由；用有創(chuàng)意的方法解決問題 。 ★ 順境 （ 有權(quán)有勢時 ） ：英雄人物 ， 勇敢寬大 ， 有自信 ， 是天生領(lǐng)袖 ， 對人有啟發(fā)及鼓舞的作用 ， 令人尊敬 。 ★ 常用詞匯：喂 ， 你 …… ；我告訴你 …… ；為什么 不能 ？ ；去；看我的；跟我走 八號特性：指導(dǎo)者 ★ 工作環(huán)境：容許自己領(lǐng)導(dǎo) 、 控制 、 組織；喜歡挑戰(zhàn) 、 與 同班馬或超班馬競賽 ★ 不能處理逆境時出現(xiàn)的特征：反社會性格： ★ 剝削導(dǎo)向；貪欲：色欲 、 權(quán)欲 、 財欲；懲罰性；反叛； 支配性；感覺遲鈍；騙子；暴露狂； ★ 憤世嫉俗；抗拒牽綁；反智； ★ 八號警鐘：執(zhí)著地追求自給自足；恐懼以來 ， 認為自己 不需要任何人；獨立才是最好的 ?自保 ? ， 與世界對抗 ， 樣樣都是掙扎；不喜歡受命于人 ， 寧愿冒險創(chuàng)業(yè)；必須 掌握環(huán)境 ， 競爭 =占上風 。 ★ 逆境 （ 內(nèi)心不平衡時 ） ：拖著腳步做人 ， 不去面對問題 ， 盡量避免沖突性格模糊 九號特性：和事佬 ★ 身體語言：柔軟無力 ， 東倒西歪 ， 一擔豬油；面部表情：很少笑容 ， 木然；講話方式 /語調(diào)：間接 ， 仿佛沒有中心思想；聲線低沉 ， 慢 。 九型人格關(guān)系論 配 偶 子 女 老 板 下屬 1號配偶甚約束 1號子女容易教 1號老板規(guī)矩多 1號下屬照章做 2號配偶不用做 2號子女愛護你 2號老板幫你做 2號下屬幫的手 3號配偶不見人 3號子女追名牌 3號老板要領(lǐng)功 3號下屬要威風 4號配偶情緒化 4號子女甚古怪 4號老板五時花 4號下屬難捉摸 5號配偶理論多 5號子女查究竟 5號老板查究竟 5號下屬想得多 6號配偶重思慮 6號子女不離家 6號老板怕轉(zhuǎn)變 6號下屬怕做錯 7號配偶那句真 7號子女不生根 7號老板全靠你 7號下屬玩不完 8號配偶很霸氣 8號子女不要管 8號老板重控制 8號下屬遲早走 9號配偶大食懶 9號子女沒動力 9號老板很隨意 9號下屬留原地 九型人格整合： 17582413693 婚姻配對 最激烈 = 4 + 4 多爭執(zhí) = 1 + 7 硬碰硬 = 8 + 8 一面倒 = 9 + 2 上司 下屬 1 7 上司死 8 4 一起死 3 6 下屬死 5 9 上司死 6 8 上司死 1上 7 0 不在壓抑對生命的本能反應(yīng) ， 沒有無謂的執(zhí)著 ， 即興式的生活 ， 生命更闊更深； 0 放下防衛(wèi)； 0 放下對人對事的偏見 0 更好奇 ， 更樂觀 ， 肯聽取別人的意見 0 體會到開放不等于放縱；開放 =更正面積極 =更接受自己 0 學(xué)會處理憤怒 歡樂、熱誠、好奇、開放 2上 4 0 接受自己的感受 0 除了照顧別人的感受及需求之外；亦會照顧自己， 明白照顧自己不等于自私 0 學(xué)習通過音樂、舞蹈、藝術(shù)去表達自我 自我了解，自我披露，培育創(chuàng)意 3上 6 0 對人對目標有承諾感 0 擺脫對自我形象的執(zhí)著 ， 找到真正的自我價值 0 學(xué)習在工作及人際關(guān)系上與人合作 0 容許身邊的人伸出援手 承諾感，勇氣，耐力 4上 1 0 不要執(zhí)迷于主觀感受 ， 做人有一定的原則 ， 學(xué) 習自律 0 明白自我鞭打不等于自我縱容 0 不做旁觀者 ， 而主動地令別人欣賞自己 0 放開過去 ， 集中現(xiàn)在 0 自我形象及個人價值建立于實際成就 ， 而非個 人幻想或一時的感 腳踏實地 ，以事論事 ，有原則性