普天太力通信公司人事部員工表格匯編-wenkub
2023-06-10 14:41:05 本頁(yè)面
【正文】 員工離職交接清單 填表日期： 年 月 日 填表人： 單位 項(xiàng) 目 未結(jié)清部分折合金額 經(jīng)辦人 主管 領(lǐng)導(dǎo) 分公司內(nèi)部工作、辦公用品及款項(xiàng)等交接 工作、文檔交接 元 電腦 元 辦公用品、鑰匙、桌子柜子、電話等 元 公司其它設(shè)備 元 本月考勤 人事檔案 其它事項(xiàng) 報(bào)銷 元 客戶往來(lái)對(duì)帳單 元 應(yīng)收帳款 元 工資、保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移 備用金借支 元 其它款項(xiàng) 元 與總部間的交接事項(xiàng) ERP 權(quán)限： 有 無(wú) 希望權(quán)限取消日期： 郵箱 : _________om 希望郵箱取消日期： 總部借機(jī) 元 樣機(jī) 元 其他事項(xiàng) 其它款項(xiàng) 元 分公司總經(jīng)理簽字： 備注 此單由離職人員在規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)行辦理，辦理程序?yàn)椋?到相關(guān)部門辦理離職手續(xù)，要求表中所有部門負(fù)責(zé)人簽字 確認(rèn)方可； 到財(cái)務(wù)部結(jié)算相關(guān)帳務(wù)，然后到人力資源部結(jié)算薪金； 此表由人力資源部最后審核留存。 很好 ： 表現(xiàn)優(yōu)秀， 經(jīng)常超出預(yù)期 ； 很差 ：完全達(dá)不到該崗位的要求。 分公司員工試用期轉(zhuǎn)正審批表 姓名 崗位 名稱 職 位級(jí)別 入司時(shí)間 申請(qǐng) 轉(zhuǎn)正 日期 直接上級(jí)評(píng)價(jià) 試用期內(nèi)考核成績(jī) 考核 周期（月 /季） 考核 成績(jī) 同類別人員考核排名 評(píng)價(jià) 工作態(tài)度 □很好 □好 □一般 □差 □很差 專業(yè)技能 □很好 □好 □一般 □差 □很差 學(xué)習(xí)能力 □很好 □好 □一般 □差 □很差 工作能力 溝通能力 □很好 □好 □一般 □差 □很差 團(tuán)隊(duì)合作能力 □很 好 □好 □一般 □差 □很差 組織、規(guī)劃能力 □很好 □好 □一般 □差 □很差 其他能力： （請(qǐng)注明） □很好 □好 □一般 □差 □很差 直接上級(jí)意見： 分公司財(cái)務(wù)經(jīng)理意見： 分公司總經(jīng)理意見： 成本承擔(dān)部門 意見： 分公司管理部意見： 人力資源部意見： 主管領(lǐng)導(dǎo) 意見 ： 行政副總裁意見： 總裁意見： 評(píng)語(yǔ)說(shuō)明：請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)按照以下評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)對(duì)試用期內(nèi)員工進(jìn)行評(píng)價(jià)。 交接附頁(yè) 文件交接明
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