職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導論文-wenkub
2022-08-29 19:58:39 本頁面
【正文】 2。開展技術(shù)營銷，不斷深化售前、售中、售后服務機制，由產(chǎn)品供應商向綜合服務商轉(zhuǎn)型邁出堅實步伐。平端油管、輸送流體管、高壓鍋爐管、液壓支柱管、汽車半軸套管榮獲中國冶金產(chǎn)品實物質(zhì)量金杯獎稱號，衡鋼作為高端產(chǎn)品供應商的能力得到國內(nèi)外廣泛認同。 衡鋼不斷探索與企業(yè)規(guī)模相適應的管理模式，以“信息化帶動工業(yè)化”為突破口，著力建設“數(shù)字衡鋼”，從2000年開始在湖南省工業(yè)企業(yè)中率先實施企業(yè)資源計劃（ERP）管理，實現(xiàn)了資金流、物流、信息流的集中動態(tài)一體化管理，構(gòu)造了規(guī)范、科學、高效的管理平臺，促進了企業(yè)管理與國際接軌。生產(chǎn)的產(chǎn)品種類豐富。（三）三大戰(zhàn)略目標以環(huán)境優(yōu)美、清潔生產(chǎn)、純凈鋼為主要內(nèi)容的“綠色衡鋼”；以管理信息化、商務網(wǎng)絡化、基礎自動化為主要特征的“數(shù)字衡鋼”；以高素質(zhì)的人才、較強的市場競爭力、創(chuàng)新型企業(yè)文化體系為主要支撐的“百年衡鋼”。六、企業(yè)的薪酬與福利衡鋼十分重視科技人員積極性、創(chuàng)造性的發(fā)揮，每年在科技人員中開展年度 崗位狀元 、 技術(shù)能手 、 創(chuàng)新之星 、 模范黨員 、 勞動模范 、等的評選活動，并予獎勵，發(fā)放津貼。1983年8月參加工作，曾任冶金部自動化研究院工程師；1990年6月來衡鋼，先后在衡陽鋼管廠連軋車間、重點工程指揮部、計量控制部等部門任職，此前為衡鋼副總經(jīng)理；2006年1月任湖南衡陽鋼管（集團）有限公司總經(jīng)理、衡陽華菱管線股份有限公司董事長、衡陽華菱連軋管有限公司的董事長。擁有總資產(chǎn)110億元。九、企業(yè)的其他文件19851985年12月，毛致用，熊清泉、喻海潮等省領(lǐng)導視察衡鋼 19871987年3月，國務院副總理李鵬在熊清泉、陳邦柱、翟守政等省市領(lǐng)導陪同下視察衡鋼 19881988年8月，省長熊清泉來衡鋼現(xiàn)場辦公19901990年8月，省長陳邦柱來衡鋼視察19921992年5月，中央紀檢委員會常務書記陳作霖視察衡鋼 1992年11月，中共中央政治局常委喬石視察衡鋼19931993年4月，朱镕基副總理在省委書記熊清泉、省長陳邦柱陪同下視察衡鋼19941994年1月，省委書記王茂林來衡鋼視察 1994年10月，全國總工會主席尉建行來衡鋼視察199619981996年、1998年，省長楊正午兩
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1