【正文】 其中，企業(yè) Ramp。 技術(shù)創(chuàng)新項目名稱： 急傾斜厚煤層采煤方法研究項目 項目開始時間： 2020 年 8 月 項目完成時間： 2020 年 12月 （開始時間：指技術(shù)創(chuàng)新開始的時間，即自行開發(fā)或購買技術(shù)、委托開發(fā)開始的時間。公司科技創(chuàng)新項目的資金由企管部同財務(wù)部按程序規(guī)范管理。公司企管部是科技創(chuàng)新項目的組織實(shí)施和管理機(jī)構(gòu) ,負(fù)責(zé)公司 科技創(chuàng)新項目的組織實(shí)施和管理。難以計算經(jīng) 濟(jì)效益的創(chuàng)新項目，如有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量、安全技術(shù)、環(huán)保、企業(yè)管理等， 從 項目完成時間、完成質(zhì)量、項目實(shí)施效果、 解決問題的重要性等方面，用綜合評分方法劃分獎勵等級。公司建成了新疆煤炭史上的多個第一，有效宣傳了企業(yè)形象，提升了員工的自信心和自豪感。（限 100 字） 4．描述并評價企業(yè)在鼓勵創(chuàng)新方面采取的分配、激勵措施。 公司積極推進(jìn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，對工作進(jìn)行技術(shù)崗位培訓(xùn)，確保員工“上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活”，實(shí)現(xiàn)了兵團(tuán)一級質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井的建設(shè)并通過國家局驗(yàn)收，有效保證了公司安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量，在煤炭行業(yè)大環(huán)境低 迷的情況下仍然保持正常生產(chǎn)和銷售，產(chǎn)品供不應(yīng)求。（限 100 字） 公司 2020 年第一次通過實(shí)施了公司的《知識產(chǎn)權(quán)管理辦法》， 成立了專門的知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室，并安排專人負(fù)責(zé)。 公 司 在做好企業(yè)自身科技創(chuàng)新的同時，我們結(jié)合礦井的中長期發(fā)展規(guī)劃和自身實(shí)際，主動合作、廣借智力，通過委托開發(fā)、聯(lián)合開發(fā)等產(chǎn)學(xué)研用聯(lián)合模式， 與西安科技大學(xué)、石河子大學(xué)、煤炭科學(xué)研究總院重慶研究院、天津大學(xué)、賽鼎工程有限公司、武漢研究院、新疆設(shè)計院等有著長期穩(wěn)定的合作， 按照以企業(yè)為主體、高等院?；蚩蒲性核鶇⑴c，利益共享、風(fēng)險共擔(dān)的機(jī)制，建立了雙邊、多邊技術(shù)協(xié)作體系。 創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)以技術(shù)中心為支撐 ,堅持“兩個結(jié)合”的原則，一是加強(qiáng)自主創(chuàng)新，不斷提高技術(shù)創(chuàng)新能力，同時要堅持新技術(shù)開發(fā)與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)技術(shù)改造相結(jié)合，二是堅持自主創(chuàng)新與引進(jìn)技術(shù)消化吸收再創(chuàng)新相結(jié)合。 （一）實(shí)施科技興煤戰(zhàn)略 ,理清思路 ,制定措施 ,爭創(chuàng)兵團(tuán)煤礦行業(yè)標(biāo)桿礦井 （二 ）完善體制機(jī)制建設(shè) , 選樹典型 ,激勵促動 ,為科技創(chuàng)新奠定良好基礎(chǔ) （三）加強(qiáng)自治區(qū)企業(yè)技術(shù)中心體系建設(shè)，敢于嘗試，勇于創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)瓦斯治理與利用的雙突破 （四）加快實(shí)施知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)，尊重權(quán)利，鼓勵創(chuàng)新，強(qiáng)力促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展 （五）貫徹以人為本，事業(yè)留人，感情留人，為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支持 （六）珍惜品牌效應(yīng)，加強(qiáng)品牌宣傳，為企業(yè)發(fā)展注入持久生命力 （七）創(chuàng)新文化發(fā)展，弘揚(yáng)“真誠、同心、感恩”豫新精神，提高公司安全生產(chǎn)水平和和可持續(xù)發(fā)展能力 — 6 — 自評價要點(diǎn) 研發(fā) 組織 建設(shè) 組織建設(shè) 情況。 企業(yè)法定代表人（簽字）： 年 月 日 企業(yè)（蓋章）： 年 月 日 — 5 — 企業(yè)評價 內(nèi)容 自評價要點(diǎn) 創(chuàng)新戰(zhàn)略 謀劃 的目標(biāo)。 6． 各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計截止日期為 2020 年 12 月 31 日。 3．表格中的內(nèi)容如果較多，可適當(dāng)加頁。 — 1 — 目 錄 兵團(tuán)創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)自評估報告 兵團(tuán)創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)建設(shè)總結(jié)報告 創(chuàng)新型（試點(diǎn)）企業(yè)信息表 創(chuàng)新激勵獎勵制度 技術(shù)創(chuàng)新管理制度 人員培訓(xùn)制度 知識產(chǎn)權(quán)管理辦法 20202020 年審計報告 國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎證書 自治區(qū)認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心證書 1自治區(qū)第三批工業(yè)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域循環(huán)經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)單位名單 1中國產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新成果獎證書 1自治區(qū)重合同守信用單位證書 1方圓標(biāo)志認(rèn)定確認(rèn)證書 1新疆著名商標(biāo)名單 1科技人員服務(wù)企業(yè)項目合同協(xié)議書 1 技術(shù)開發(fā)合同 1校企戰(zhàn)略合作協(xié)議 1煤礦安全診斷技術(shù)咨詢合同 煤礦安全及煤與瓦斯突出防治診斷技術(shù)咨詢合同 — 2 — 兵團(tuán) 創(chuàng)新型 試點(diǎn) 企業(yè)自評估報告 企業(yè)名稱： 新疆大黃山豫新煤業(yè)有限責(zé)任公司 企業(yè)地址 : 新疆阜康市大黃山 二 O 一 三 年 五 月 — 3 — 填表人（簽字）： 填表日期： 2020528 聯(lián)系電話： 09943366027 手 機(jī) 號： 13565311178 電子郵件： 填 報 要 求 自評估報告依據(jù)創(chuàng)新型企業(yè)評價指標(biāo)體系設(shè)計，包括企業(yè)基本信息、定量指標(biāo)和定性評價內(nèi)容以及相關(guān)附屬調(diào)查表格和定量指標(biāo)附屬證明材料等。 4． 本表填寫內(nèi)容中涉及到的企業(yè)相關(guān)情況，如重要管理制度、獲獎證書、專 利證書、有關(guān)認(rèn)定證書以及近三年的審計報告和財務(wù)報表等需要提供相關(guān)復(fù)印件，且需單獨(dú)裝訂一并附上。 7．附表內(nèi)容是印證企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作的重要材料，請選取本企業(yè)最重要的、最有 代表性的內(nèi)容認(rèn)真填寫。 戰(zhàn)略的實(shí)施要點(diǎn)。（限 100字） 創(chuàng)新團(tuán)隊的建設(shè)情況。在加大瓦斯災(zāi)害基礎(chǔ)研究的同時，我們結(jié)合自身實(shí)際，依托義煤集團(tuán)技術(shù)中心的支持 ，重點(diǎn)對礦井瓦斯綜合治理及“消突”技術(shù)進(jìn)行研究和探索，現(xiàn)已形成了“黃山特色”的三維綜合抽放模式。 — 7 — 自評價要點(diǎn) 知識產(chǎn)權(quán) 管理 管理的主要措施。 鼓勵員工進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新 ,突出了知識產(chǎn)權(quán)制度促進(jìn)科技進(jìn)步與鼓勵自主創(chuàng)新的作用，切實(shí)有效地把 知識產(chǎn)權(quán) 工作納入公司的技術(shù)創(chuàng)新、生產(chǎn)、經(jīng)營等各個環(huán)節(jié)中，充分利用知識產(chǎn)權(quán)制度提高公司科技創(chuàng)新水平，強(qiáng)化專業(yè)人員和管理人員的知識產(chǎn)權(quán)意識，推動企業(yè)重視和加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán) 發(fā)展。 — 8 — 自評價要點(diǎn) 創(chuàng)新文化 建設(shè) 1. 描述企業(yè)創(chuàng)新文化的核心內(nèi)涵。（限 150 字） 5. 描述近年來企業(yè)履行社會責(zé)任情況。 在公司鼓勵創(chuàng)新的氣氛鼓勵下， 綜采隊隊長茍戰(zhàn)榮發(fā)明的“綜采工作面可移動式支護(hù)假頂”，提高了工作面安全水平，為企業(yè)年節(jié)約資金 230 萬元，公司為此獎勵其 萬元。 公司積極履行做為企業(yè)的社會責(zé)任， 定期進(jìn)行幫助孤寡老人和殘疾人活動，幫助生活困難的家庭解決生活中的難題，進(jìn)行助危扶困結(jié)對子幫扶活動，為遇到自然災(zāi)害的地區(qū)進(jìn)行捐助活動。 公司 將人才培養(yǎng)與企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)緊密結(jié)合，實(shí)行全員培訓(xùn) 教育 ，建立培訓(xùn)效果與激勵掛鉤機(jī)制，在公司統(tǒng)一布署下，由勞資部負(fù)責(zé)管理、統(tǒng)一規(guī)劃，公司勞資部和各部門組織實(shí)施，員工個人主動配合。項目承擔(dān)方的項目 經(jīng)費(fèi)預(yù)算必須根據(jù)項目實(shí)施過程中的每項具體活動內(nèi)容和實(shí)際情況制定。 完成時間：對產(chǎn)品創(chuàng)新，指產(chǎn)品進(jìn)入到市場的時間，對工藝創(chuàng)新，至該工藝在批量生產(chǎn)中的首次被采用的時間。D 內(nèi)部支出（萬元）： ； Ramp。） 七、政府對這項技術(shù)創(chuàng)新的支持 □ 2 1 獲得了政府的支持 2 沒有獲得政府的支持 如果是 “1”，請按下列計劃類別選填獲得的政府支持來源： 1 國家科技重大專項 2 國家科技支撐計劃（原攻關(guān)計劃） 3 國家高技術(shù)研究發(fā)展（ 863）計劃 4 國家重點(diǎn)基礎(chǔ)研究發(fā)展（ 973）計劃 5 國家星火計劃 6 國家火炬計劃 7 國家成果推廣計劃 8 國家重點(diǎn)新產(chǎn)品計劃 9 其他國家計劃 (請?zhí)顚?)： 10 兵團(tuán)級科技 計劃（請?zhí)顚懨Q）： 兵團(tuán)科技支撐項目 八、這項技術(shù)創(chuàng)新對企業(yè)已經(jīng)產(chǎn)生的影響（按對企業(yè)影響程度從大到小的順序，最多選填三項）： □ 5 □ 7 □ 3 1 開發(fā)了全新的產(chǎn)品 4 減少了環(huán)境污染 2 替代了淘汰的產(chǎn)品 5 降低了生產(chǎn)成本 7 增加或保持了市場份額 3 提高了產(chǎn)品質(zhì)量 6 開拓了全新市場 8 其他（請?zhí)顚懀? — 12 — 九、這項技術(shù)創(chuàng)新在 20202020 年累計產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)社會效果 1．產(chǎn)值 （萬元） 32900 2．銷售收入 （萬元） 32900 3．利潤 （萬元） 3000 4．上繳稅金 （萬元） 6400 5. 減免稅額 （萬元） 0 6．發(fā)明專利產(chǎn)出 （件） 0 7．減少成本 （萬元） 1000 8．其他（請?zhí)顚懀? — 13 — 附表二：企業(yè)擁有的主要專利和非專利 獨(dú)占技術(shù)情況 表 1 企業(yè)擁有的主要專利情況（限 10 項） 專利名稱 專利類型 授權(quán)年份 專利號 專利應(yīng)用階段 填寫說明： 1. 請將企業(yè)獲得授權(quán)的有效專利列出，并按時間逆序排列； 2. 專利類型請按 “A發(fā)明、 B 實(shí)用新型、 C外觀設(shè)計、 D 軟件著作權(quán)等其他知識產(chǎn)權(quán) ”依次列出； “A應(yīng)用于規(guī)?；a(chǎn)、 B 應(yīng)用于小批量生產(chǎn)、 C 應(yīng)用于試生產(chǎn)、 D 其他 ”進(jìn)行選擇。 2020年元月 17 日通過改制與河南義煤集團(tuán)合作，組建新疆大黃山豫新煤業(yè)有 限責(zé)任公司。 兩口主要生產(chǎn)礦井， 其中大黃山煤礦核定生產(chǎn)能力 100萬噸 /年；白楊河煤礦正在進(jìn)行 960萬噸 /年技改工程。企業(yè)技術(shù)中心共 投入研發(fā)資金 1465萬元 ,占銷售收入的 %。形成了指導(dǎo)企業(yè)整體創(chuàng)新活動的戰(zhàn)略思路 : 一是 使科技進(jìn)步逐步成為企業(yè)經(jīng)濟(jì)增長的主導(dǎo)因素， 建成優(yōu)質(zhì)高效現(xiàn)代化兵團(tuán)標(biāo)桿示范礦井 。 二是 以技術(shù) 中心為核心，以技術(shù)創(chuàng)新為支撐，建立完善的技術(shù)創(chuàng)新體系 ， 內(nèi)外結(jié)合，建設(shè)高水平的技術(shù)中心，技術(shù)中心具有組織重點(diǎn)攻關(guān)項目與研究關(guān)鍵技術(shù)的能力。 七是 實(shí)現(xiàn)礦井的綠色開采和資源的合理開發(fā)，發(fā)展相關(guān)產(chǎn)業(yè)，建成 一座現(xiàn)代化礦井。 大力 表彰在科技創(chuàng)新中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體、先進(jìn)個人，積極推廣應(yīng)用科技成果，充分調(diào)動了廣大 工程技術(shù)人員和業(yè)務(wù)骨干的積極性和創(chuàng)造性 ，先后出臺了一系列技術(shù)創(chuàng)新管理制度，一是圍繞“安全”“增產(chǎn)”建立起規(guī)范的國有資產(chǎn)管理、監(jiān)督、營運(yùn)體系，確保國有資產(chǎn)保值增值；二是圍繞“增智”抓決策管理，通過優(yōu)化法人治理結(jié)構(gòu)，形成各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司法人治理結(jié)構(gòu)，建立起規(guī)范科學(xué)的決策體系和運(yùn)行機(jī)制；建立與市場經(jīng)濟(jì) 相適應(yīng)的勞動、人事、分配制 — 20 — 度。通過實(shí)行競聘上崗、優(yōu)化組合和末位淘汰，解決管理僵化、缺乏生機(jī)與活力等問題；四是“四自”機(jī)制。 創(chuàng)新工作室的成立 不僅可發(fā)揮積極的引領(lǐng)作用，而且可激發(fā)員工參與科技創(chuàng)新的動力。 我們 還 對各個崗位的技術(shù)尖子和崗位能手實(shí)施層層考核，不僅按照每月 500 元的標(biāo)準(zhǔn)，對評定為“技術(shù)大拿”和“特聘技工”的同志發(fā)放補(bǔ)貼。堅持以企業(yè)為主體，形成“產(chǎn)、學(xué)、研”的有機(jī)結(jié)合 ， 促進(jìn)科技與經(jīng)濟(jì)結(jié)合，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長方式的轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)技術(shù)升級，使企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新的主體。 在加大瓦斯災(zāi)害基礎(chǔ)研究的同時，我們結(jié)合自身實(shí)際，依托義煤集團(tuán)技術(shù)中心的支持，重點(diǎn)對礦井瓦斯綜合治理及“消突”技術(shù)進(jìn)行研究和探索，現(xiàn)已形成了 “掘前預(yù)抽煤層瓦斯、掘中交叉布置上下順層孔和掛耳預(yù)抽煤層瓦斯，以及掘后對待掘煤層布置下行順層孔預(yù)抽煤層瓦斯”和“采面前部煤層卸壓抽放、架后采空區(qū)抽放、上隅角插管抽放、鄰近采空區(qū)抽放”等多層面、全方位，具有“黃山特點(diǎn)”的三維綜合抽放技術(shù)體系，使井下所有風(fēng)流中的瓦斯?jié)舛确€(wěn)定在 %以下，有效控制了礦井瓦斯災(zāi)害，不僅保證礦井瓦斯治理工作的安全、穩(wěn)步前進(jìn)，而且為新疆地區(qū)的瓦斯防治工作提供了科學(xué)的技術(shù)借鑒。同 時，安裝了 8臺余熱鍋爐，解決了不用燃煤鍋爐就可夏季對澡堂供熱水，冬季對發(fā)電站、變電所、瓦斯研究所等供暖，年節(jié)約煤量 2020 噸，按 200 元 /噸計算，減少鍋爐煤支出 40 萬元。 2020年 我們 共投入研發(fā)經(jīng)費(fèi) ，占企業(yè)營業(yè)收入的 %。 突出了知識產(chǎn)權(quán)制度促進(jìn)科技進(jìn)步與鼓勵自