干部作風(fēng)整頓心得體會(huì)心得體會(huì)模板-wenkub
2022-08-31 05:44:23 本頁(yè)面
【正文】 為民的好干部，就必須遵守作風(fēng)建設(shè)”十條規(guī)定”和弘揚(yáng)”五種作風(fēng)”，并且以xx提出的”六個(gè)堅(jiān)持”為標(biāo)準(zhǔn)，著重做好以下幾個(gè)方面：
一、強(qiáng)化干部”五種”意識(shí)和弘揚(yáng)”五種作風(fēng)”。十是工作紀(jì)律的問(wèn)題。不安心工作，不能堅(jiān)持正常上班，不遵守校紀(jì)校規(guī)，工作不認(rèn)真，群眾有意見(jiàn)，違反教師職業(yè)道德，違反社會(huì)公德，在社會(huì)上造成了不好的影響。更有甚者，歧視、侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生，用粗魯?shù)恼Z(yǔ)言行為對(duì)待學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)。五是領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)有問(wèn)題。三是部分領(lǐng)導(dǎo)的精神狀態(tài)中存在問(wèn)題。但是，還應(yīng)看到我們?cè)S多工作仍然存在著一些問(wèn)題和不足，在機(jī)關(guān)和基層單位的領(lǐng)導(dǎo)干部和職工中還存在著一些不容忽視的問(wèn)題：一是思想觀念不新，發(fā)展意識(shí)不強(qiáng)，滿足現(xiàn)狀。我們是個(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)人跨越不算跨越，最后一個(gè)人跨越才算跨越。機(jī)關(guān)單位和學(xué)校的風(fēng)氣如何，不僅關(guān)系到教師的形象和威信，而且關(guān)系到我縣教育改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局和”打造靜寧教育品牌”工作的實(shí)施。干部作風(fēng)整頓心得體會(huì)
干部作風(fēng)整頓心得體會(huì)
今天，我們召開(kāi)教育系統(tǒng)干部作風(fēng)集中整頓動(dòng)員大會(huì)，安排部署教育系統(tǒng)干部的作風(fēng)整頓工作，目的是通過(guò)作風(fēng)整頓活動(dòng)，提高我縣教育系統(tǒng)全體干部的整體素質(zhì)和工作水平。是排在我們每個(gè)靜寧教師面前的一座山，我們必須跨越。加強(qiáng)作風(fēng)整頓就是鼓舞士氣、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力、戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)一致，跨越這座山。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)工作作風(fēng)浮飄，想的多，做的少，讀的多、落實(shí)少，工作不扎實(shí)，抓落實(shí)力度不夠；缺少機(jī)遇意識(shí)和發(fā)展責(zé)任，發(fā)展只求小打小鬧，畏縮不前，不求有功，但求無(wú)過(guò)。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)政策水平不高，對(duì)教育工作的政策、文件、上級(jí)的決策和要習(xí)不深入，理解不深刻，領(lǐng)會(huì)不到位，貫徹不自覺(jué)，落實(shí)不得力，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)；有個(gè)別干部說(shuō)話不思考，信口開(kāi)河，只求組織照顧，卻從來(lái)不想著組織交給的任務(wù)完成的如何。
少數(shù)單位領(lǐng)導(dǎo)班子不能自覺(jué)貫徹執(zhí)行民主集中制，不按規(guī)定程序辦事，缺乏溝通交流，相互之間有看法，”分工”變成了”分家”，自己不做事，不認(rèn)真做事，做不好事，也不支持別的同志做事，配合意識(shí)差，班子不團(tuán)結(jié)，工作上不去，群眾有看法，影響學(xué)校整體發(fā)展。七是教師業(yè)務(wù)素質(zhì)有問(wèn)題。九是機(jī)關(guān)工作作風(fēng)存在問(wèn)題。少數(shù)同志不謀干事，心浮氣躁，工作不認(rèn)真，作風(fēng)不扎實(shí)，開(kāi)會(huì)遲到早退或讓人代替，不能按時(shí)上下班，工作散漫，紀(jì)律渙散。強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí)，大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，確保真抓實(shí)干。強(qiáng)化干部意識(shí)必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的責(zé)任，實(shí)實(shí)在在地為群眾辦實(shí)事、辦好事，誠(chéng)心誠(chéng)意為人民服務(wù)這個(gè)宗旨不能忘，吃苦在前、享受在后這個(gè)原則不能變；強(qiáng)化黨員意識(shí)必須加強(qiáng)組織紀(jì)律性，每一位干部都應(yīng)該明白，組織上入黨只是一生一次，但思想上入黨是一生一世的，只有思想上保持了先進(jìn)性，才能在行動(dòng)上體現(xiàn)先進(jìn)性。提高黨員素質(zhì)，必須增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。不管你在哪個(gè)行業(yè)、哪個(gè)崗位，不能僅僅是”過(guò)得去”，而必須是”過(guò)得硬”，隨時(shí)隨地能成為群眾的榜樣，敢于說(shuō)出”向我看齊”的口號(hào)，切實(shí)把干部作風(fēng)體現(xiàn)到日常的工作和生活中。一要樹(shù)立為民形象，多做加快發(fā)展的事。要按照保持先進(jìn)性的要求，把時(shí)間和精力都放到工作的落實(shí)上去。黨員干部，還必須正確行使權(quán)力。
首先，要堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧?yán)碚?，以基本理論作為我們行?dòng)的指南，要自覺(jué)地加強(qiáng)思想改造，清除頭腦中非無(wú)產(chǎn)階級(jí)思想，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，扎扎實(shí)實(shí)地樹(shù)立為人民服務(wù)的思想。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點(diǎn)，不能急功近利，更不能計(jì)較個(gè)人得失；要克服華而不實(shí)，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，要做老實(shí)人，辦老實(shí)事，對(duì)工作勤勤懇懇，求真務(wù)實(shí)。
七、要做到堅(jiān)持學(xué)習(xí)，樹(shù)立正確人生觀。 只有不斷的學(xué)習(xí)，才能在思想上保持高尚的境界。在這方面，老一輩革命家為我們作出了光輝的榜樣?！苯裉?，我們干部應(yīng)繼承先賢的優(yōu)良品質(zhì)，具有更高尚的情操。社會(huì)主義的分配原則是按勞分配，你拿了應(yīng)得的報(bào)酬，晚上睡覺(jué)也安穩(wěn)。
我們每個(gè)干部只有把握時(shí)代的脈搏，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧?yán)碚?，學(xué)習(xí)xx大文件，時(shí)刻不忘黨的性質(zhì)和宗旨，才能永遠(yuǎn)保持我們干部的純潔性；也只有這樣，我干部才能不辱使命，成為建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的帶頭人。在1個(gè)標(biāo)準(zhǔn)大氣壓下5 ℃的酒精、氫氣、鐵三種物質(zhì)中，有固定的體積和形狀的是__鐵__，既沒(méi)有固定的體積又沒(méi)有固定的形狀的是__氫氣__。研究人員在長(zhǎng)約10－6米，直徑10－7米的碳納米管中充入液態(tài)的金屬鎵，當(dāng)溫度升高時(shí)，管中的金屬鎵會(huì)膨
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